Предмет и структура налогового спора
Контрольная работа, 03 Апреля 2013
Анализ приведенных определений налогового спора позволяет сделать вывод о том, что наиболее существенными признаками налоговых споров, определяющими их правовую природу, являются следующие: 1) объект спора - интерес участников спора; 2) субъектный состав; 3) протекание в установленной законом форме и разрешение компетентным государственным органом. Н.В. Ларина в качестве признака налогового спора называет также специальные принципы его разрешения.
Понятие и виды отдыха. Трудовые споры
Контрольная работа, 08 Мая 2015
Согласно ст. 24 Всеобщей декларации прав человека – каждый человек имеет право на отдых и досуг, включая право на разумное ограничение рабочего дня и на оплачиваемый периодический отпуск. Право граждан на отдых закреплено в ст. 37 п.5 Конституции РФ, которая определяет также и юридические гарантии. Это право обеспечивается как законодательным ограничением продолжительности рабочего времени, так и четким регулированием видов времени отдыха и условий его предоставления.
Законодательство закрепляет различные виды времени отдыха, регулирует чередование рабочего времени и времени отдыха, распределение времени отдыха между периодами рабочего времени, что необходимо для обеспечения охраны труда и восстановления работоспособности работников.
Процедура урегулирования споров в ВТО
Доклад, 24 Ноября 2012
Система урегулирования споров в рамках ВТО является ключевым элементом в обеспечении безопасности и предсказуемости мировой системы торговли" - гласит текст Договоренности по правилам и процедурам урегулирования споров.
Члены ВТО берут на себя обязательство не предпринимать в одностороннем порядке действий против возможных нарушений правил торговли. Более того, они обязуются разрешать спорные вопросы в рамках многосторонней системы урегулирования споров и подчиняться ее правилам и решениям.
Альтернативное урегулирование споров
Реферат, 23 Мая 2013
Альтернативное урегулирование споров — совокупность процедур, способствующих внесудебному разрешению споров (конфликтов). В англоязычной практике обозначается устойчивым оборотом англ. Alternative dispute resolution (аббревиатура — ADR). В Австралии употребляется также формулировка external dispute resolution[1]. Несмотря на определённое сопротивление, альтернативные методы урегулирования споров в последние годы получили широкое признание как среди широкой общественности, так и среди юристов в США, Европе, Австралии и начинают проникать в правоприменительную практику азиатских стран.
Характеристика видов трудовых споров
Контрольная работа, 09 Марта 2013
Предметом индивидуального трудового спора являются права и законные интересы работника, нарушенные, по мнению работника, работодателем при применении трудового законодательства, иных нормативных правовых актов о труде, коллективного договора, соглашения, трудового договора, т.е. при неисполнении или ненадлежащем исполнении названных актов. В таких случаях заявление о рассмотрении трудового спора подается работником или (в его интересах) от его имени выборным профсоюзным органом.
Понятие коллективного трудового спора
Контрольная работа, 02 Октября 2015
Данная тема является значимой как для науки трудового права, так и для практических целей. Именно законодательство о порядке разрешения коллективных трудовых споров является тем инструментом, которым пользуются стороны для урегулирования конфликтных ситуаций, возникающих между работниками и работодателями по поводу установления новых или изменения существующих социально-экономических условий труда, а также разногласий, вызванных заключением и исполнением коллективных договоров.
Трудовые споры и порядок их разрешения
Контрольная работа, 13 Марта 2013
В соответствии с частью 1 статьи 381 Трудового кодекса РФ индивидуальным трудовым спором являются неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, локального нормативного акта, трудового договора (в том числе об установлении или изменении индивидуальных условий труда), о которых заявлено в орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.
