Повышение производительности труда
Курсовая работа, 11 Июня 2014
Производительность труда является основным показателем экономической эффективности промышленного производства и каждого предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени. Выбор темы курсовой работы продиктован её актуальностью на современном этапе экономического развития нашей страны, так как производительность труда влияет на качество выпускаемой продукции, величину ее себестоимости и конкурентоспособность, что является непременным условием рыночной экономики.
Объектом курсовой работы является «Кондитерская фабрика «Пермская». Предметом исследования данной работы является производительность труда в данной организации.
Пути повышения производительности труда
Курсовая работа, 17 Декабря 2012
Современный этап перехода к рыночной экономике требует изменений во всех сферах экономической деятельности, перехода преимущественно к новым, более эффективным методам управления. Это, естественно, по особому ставит проблему организации производства, предъявляет качественно новые требования к процессу улучшения производительности труда.
Целью курсовой работы является изучение сущности производительности труда и методов ее улучшения.
Пути повышения производительности труда
Курсовая работа, 18 Февраля 2014
Эффективность использования трудовых ресурсов на предприятиях торговли выражается в изменении производительности труда. Показатель производительности труда является обобщающим показателем работы хозяйствующих субъектов. В данном показателе отражаются как положительные стороны работы, так и все ее недостатки.
Производительность труда в торговле, характеризуя эффективность затрат труда, определяется количеством продукции, реализуемым в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу продукции.
Производительность труда и пути ее повышения
Курсовая работа, 26 Мая 2014
Современная аграрная политика на этапе перехода к нормальным рыночным отношениям повышает значение оплаты труда в системе трудовых отношений между работодателями и наемными работниками в сельскохозяйственных предприятиях. В настоящее время очень сложно эффективно организовать оплату и нормирование труда в хозяйстве, чтобы обеспечивался более быстрый рост производства и производительности труда по сравнению с увеличением заработной платы.
Производительность труда и пути ее повышения
Курсовая работа, 27 Марта 2013
Цель курсовой работы – по итогам проведённого анализа определить направления повышения производительности труда в ООО «СМУ №200».
Задачи:
- изучить сущность и методику расчёта производительности труда,
- дать оценку производительности труда на ООО «СМУ №200»,
- определить направления повышения производительности труда на ООО «СМУ №200».
Производительность труда и пути ее повышения
Курсовая работа, 13 Января 2014
. Главным законодательным, а значит и социально-экономическим принципом в организации заработной платы является -- оплата по труду. Заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается. Выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). Доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20% от общей суммы заработной платы (ст.ст. 131, 132 ТК).
Производительность труда и пути ее повышения
Реферат, 02 Ноября 2012
Производительность труда – основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия. Выявление резервов и путей повышения производительности труда должно опираться на комплексный технико-экономический анализ работы предприятия. Анализ
производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени.
Рост производительности труда означает: экономию овеществленного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства.
Направления повышения производительности труда
Курсовая работа, 20 Ноября 2013
В настоящее время связь - одна из приоритетных отраслей экономики во многих странах мира. Сегодня Беларусь располагает современной цифровой инфраструктурой электросвязи верхнего уровня (международная и междугородная сети). Это позволяет, во-первых, расширять спектр и повышать качество предоставляемых услуг, во-вторых, сформировать ядро Республиканской цифровой сети связи, отвечающей международным стандартам, и, в-третьих, заложить основу для последующей модернизации зоновых и местных телефонных сетей республики.
Г. Эммерсон и повышение производительности труда
Реферат, 14 Апреля 2013
Еще в прошлом веке производительность труда привлекала к себе большое внимание зарубежных ученых экономистов и специалистов-организаторов, например, таких как Г.Эмерсон. Он впервые поставил вопрос об эффективности производства в широком масштабе. В своей книге “Двенадцать принципов производительности” он сформулировал принципы правильной организации как труда отдельного исполнителя, так и производственного процесса предприятия.