Формы разрешения экономических споров
Доклад, 18 Декабря 2013
Прежде чем более подробно изучить альтернативные способы разрешения правовых конфликтов, необходимо обратить внимание на то, что формы защиты прав и законных интересов участников экономической деятельности можно подразделить на юрисдикционные и неюрисдикционные. Судебный порядок как юрисдикционная форма включает в себя государственные органы судебной власти: Конституционный Суд РФ, арбитражные суды, а также суды общей юрисдикции (в качестве самостоятельной формы судебной защиты можно рассматривать право на обращение в межгосударственные органы по защите прав граждан и организаций, в частности в Европейский суд по правам человека).
Этикет делового письма. Культура спора
Контрольная работа, 30 Сентября 2013
С древнейших времен человек ведет переписку с себе подобными. Глиняные таблички, берестяные грамоты, письма на пергаменте. Неважно на чем, но человек старался высказать свои мысли и чаяния посредством письма. Наверняка уже тогда существовали деловые письма, с помощью которых человек осуществлял обмен информацией, делал предложения и вел переговорное общение.
Приступая к составлению официального письма, мы никогда не задумываемся о том, что эта практика восходит еще к седой древности. Языковые формулы, виды, разновидности официальной корреспонденции, формуляры, способы оформления и работы с ней создавались и шлифовались веками. Многие виды писем имеют тысячелетнюю историю.
Трудовые споры и порядок их разрешения
Реферат, 28 Октября 2013
В Конституции РФ закреплено право работников на индивидуальные и коллективные споры. Поводом (причиной) для возникновения трудовых споров, как правило, являются правонарушения трудовых или иных социальных прав работников в сфере трудовых отношений.
Понятие, виды и причины трудовых споров
Курсовая работа, 05 Февраля 2013
Ведущая роль в регулировании общественных отношений (в том числе и в сфере труда) принадлежит праву. Конституция Российской Федерации 1993 года определяет Россию как демократическое федеративное правовое государство с республиканской формой правления. Являясь базой для развития и совершенствования всего российского законодательства, Конституция закрепляет широкий спектр прав и свобод человека и гражданина. Новое содержание получило в ней и традиционное право на труд. Право человека на труд является одним из самых принципиальных, а способы его реализации в значительной степени характеризуют уровень развития общества. Сегодня граждане Российской Федерации могут реализовать это свое конституционное право в самых разнообразных формах.
Уловки споров и методы их нейтрализации
Реферат, 20 Мая 2013
Прежде чем раскрыть тему своей работы, я хочу ответить на важный, по моему мнению, вопрос: «Зачем нам необходимо изучать спор, его уловки и методы их нейтрализации?».
Во-первых, спор является средством для познания истины. Кроме несомненной полезности, такой вид спора, доставляет настоящие наслаждение своим участникам. Он расширяет знание о предмете и укрепляет веру в свои интеллектуальные силы. Использование правил культурного ведения спора, может сделать полемику не только приятной, но и результативной.
Во-вторых, нужно уметь различать спор ради выяснения истины и другие его виды, целью которых является либо победа, либо участие в нем.
Земельные споры и порядок их разрешения
Курсовая работа, 02 Декабря 2012
Земельные споры возникают чаще других, причем, в одних случаях - при умышленных противоправных действиях участников земельных отношений, в других - по незнанию, в третьих - непосредственно из-за норм изменившегося земельного законодательства и возникших в связи с этим проблем.
Самыми злободневными были и остаются дела о признании права собственности на землю, поскольку именно собственность на землю позволяет ее обладателю владеть, пользоваться и распоряжаться земельным участком по своему усмотрению, в том числе и совершать сделки с землей, например, такие как купля-продажа, мена, дарение, а также передать ее по наследству, либо в залог.
Понятие и классификация трудовых споров
Курсовая работа, 12 Ноября 2013
Цель работы – рассмотрение понятия и классификации трудовых споров.
В соответствии с целью обозначим задачи:
1. Раскрыть понятие трудовых споров;
2. Рассмотреть классификацию трудовых споров;
3. Порядок рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров;
4. Изучить нормативную основу разрешения трудовых споров.
Разрешение коллективных трудовых споров
Курсовая работа, 07 Июля 2013
Цели работы - анализ появления и развития, причины возникновения конфликтов в коллективно-трудовой сфере, и пути их разрешения.
Задачи исследования:
1. Рассмотреть виды и особенности трудовых конфликтов.
2.Выявим причины возникновения трудовых конфликтов.
3.Проанализируем предупреждение и пути разрешения трудовых конфликтов.
Порядок разрешения корпоративных споров
Курсовая работа, 24 Января 2015
Целью написания данной курсовой работы является раскрытие сущности дел по корпоративным спорам. А также специфика рассмотрения дел в арбитражных судах".
Для достижения целей курсовой работы необходимо решить следующие задачи:
Раскрыть понятия корпоративных правоотношений и корпоративного спора;
Поняття, види та причини трудових спорів
Сочинение, 03 Декабря 2013
Важливими трудовими правами працівників, закріпленими в ст. 2 КЗпП України, є право на вирішення колективних трудових конфліктів (спорів) у встановленому законом порядку та право на звернення до суду для вирішення трудових спорів незалежно від характеру виконуваної роботи або займаної посади. В сучасних умовах правовою засадою розгляду трудових спорів є глава XV "Індивідуальні трудові спори" КЗпП України, Закон України від 3 березня 1998 р. № 137/98-ВР "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)", а також інші нормативно-правові акти. Чинний КЗпП України за більш ніж 35 років свого існування зазнав численних коректив, які переважно торкнулися законодавчої техніки.
Разрешение коллективных трудовых споров
Реферат, 29 Мая 2013
В предлагаемой работе исследуется программа разрешения коллективных трудовых споров в соответствии с действующими законодательными актами, регулирующими данную сферу трудового права: Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «О порядке разрешения коллективных трудовых споров». Для этого рассмотрим следующие вопросы: - что является предметом коллективного трудового спора, - между какими субъектами возникают разногласия, - законодательно установленный порядок рассмотрения коллективного трудового спора, - порядок формирования примирительных органов и разрешения ими разногласий, - правовое регулирование забастовок, - порядок признания законности или незаконности забастовки,
Понятие индивидуального трудового спора
Контрольная работа, 26 Марта 2014
1.вопрос о месте норм, касающихся порядка рассмотрения индивидуальных трудовых споров
2.выделение соответствующего нормативного массива из Гражданского процессуального и Трудового кодексов, иных нормативно-правовых актов и создание на этой основе самостоятельной отрасли права
3.аккумулирование соответствующих норм в трудовом законодательстве
Спор о познавательной ценности философии
Реферат, 21 Апреля 2013
Европейская традиция, восходящая к античности, высоко ценившая единство разума и нравственности, вместе с тем прочно связывала философию с наукой. Еще греческие мыслители придавали большое значение подлинному знанию, компетентности в отличие от менее надежного, а то и просто легковесного мнения. Такое разграничение имеет принципиальный характер для многих форм человеческой деятельности. Значимо оно и для философии. Так чем же являются результаты интеллектуальных усилий философов: надежным знанием или только мнением, пробой сил, своего рода игрой ума? Каковы гарантии истинности философских обобщений, обоснований, прогнозов? Вправе ли философия притязать на статус науки, или же такие притязания беспочвенны?