Факторы и пути повышения производительности труда
Реферат, 15 Октября 2013
Производительность труда – один из основополагающих понятий в экономике, как макроэкономике страны и мира, так и в экономике коммерческой организации. Проблема низкой производительности труда особенно остро стоит и часто недооценивается в нашей стране.
Как говорил избранный президент Д.Медведев, производительность труда в России в ряде отраслей отстаёт от Запада в 20 раз .
"Требуется преодолевать технологическую замкнутость крупных предприятий, которые до сих пор владеют полным технологическим переделом с тем, чтобы начинать переходить на систему аутсорсинга, активно подключая малые предприятия к этим моментам и производству конечного продукта
Факторы и пути повышения производительности труда
Курсовая работа, 28 Марта 2014
Взаимодействие факторов и резервов состоит в том, что если факторы представляют собой движущие силы, или причины изменения ее уровня, то использование резервов – это непосредственно процесс реализации действия тех или иных факторов. Степень использования резервов определяет уровень производительности труда на данном предприятии
Цель данной работы – рассчитать, проанализировать производительность труда ОАО «Ульяновский речной порт» и выявить мероприятия, за счет выполнения которых предприятие могло бы повысить уровень производительность труда.
Факторы и пути повышения производительности труда
Курсовая работа, 26 Января 2014
Цель данной работы – ознакомиться с понятием производительность труда: определение, показатели и её сущность; выявить пути повышения производительности труда: факторы и резервы роста производительности труда.
Пути и резервы повышения производительности труда
Курсовая работа, 25 Апреля 2012
Цель исследования – изучить производительность труда на предприятии, факторы, влияющие на эффективность труда, указав пути и резервы повышения производительности труда.
Метод исследования. В процессе исследования применялись такие общенаучные методы исследования, как анализ и синтез, сравнение, наблюдение, сопоставление, обследование, обобщение теоретического и практического материала.
Повышение производительности труда на предприятии
Курсовая работа, 14 Января 2014
Цель данной работы – в общем, проанализировать производительность труда, за счет выполнения, которых предприятие могло бы повысить уровень производительность труда. В данной курсовой работе для достижения цели поставлены следующие задачи: - дать понятие производительности труда;
- определить показатели и методы измерения производительности труда;
- выявить основные факторы, влияющие на производительность труда;
-выявить основные пути повышения производительности труда.
Повышение производительности труда на предприятии
Курсовая работа, 03 Июня 2013
В результате трудовой деятельности производятся товары и услуги, которые характеризуются, во-первых, издержками производства, или себестоимостью, во-вторых, рыночной стоимостью. Соотношение этих двух величин по каждому виду товаров и услуг, умноженных на их объём, определяет прибыльность и рентабельность производства. Обобщающим показателем результативности труда является его производительность, характеризующая объёмы выпущенной продукции или произведённых услуг на единицу затрат труда.
Цель данной работы – рассчитать, проанализировать производительность труда НК ОАО «Лукойл» и выявить мероприятия, за счет выполнения которых предприятие могло бы повысить уровень производительность труда.
Повышение производительности труда на предприятии
Курсовая работа, 12 Мая 2013
Цель курсовой работы – изучить пути повышения производительности труда на примере ЗАО «БМЗ»
Задачами в курсовой работе является:
- Изучение теоретических основ производительности труда
- Анализ деятельности ЗАО «БМЗ»
- Предложение возможных путей повышения производительности труда.
Повышение производительности труда на примере (ОАО)
Дипломная работа, 12 Ноября 2012
Производительность труда - основной показатель экономической эффективности промышленного производства и каждого предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени.
Резервы и факторы повышения производительности труда
Курсовая работа, 30 Марта 2014
21 апреля 2009 года в Москве состоялась презентация результатов исследования московского офиса международной консалтинговой компании McKinsey & Company и McKinsey Global Institute (MGI) – «Эффективная Россия: производительность как фундамент роста».
Пути повышения производительности труда в АО «Победа»
Курсовая работа, 15 Октября 2012
Цель данной курсовой работы – на основе существующих методик проанализировать эффективность использования трудовых ресурсов ЗАО «Победа» и выработки, на этой основе, практических рекомендаций и выводов.
Объектом исследования является ОАО «Победа» Нововаршавского района Омской области.
Пути повышения производительности труда на предприятии
Курсовая работа, 02 Февраля 2014
Определение путей роста производительности труда является важным этапом аналитической работы каждого предприятия. Поэтому в отечественной практике получила распространение конкретная классификация резервов повышения производительности труда.
Пути повышения производительности труда на предприятии
Курсовая работа, 13 Января 2015
Цель курсовой работы – изучение теоретических и практических аспектов анализа производительности труда организации (на примере ЗАО «Строймеханизация»).
Исходя из поставленной цели, необходимо решить следующие задачи:
изучить теоретические основы анализа производительности труда в организации;
проанализировать производительность труда в ЗАО «Строймеханизация»;
Пути повышения производительности труда на предприятии
Курсовая работа, 11 Апреля 2014
Производительность труда - основной показатель экономической эффективности промышленного производства и каждого предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени.
Рост производительности труда означает: экономию овеществленного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства.
Производительность труда на предприятии и пути ее повышения
Курсовая работа, 11 Ноября 2014
Целью моей работы стало исследование в сфере производительности труда на предприятии и путей ее повышения.
Задачи, которые я для себя ставила:
узнать понятие персонала предприятия и рассмотреть его структуру;
исследовать классификационный и профессиональный состав персонала;
узнать подробно само понятие производительности труда, ее сущность и значение
Производительность труда и пути ее повышения на предприятии
Курсовая работа, 19 Августа 2014
Основной целью данной работы является разработка мероприятий по повышению производительности труда.
Исходя из целей работы, были сформулированы и решены следующие задачи:
- изучены теоретические аспекты в пределах изучаемой темы;
- дана характеристика исследуемого предприятия;
- проанализировано экономическое состояние рассматриваемого предприятия в динамике;
- проведено исследования производительности труда на предприятии;
- разработан план мероприятий по повышению производительности труда на предприятии;
- на основе проведенных исследований сделаны выводы и даны предложения.
Резервы и пути повышения производительности труда в компании
Курсовая работа, 27 Января 2014
Выбор темы курсовой работы продиктован её актуальностью на современном этапе экономического развития нашей страны, так как производительность труда влияет на качество выпускаемой продукции, величину ее себестоимости и конкурентоспособность.
Объектом курсового проекта является крупнейший оператор мобильной связи. Предметом исследования данной работы является производительность труда в организации.
Целью данного исследования является разработка рекомендаций и мероприятий по совершенствованию производительности труда в компании «Мобильные ТелеСистемы» на основе сложившегося финансово-экономического состояния предприятия.
Производительность труда и пути её повышения на производстве
Курсовая работа, 09 Ноября 2015
В результате трудовой деятельности производятся товары и услуги, которые характеризуются, во-первых, издержками производства, или себестоимостью, во-вторых, рыночной стоимостью. Соотношение этих двух величин по каждому виду товаров и услуг, умноженных на их объём, определяет прибыльность и рентабельность производства.
Результативность производства может быть измерена также путём сопоставления его объёмов со стоимостью основных производственных фондов предприятия, занятого выпуском этой продукции. Такой показатель называется фондоотдачей.
Социальные факторы и пути повышения производительности труда
Курсовая работа, 18 Ноября 2013
Общественная организация труда представляет собой совокупность производственных отношений по поводу характера и способа соединения работников со средствами производства. Именно она обуславливает специфическую социально-экономическую форму действия всеобщего закона повышения производительности труда как закона её неуклонного роста. Достигнутый в обществе уровень производительности есть результат действия как объективно сложившегося, так и сознательного механизмов использования этого закона. Производительность труда и закон её роста взаимосвязаны с более широкими категориями – экономии времени и эффективности труда. Уяснение этого особенно важно при рассмотрении вопроса о том, производительность какого – живого или совокупного труда необходимо измерять.