Разрешение коллективных трудовых споров
Реферат, 10 Октября 2013
В предлагаемой работе исследуется программа разрешения коллективных трудовых споров в соответствии с действующими законодательными актами, регулирующими данную сферу трудового права: Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «О порядке разрешения коллективных трудовых споров». Для этого рассмотрим следующие вопросы:
- что является предметом коллективного трудового спора,
- между какими субъектами возникают разногласия,
- законодательно установленный порядок рассмотрения коллективного трудового спора,
- порядок формирования примирительных органов и разрешения ими разногласий,
- правовое регулирование забастовок,
Разрешение коллективных трудовых споров
Реферат, 17 Октября 2013
В предлагаемой работе исследуется программа разрешения коллективных трудовых споров в соответствии с действующими законодательными актами, регулирующими данную сферу трудового права: Трудовым кодексом РФ и Федеральным законом «О порядке разрешения коллективных трудовых споров». Для этого рассмотрим следующие вопросы:
- что является предметом коллективного трудового спора,
- между какими субъектами возникают разногласия,
- законодательно установленный порядок рассмотрения коллективного трудового спора,
- порядок формирования примирительных органов и разрешения ими разногласий,
- правовое регулирование забастовок,
Разрешение индвидуальных трудовых споров
Курсовая работа, 23 Ноября 2013
1 января 1995 года вступил в действие новый Гражданский кодекс Российской
Федерации, который изменил существующее положение в отношениях собственности
и собственников. Произошла ощутимая поляризация участников общественного
труда, на собственников (работодателей, нанимателей, предпринимателей) и
наёмных работников, которые имеют противоречивые интересы в производстве,
труде, распределении прибыли.
Рассмотрение и разрешение трудовых споров
Реферат, 20 Июня 2014
Рыночная экономика невозможна без применения человеческого труда, однако приходится констатировать, что, увлекаясь чисто экономическими категориями, современные российские политики и предприниматели нередко об этом забывают. На первое место выходят проблемы собственности, организационно-правовых форм предпринимательства, инвестиций, прибыли, налогов. Безусловно, все это важные элементы рыночной экономики, но она не может существовать без рынка труда, на котором продается и покупается такой специфический «товар», как рабочая сила, способности человека к тому или иному виду труда. Непонимание этой достаточно простой вещи создает базу для социальных конфликтов в основной сфере человеческой деятельности.
Трудовые споры. Разрешение трудовых споров
Лекция, 15 Октября 2013
1. Понятие трудовых споров и их виды.
2. Понятие и стороны коллективных трудовых споров.
3. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров.
4. Забастовка. Признание забастовки недействительной.
5. Понятие и стороны индивидуальных трудовых споров.
6. Рассмотрение трудовых споров в КТС.
7. Рассмотрение трудовых споров судом.
Корпоративные споры в арбитражном процессе
Курсовая работа, 16 Июня 2013
Объектом исследования выступают общественные отношения, связанные с регулирование рассмотрения арбитражного дела, возникающего из корпоративных правоотношений, в судебном заседании.
Предмет исследования – это нормы арбитражного законодательства, в первую очередь АПК РФ.
Цель настоящей работы – исследование порядка рассмотрения арбитражными судами дел, возникающих из корпоративных правоотношений.
Земельные отношения и споры о земле в России
Реферат, 30 Октября 2014
Земля, ее недра, леса, животный мир и другие ресурсы составляют основу жизни и деятельности людей. Россия обладает уникальными богатствами, созданными самой природой, и эти богатства - её земли.
Рынок земли является неотъемлемой частью экономики любого развитого государства. В развитых странах принимаются законы, которые стоят на защите любых прав собственности, в том числе и земельной. Земельный рынок - одна из самых прибыльных статей доходов бюджета многих государств.
Судебный порядок разрешения судебных споров
Доклад, 04 Мая 2014
Одной из форм защиты нарушенного или ос¬париваемого права является судебная защита. Статья 46 Конституции РФ предоставляет ка-ждому право обращаться за защитой своих прав в суд. В суд могут быть обжалованы лю¬бые решения и действия (бездействие) органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений и долж¬ностных лиц. Право на судебную защиту также закреплено в Граждан¬ском кодексе РФ (ст. 12).
Рассмотрение индивидуальных трудовых споров
Контрольная работа, 31 Марта 2014
Основой любого общества является трудовая деятельность людей. Труд является условием существования человека. Необходимость в правовом регулировании организации труда обусловлено потребностями общественного производства и ходом его развития. Нормативное регулирование является эффективным способом организации общественных связей, обеспечивающим их стабильность и помогающим преодолеть произвол в отношениях между людьми.
В данной контрольной работе это отношения работника и работодателя. Их отношения регулируются трудовым правом, являющимся одной из ведущих отраслей российского права.
Общее и принципиально различное в видах спора
Творческая работа, 19 Июня 2012
С целью публичного обсуждения острых проблем, злободневных тем античные мыслители широко использовали диалог, т.е. излагали свои мысли в форме вопросов и ответов. Они исходили из того, что о всякой вещи существует как минимум два противоположных мнения, поэтому в споре каждый из собеседников может отстаивать свою позицию. Это позволяло приобретать знания не в готовом виде, а путем размышления, совместного обсуждения проблемы и поиска правильного решения.
Понятие и классификация международных споров
Реферат, 26 Октября 2013
Поддержание международного мира и безопасности является важнейшей задачей современного международного права, что выражается в одном из основополагающих принципов международного права - принципе мирного разрешения международных споров. Особая значимость принципа мирного разрешения споров для международного сообщества подтверждается тем, что он закреплен в Уставе ООН и во всех международных актах, излагающих принципы международного права. Ему также специально посвящен целый ряд деклараций, принятых в форме резолюций ГА ООН, среди которых необходимо выделить Манильскую декларацию о мирном разрешении международных споров 1982 г., Декларацию о предотвращении и разрешении споров, которые могут угрожать международному миру и безопасности, и роли ООН в этой области, а также Декларацию о мирном разрешении международных споров 1997 г. Важность данного принципа для укрепления международного мира и безопасности была вновь подчеркнута в 2000 г. в Декларации тысячелетия ООН.
Общее и принципиально различное в видах спора
Творческая работа, 05 Января 2013
Спор представляет собой столкновение мнений или позиций, в ходе которого стороны приводят аргументы в поддержку своих убеждений и критикуют несовместимые с последними представления другой стороны.
Большое значение умению спорить придавалось в Древней Греции. Античные мыслители первыми обратили внимание на то, что спор играет важную роль для выяснения истины. Из глубины веков дошел до нас замечательный афоризм: «Истина рождается в споре».
Понятие и виды индивидуальных трудовых споров
Курсовая работа, 15 Марта 2014
На сегодняшний день картина выглядит намного плачевнее. Реформирование органов исполнительной власти вылилось в массовые увольнения сотрудников этих учреждений и организаций. Отсюда в практике судов возникли дела по массовым незаконным увольнениям и переводам, невыплатам денежных средств и компенсаций, а также по переработке, превышающей в общей сложности до 10 часов в неделю . Но, несмотря на то, что Российская Федерация по Конституции является правовым государством, практика судов складывается в большинстве случаев не в пользу работников, интересы которых просто не учитываются.
Разрешение гражданских спор в третейском суде
Курсовая работа, 12 Июня 2014
Целью курсовой работы является исследование темы «Разрешение гражданских споров в третейских судах».
Исходя из поставленной цели можно ставит следующие задачи:
- проанализировать понятие третейских судах и третейского разбирательства, его основные характеристики и порядок образования третейского суда;
- исследовать современное правовое регулирование третейского разбирательства в Российской Федерации;
- рассмотреть третейского разбирательства гражданско-правовых споров, компетенция третейских судов при рассмотрении гражданских споров;
- рассмотреть оспаривание решений третейских судов.
Судебный порядок рассмотрения трудовых споров
Контрольная работа, 31 Мая 2013
Трудовые споры следует рассматривать как явление, свойственное природе трудовых отношений, в основе которого лежат объективные противоречия между интересами работодателя и работника.
Эти противоречия обусловлены различием их социально-экономического положения и проявляются в тех разногласиях, которые основаны на противоречиях в правовой оценке фактических обстоятельств, возникающих в процессе трудовой деятельности. То, что с позиции работодателя кажется правомерным и обоснованным, может оцениваться работником как ущемление его законных прав и интересов.
Трудовые споры и правовые основы их разрешения
Реферат, 25 Ноября 2013
Актуальность темы. Трудовые споры следует рассматривать как явление, свойственное природе трудовых отношений, в основе которого лежат объективные противоречия между интересами работодателя и работника.
Эти противоречия обусловлены различием их социально-экономического положения и проявляются в тех разногласиях, которые основаны на противоречиях в правовой оценке фактических обстоятельств, возникающих в процессе трудовой деятельности. То, что с позиции работодателя кажется правомерным и обоснованным, может оцениваться работником как ущемление его законных прав и интересов.
Причины и порядок рассмотрения трудовых споров
Курсовая работа, 10 Февраля 2014
Ведущая роль в регулировании общественных отношений (в том числе и в сфере труда) принадлежит праву. Конституция Российской Федерации 1993 года определяет Россию как демократическое федеративное правовое государство с республиканской формой правления. Являясь базой для развития и совершенствования всего российского законодательства, Конституция закрепляет широкий спектр прав и свобод человека и гражданина. Новое содержание получило в ней и традиционное право на труд. Право человека на труд является одним из самых принципиальных, а способы его реализации в значительной степени характеризуют уровень развития общества
Понятие и общая характеристика трудовых споров
Курсовая работа, 20 Июля 2014
Целью данной работы является рассмотрения порядка разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров, определение стадий процесса, особенностей формирования органов по разрешению индивидуальных и коллективных трудовых споров.
Решение следующих задач способствует достижению поставленной цели:
- рассмотреть общую характеристику индивидуальных и коллективных трудовых споров, понятия, причины;
- изучить порядок рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров;
- исследовать судебное рассмотрение индивидуальных и коллективных трудовых споров.
Этапы разрешения коллективного трудового спора
Контрольная работа, 03 Октября 2012
Конституция РФ признает право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения и закрепляет в ст. 37 право на забастовку. В соответствии с этими конституционными положениями в 1995 г. был принят Закон РФ "О порядке разрешения коллективных трудовых споров", который применяется в настоящее время в той части, которая не противоречит Трудовому кодексу РФ.
Понятие и стороны коллективного трудового спора
Контрольная работа, 08 Февраля 2014
Моментом начала коллективного тру¬дового спора является день сообщения решения работодателя (его представителя) об отклонении всех или части требований работ¬ников (их представителей) или несообщение им своего решения в установленный законом срок, а также дата составления протокола разногласий в ходе коллективных переговоров.
Принцип мирного разрешения международных споров
Контрольная работа, 12 Мая 2015
Внешняя политика — это общий курс государства в международных делах. Важнейшим способом осуществления внешней политики является дипломатия. Осуществление внешней политики и дипломатия должны следовать международному праву. Учредители ООН ставили перед собой задачу “создать условия, при которых могут соблюдаться справедливость и уважение к обязательствам, вытекающим из договоров и других источников международного права” (преамбула Устава ООН).
Примирительные процедуры в корпоративных спорах
Курсовая работа, 02 Февраля 2014
Деловой оборот неизбежно порождает конфликты и столкновения. Они могут вызвать между его участниками настоящую войну, которая нередко занимает годы, отвлекает колоссальные силы и средства от нормального ведения бизнеса, разрушает деловые и человеческие связи, подрывает деловую репутацию, ведет к утечке конфиденциальной информации, влечет потери прибыли и дестабилизацию бизнеса. От такой войны страдают и лица, которые непосредственно не участвуют в ней (работники, деловые партнеры, клиенты). Кроме того, внутрикорпоративные и межкорпоративные войны отталкивают потенциальных инвесторов.
Мирные средства разрешения международных споров
Реферат, 12 Марта 2014
В случае если спор, конфликт или кризис всё же возникает, в силу вступают два других взаимосвязанных принципа поведения: воздерживаться от использования силы или угрозы силой для навязывания другой стороне своего способа разрешения конфликта и предпринять попытки к урегулированию споров, конфликтов или кризисов мирным путём. В то же время принимается в расчёт и дополнительные международные правила – не способствовать осложнению или разрастанию спора, а урегулирование конфликта или кризиса не должно нести в себе угрозы миру и безопасности. Актуальность темы исследования определяется тем, что без механизма мирного разрешения споров система международных отношений не может нормально функционировать. Международное право, как и любая иная правовая система, должно обладать средствами урегулирования споров на основе права, которые и подлежат рассмотрению.
Принцип мирного разрешения международных споров
Контрольная работа, 12 Мая 2015
Внешняя политика — это общий курс государства в международных делах. Важнейшим способом осуществления внешней политики является дипломатия. Осуществление внешней политики и дипломатия должны следовать международному праву. Учредители ООН ставили перед собой задачу “создать условия, при которых могут соблюдаться справедливость и уважение к обязательствам, вытекающим из договоров и других источников международного права” (преамбула Устава ООН).
Международное право испытывает влияние внешней политики, проводимой государствами. С другой стороны, международное право среди прочих факторов оказывает непосредственное влияние на внешнюю политику государств, в том смысле, что они должны сообразовываться со своими обязательствами по международному праву.
Разрешение индивидуальных трудовых споров в суде
Курсовая работа, 08 Апреля 2013
Рыночная экономика внесла существенные изменения в содержание трудовых отношений и в правовое положение их субъектов в связи с внедрением новых форм собственности и методов хозяйствования, а также формирования рынка труда. Под влиянием системы норм трудового законодательства формируется правовой механизм социальной защиты работников.
Понятие и причины возникновения земельных споров
Контрольная работа, 27 Августа 2014
В нашей стране долгое время земля находилась в собственности государства, а гражданам земля доставалась только на праве бессрочного пользования и пожизненного владения. И только совсем недавно у граждан появилась возможность приватизировать свои земельные участки (бесплатная приватизация или выкуп). Но как оказалось на практике интересы органов местного самоуправления, государственной власти и граждан различные, в связи с чем, большое распространение в суде получили иски по земельным спорам.
Спор как форма организации человеческого общения
Доклад, 17 Мая 2015
При проведении споров, дискуссий важным компонентом как аргументационной, так и аргументационно-оценивающей деятельности аргументатора и оппонента является учет возможности разнообразной интерпретации текста, создаваемого участниками дискуссии, а также их взглядов, их общего интеллектуального и эмоционального склада.
Земельные споры, разрешаемые арбитражными судами
Контрольная работа, 03 Февраля 2015
Классификация земельных споров, разрешаемых арбитражными судами может быть осуществлена по различным основаниям. В зависимости от основания возникновения прав на земельные участки, споры можно классифицировать:
О праве собственности на земельный участок, в том числе:
о признании права на земельный участок (ст. 59 ЗК РФ)
Спор как форма организации человеческого общения.
Реферат, 03 Ноября 2013
Мир, в котором живет современный человек, соткан из противоречий. По этой причине он полемичен, чем когда-либо прежде. И будущее человека в значительной степени зависит от того, сумеет ли он — человек — организовать, сделать жизненной ценностью плодотворное и эффективное общение (именно оно составляет сущность процессов коммуникации, в том числе и речевых) в самых разных сферах человеческой жизнедеятельности: в политике, бизнесе, науке, между поколениями, представителями разных культур и т.д.
Арбитражная практика разрешения налоговых споров
Контрольная работа, 19 Декабря 2012
При рассмотрении дела в порядке надзора Президиум Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации по имеющимся в деле и дополнительно представленным материалам проверяет законность и обоснованность решений арбитражных судов, вступивших в законную силу как в опротестованной, так и в неопротестованной части. Президиум не связан доводами протеста и проверяет дело в полном объеме.