Разработка программы повышения производительности предприятии
Реферат, 16 Января 2014
В рыночной экономике производитель и потребитель сами находят себя на рынке, их мотивации базируются на финансовом выигрыше и максимизации потребительского эффекта. При этом потребитель, являясь главной фигурой, определяет направления развития производства, приобретая товары и услуги по своему собственному желанию.
Говоря о проблеме качества, следует отметить, что за этим понятием всегда стоит потребитель. Именно он выбирает наиболее предпочтительные свойства.
Анализ системы оплаты труда, повышение производительности труда
Курсовая работа, 16 Января 2014
Цель курсовой работы: провести анализ использования рабочего времени на примере предприятия ООО Строительная компания « Жилстрой ».
Задачи работы:
определить теоретические аспекты исследования;
провести анализ состояния организации труда в анализируемом подразделении;
выявить основные пути сокращения потерь рабочего времени.
Пути повышения производительности труда на предприятии ЗАО «Гран»
Курсовая работа, 13 Января 2013
Цель исследования: на основе анализ трудовых ресурсов предприятия выявление условий и факторов, влияющих на повышение эффективности их использования и рост производительности труда.
Задачи исследования:
1. Анализ теоретических основ понятий «трудовые ресурсы» и «производительность труда»; подходов к типологизации особенностей кадровой политики организации;
2. Анализ трудовых ресурсов предприятия и изучение опыта управления формированием кадровой политики ЗАО «Гран»;
Эффективность и производительность труда, резервы и пути повышения
Доклад, 14 Декабря 2012
В преддверии XXI века наша страна начала переход к рыночной экономике, рыночному хозяйственному механизму. Прощаясь с административно – командной системы экономике, нашему государству пришлось выполнить сложную задачу, то есть в первые в мире перевести на рыночные рельсы в столь короткий срок, такой громадный хозяйственный комплекс, какой является Беларуская экономика. Однако, как при плановом ведение хозяйства, так и при рыночном актуальным остаётся вопрос о сущности производительности труда и резервов её роста.
Производительность труда работающих, резервы и факторы ее повышения
Курсовая работа, 05 Марта 2014
Актуальность темы курсовой работы обоснована тем, что одной из наиболее востребованных тем и проблем в области управления персоналом российских компаний по-прежнему остается эффективная система повышения производительности труда персонала. Особенно остро решение этой проблемы назрело в настоящее время, так как мировой финансовый кризис негативно сказался на экономическом состояние многих компаний. Снижение прибыли компании в свою очередь влечет за собой необходимость за счёт увеличения производительности труда персонала увеличить эту прибыль.
Проблема снижения производительности труда в настоящее время является одной из наиболее острых проблем развития российской экономики. Министерство труда отмечает низкий уровень производительности труда и низкую квалификацию рабочей силы в России.
Производительность труда работников предприятия и пути ее повышения
Курсовая работа, 06 Февраля 2013
Цель курсовой работы – изучить производительность труда на предприятии и выявить резервы повышения эффективности их использования.
Факторы и резервы повышения производительности труда на предприятии
Реферат, 12 Ноября 2013
Цель исследования - выявить основные мероприятия по повышению производительности труда.
Предмет исследования - факторы и резервы производительности труда на предприятии.
Задачи исследования - раскрыть теоретические основы повышения производительности труда на предприятие.
Повышение производительности и эффективности управленческого труда
Реферат, 22 Января 2014
На протяжении всей жизни человеческого общества были те, кто руководит и те, кем руководят. Но люди до начала 20 века мало придавали значение самому понятию управление. Руководители (приказчики, распорядители и другие) управляли, опираясь на интуицию. В то время не задумывались над этим серьезно. С начала 20 века управление начинает выделяться в самостоятельную науку и продолжает развиваться в настоящее время. На протяжении развития этой науки основное внимание уделялось тому, как руководитель должен руководить, чтобы организация работала эффективно.
Формы и ситемы оплаты труда. Пути повышения производительности труда
Контрольная работа, 20 Сентября 2013
Целью трудовой деятельности является получение продукта труда, то есть производство и сбыт конкретной продукции, продажа товаров или конкретной услуги. Для работника и трудового коллектива имеет значение продуктивность этого труда, выраженная уровнем полученного объёма работы на единицу трудозатрат, в том числе и единицу времени. И чем выше этот уровень, тем меньше приходится затрат на единицу времени, так как при высокой продуктивности труда, наблюдаемой при увеличении объёма работы, снижается уровень издержек особенно постоянных. Важной задачей организации труда является внимание к росту продуктивности труда, так как при его увеличении растёт объём работы, производимый за единицу времени, а время, затрачиваемое на единицу работы, уменьшается.
Все вышесказанное обусловило актуальность и предопределило выбор темы данной работы.
Пути повышения производительности труда на предприятии СПК «Бакряжский»
Курсовая работа, 07 Мая 2015
Целью данной курсовой работы является анализ производительности труда и его оплаты и пути их повышения. При написании работы необходимо решить следующие задачи:
провести анализ производительности труда;
произвести анализ использования рабочего времени;
проанализировать использования фонда заработной платы (оплаты труда);
определить пути повышения производительности труда и его оплаты.
Обоснование направлений повышения производительности труда в организации АПК
Курсовая работа, 01 Августа 2012
Важная особенность сельского хозяйства состоит в том, что здесь не совпадает рабочий период с периодом производства продукции. В сельском хозяйстве по-иному строится организация трудовых процессов в отраслях растениеводства и животноводства. Здесь исполнитель не имеет постоянного места как, например, в промышленности. В процессе производства сельскохозяйственной продукции в зависимости от времени года и специфики возделываемой культуры рабочие полеводства, и механизаторы выполняют различные виды работ. При этом вид работы может изменяться не только ежедневно, но в зависимости от условий и в течение одного рабочего дня.
Пути повышения производительности прокатного отделения в условиях ПХПП ОАО «НЛМК»
Доклад, 20 Мая 2013
Для увеличения продукции с высокой добавочной стоимостью требуется повышение производительности производства холодного проката. Увеличение производительности может осуществляться двумя путями: интенсивным и экстенсивным. Интенсивный путь связан с изменением степени использования оборудования в единицу рабочего времени. Экстенсивный путь связан с изменением доли, которую машинное время составляет от календарного времени.
Пути повышения производительности труда на предприятиях железнодорожного транспорта
Курсовая работа, 24 Октября 2014
Повышение производительности труда на предприятиях железнодорожного транспорта и совершенствование технологического процесса зависят от уровня механизации и автоматизации этого процесса. Ликвидация ручных погрузочно-разгрузочных работ и исключение тяжелого ручного труда при выполнении основных и вспомогательных операций за счет внедрения комплексной механизации и автоматизации производственных
процессов обеспечивает сокращение простоев транспортных средств под грузовыми операциями, сокращает затраты труда и себестоимость переработки грузов, в конечном счете увеличивает доходность и прибыльность грузовых объектов и подразделений железнодорожного транспорта.
Резервы повышения производительности труда, на примере ОАО «Правда», Завьяловского района
Курсовая работа, 17 Августа 2013
Производительность труда - это показатель эффективности трудового процесса, выражаемый отношением результатов производства к соответствующим затратам непосредственного, живого труда.
Повышение производительности живого труда означает, что на единицу потребительной стоимости затрачено меньше, чем раннее, живого труда. Задача повышения эффективности общественного производства всегда является актуальной для экономики, но делается жизненно важной для ее развития в условиях (и после) долговременного спада производства, так как повышение производительности труда - основной источник роста национального дохода.
Повышение производительности и эффективности управленческого труда менеджера
Реферат, 09 Ноября 2011
На протяжении всей жизни человеческого общества были те, кто руководит и те
кем руководят. Но люди до начала 20 века мало придавали значение самому
понятию управление. Руководители (приказчики, распорядители и другие)
управляли, опираясь на интуицию. В то время не задумывались над этим
серьезно. С начала 20 века управление начинает выделяться в самостоятельную
науку и продолжает развиваться в настоящее время. На протяжении развития этой
науки основное внимание уделялось тому, как руководитель должен руководить,
чтобы организация работала эффективно.
Пути повышения производительности труда на примере ОАО «Саратовский комбинат хлебопродуктов»
Курсовая работа, 23 Января 2012
Целью данной работы является изучение производительности труда на ЗАО «Волга-Хлеб», рассмотрение состояния данного предприятия, выявление возможностей увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда, более рационального использования работающих и их рабочего времени.
Производительность труда как экономическая категория. Резервы повышения производительности труда
Курсовая работа, 25 Февраля 2013
Когда говорят о работоспособности конкретного исполнителя, выделяют общую (потенциальную) работоспособность – те ресурсы, которые в принципе могли бы быть использованы при максимальном напряжении всех сил, и фактическую (стандартную) работоспособность – те ресурсы, которые обычно используются. Фактическая работоспособность всегда ниже, чем потенциальная. Работоспособность – параметр, описывающий уровень ресурсов, которые могут быть использованы при выполнении работы.
Пути повышения производительности труда в организации за счет совершенствования мотивации работников
Курсовая работа, 30 Мая 2012
Целью работы является разработка мероприятий по улучшению системы мотивации работников ООО "ЛЕГОР".
Для достижения указанной цели поставлены и решены следующие за-дачи:
- изучены и проанализированы теоретические аспекты мотивации ра-ботников, а также мотивации сотрудников иностранных фирм, на примерах мотивации в России и за рубежом;
- проведен анализ работы коммерческой фирмы ООО "ЛЕГОР"; выявлены преимущества и недостатки сложившейся системы мотивации труда; разработаны мероприятия по улучшению системы мотивации труда работников исследуемого предприятия.
Производительность труда работников промышленной организации: анализ и основные направления ее повышения
Курсовая работа, 08 Декабря 2012
Повышение производительности труда является одним из объективных экономических законов, присущих человеческому обществу, каждой общественно-экономической формации. Этот закон заключается в том, что по мере развития общественного производства, внедрения более совершенных средств труда, улучшения его организации, повышения культурно-технического уровня человек производит в единицу времени все большую массу материальных благ.
Кроме того, организация для повышения эффективности своей деятельности и повышения конкурентоспособности должна постоянно стремиться к оптимизации текущих расходов и выявлению резервов снижения себестоимости.
Пути повышения производительности труда в ООО "Чаша здоровья" за счет совершенствования мотивации работников
Курсовая работа, 04 Сентября 2014
Основной целью данного исследования является выявление эффективных методов мотивирования и их положительное влияние на производительность труда.
Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить следующие задачи:
· изучить теоретические основы мотивации и, ее влияние на производительность труда;
· определить методы мотивации, используемые в современной практике;
· рассмотреть влияние мотивирующих факторов на работу персонала на примере аптечной сети "Чаша здоровья";
· разработать практические рекомендации для успешного мотивирования персонала с целью повышения производительности труда.
Пути повышения производительности труда и эффективности использования фонда заработной платы в МП «Горпарк»
Курсовая работа, 24 Апреля 2012
Поэтому целью данной курсовой работы является выявление возможностей дальнейшего увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда и более рационального использования фонда заработной платы. Исходя из указанной цели, выделим, следующие задачи:
1) изучить понятие трудовых ресурсов, и основы анализа показателей производительности труда и оплаты труда.
2) дать характеристику экономического и финансового положения МП «Горпарк»;
3) проанализировать уровень и динамику производительности труда;
4) проанализировать эффективность использования фонда заработной платы;
5) выявить резервы повышения производительности труда и эффективности использования фонда заработной платы;
Факторы и резервы повышения производительности труда на предприятии и их влияние на эффективность производства
Курсовая работа, 08 Марта 2013
Целью данной работы является выявление резервов и факторов роста производительности труда на предприятии.
Факторы и резервы повышения производительности труда на предприятии и их влияние на эффективность производства
Курсовая работа, 26 Марта 2013
Производительность труда – основной показатель экономической эффективности промышленного производства и каждого предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени.
Рост производительности труда означает: экономию овеществленного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства.