(показаны документы 1 - 50 из 74)

Школы управления

27 Ноября 2013 в 07:36, реферат

Для того чтобы успешно справляться с задачами управления, организатору производства нужны обширные знания и умение мыслить. Чтобы научиться управлять, нужно решить две задачи: овладеть научными основами, т.е. теорией управления, и уметь творчески ее применять, т.е. искусством управления. Руководители управляют, используя свои знания и опыт. Знания помогают определить нужную стратегию и принять компетентное решение, а интуиция подсказывает, как именно управлять и контролировать.

Школы управления

20 Августа 2013 в 23:45, реферат

Актуальность проблемы исследования. В современных условиях особую важность приобретают оптимальность организации управления и процесса принятия решений. Ни одна организация, ни одно предприятие не может добиться успеха без управления. Современное управление базируется на использовании ключевых идей различных подходов и школ, возникших в предыдущие периоды.

Школы теории управления

18 Декабря 2012 в 22:19, реферат

В своем развитии практика управления претерпела немалые изменения. Подчас управление менялось настолько радикально, что можно говорить об управленческих революциях, когда осуществляется переход от одного качественного состояния управления к другому (А.И.Кравченко). Все управленческие революции представляют собой примеры выделения новых видов деятельности и их обособления.

Научная школа управления

03 Мая 2012 в 20:26, реферат

Целью данной работы является рассмотрение административной (административной) школы управления во взаимосвязи с научным подходом Тейлора.

Научная школа управления

30 Декабря 2013 в 19:16, творческая работа

Фредерик Тейлор был первым, кто выделил менеджмент как отдельную отрасль профессиональной деятельности и смог провести свои исследования на примере единственного предприятия. Он отделил рабочих от машин, сделав их основным критерием производительности.

Основные школы управления

21 Декабря 2012 в 01:22, реферат

Понятие «менеджмент» в последнее время все чаще и чаще употребляется в русском языке. Открываются «школы менеджеров», создаются «клубы менеджеров», проводятся «семинары менеджеров», но редко люди отдают себе отчет в том, что же именно скрывается за этим красивым словом1.

Школа научного управления

29 Апреля 2013 в 09:04, реферат

Школа научного управления - первый формальный подход к управлению. Основан на том, что ручной труд может быть изменен, перепрофилирован через наблюдения, замеры, логику и анализ так, чтобы он стал более эффективным.
Основателем школы научного менеджмента принято считать Фредерика Тейлора (1856—1915) — американского инженера, который известен тем, что разработал первую целостную концепцию управления, которую в его честь называют «тейлоризмом».

Школа научного управления

06 Июня 2013 в 21:08, реферат

Управление как научная дисциплина возникло в США в начале ХХ века. Основателем научного менеджмента по праву считается Фредерик Тейлор (20.03.1856 - 21.03.1915).Тейлор начал жизненный путь простым рабочим, выбился в мастера, затем в главные инженеры, стал пайщиком нескольких крупных компаний. А под конец жизни стал миллионером, известным всему миру публицистом и консультантом, преподавателем в лучших американских университетах и школах бизнеса[7, С. 81]. Его важной заслугой было положение о том, что управлять можно «научно», опираясь на экономический, технический и социальный эксперимент, это и положило начало развитию школы научного управления.

Школа научного управления

03 Марта 2014 в 09:15, контрольная работа

1. Школа научного управления. Сущность и принципы «тейлоризма».
2. Вклад в развитие школы научного управления Ф. Гилбрета и Л. Гилбрет. Оперативное управление и календарное планирование Г. Ганнта.
3. Принципы производительности труда Г. Эмерсона. Основные положения «фордизма».
4. Основные принципы, достоинства и недостатки школы научного менеджмента.

Школа научного управления

15 Мая 2014 в 15:38, курсовая работа

Целью курсовой работы является теоретическое обоснование и анализ основных положений школы научного управления, их значения на современном этапе.
Для достижения цели данной работы необходимо выполнить следующие задачи: изучить теоретические основы научной школы управления и изучить основные положения научной школы управления.

Школа научного управления

25 Ноября 2013 в 16:16, доклад

«Школа научного управления» может рассматриваться как предтеча к формированию организационной психологии.
Возникновение современной науки управления относится к началу XX в. и связано с именами Ф.У.Тейлора, Френка и Лилии Гилбрет и Генри Гантта. Важной заслугой этой школы было положение о том, что управлять можно научно, опираясь на экономический, технический и социальный эксперимент, а также на научный анализ явлений и фактов управленческого процесса и их обобщение.

Школа научного управления

14 Марта 2013 в 19:25, лекция

Целью же Тейлора было создание системы научной организации труда, базирующейся на основе экспериментальных данных и анализе процессов физического труда и его организации. Целью научной организации труда на предприятии является осуществление производства с наименьшей затратой ресурсов (трудовых, материальных и денежных)при достижении максимальных результатов. Путь достижения этой цели — рационализация всех элементов производства: живого труда рабочих, средств труда (оборудования, машин, агрегатов, производственных площадей) и предметов труда (сырья, материалов, топлива, энергии).

Школа научного управления

22 Декабря 2014 в 19:59, реферат

Целью данной работы является рассмотрение школы управления с научным подходом Тейлора.
Для этого необходимо раскрыть следующие вопросы (задачи):
- школа научного управления;
- осносистема управления Тейлора.

Культура управления школой

23 Октября 2014 в 21:49, реферат

В настоящее время существует масса источников по теории управления и необходимо понимать, что это обусловлено необходимостью в данной литературе. Рассматривая школу как организацию, мы не можем не применять к ней общих законов управления.
Школа как основа современной жизни нуждается в четко сформулированной концепции управления.

Классическая школа управления

10 Октября 2012 в 22:57, курсовая работа

Авторы, которые писали о научном управлении, в основном посвящали свои исследования тому, что называется управлением производством. Они занимались повышением эффективности труда на уровне ниже управленческого. С возникновением административной школы специалисты начали постоянно вырабатывать подходы к совершенствованию управления организацией в целом.

Классическая школа управления

04 Сентября 2013 в 10:53, контрольная работа

Английский исследователь Л.Ф. Урвик является автором примерно 40 работ и многочисленных статей по вопросам организации управления производством. Ряд лет Урвик был директором Международного института по управлению в Женеве, а затем вице-президентом Британского института управления. Под его редакцией в 1956 г. вышла «Золотая книга менеджмента», в которой содержится много сведений по истории научного управления в разных странах.

Классическая школа управления

23 Апреля 2013 в 17:16, курсовая работа

Целью данной работы является исследование маркетинговой деятельности предприятия.
Исходя из цели, можно выделить следующие задачи:
-определить сущность роли маркетинга;
-охарактеризовать торговое предприятие «М.ВИДЕО»;
-проанализировать основные направления комплекса маркетинга «М,ВИДЕО»;

Классическая школа управления

03 Августа 2014 в 14:48, реферат

Целью данной работы является рассмотрение классической (административной) школы управления.
Для достижения поставленной цели нужно решить следующие задачи:
- рассмотрена история возникновения и основные представители классической школы управления;
- изучена сущность и принципы научной школы управления.
Объект исследования – школа научного управления.

Классическая школа управления

13 Мая 2014 в 01:28, реферат

Данная работа содержит описание эволюции управленческой мысли; показано, как развивалось управление, прежде чем оно сформировалось в систематизированную научную дисциплину и профессию. Существуют однако подходы, которые помогают руководителям повысить вероятность эффективного достижения целей организации. Каждый из изложенных далее подходов внес заметный вклад в наше понимание управления и организации

Школы управления в менеджменте

15 Октября 2013 в 19:01, реферат

Научное управление наиболее тесно связано с работами Ф.У. Тейлора, Френка и Лилии Гилбрет и Генри Гантта. Эти создатели школы научного управления полагали, что, используя наблюдения, замеры, логику и анализ можно усовершенствовать многие операции ручного труда, добиваясь их более эффективного выполнения.

Классическая школа в управлении

05 Апреля 2014 в 23:14, курсовая работа

Целью классической школы было создание универсальных принципов управления. Файоль и другие относились к администрации организаций, поэтому часто классическую школу называют административной.
Авторы, которые писали о научном управлении, в основном посвящали свои исследования тому, что называется управлением производством. Они занимались повышением эффективности на уровне ниже управленческого. С возникновением административной школы специалисты начали постоянно вырабатывать подходы к совершенствованию управления организацией в целом.
Тейлор и Гилбрет начинали свою карьеру простыми рабочими, что, несомненно, повлияло на их представление об управлении организацией.

Математическая школа управления

13 Октября 2013 в 12:04, доклад

Современное состояние математического аппарата, информационных технологий в экономике и технической базы организаций позволяет предложить методологию управления хозяйственной деятельностью организации, которая снимает имеющиеся проблемы. Изложены ее определяющие положения:
- построена классификация, позволяющая ставить в соответствие задачам менеджмента необходимые для их решения данные бухгалтерского учета и конкретные математические методы, причем частным задачам -методы исследования операций, а общим - методы теории управления;
- для решения общих задач построены математические модели над информационным пространством бухгалтерского учета;
- программные модули, реализующие математические методы, предложено разрабатывать в виде функциональной надстройки над тиражными автоматизированными системами бухгалтерского учета (АСБУ).

Инновационное управление школой

05 Ноября 2014 в 11:05, контрольная работа

Происходящие в стране социально-экономические изменения ставят отечественную систему образования перед необходимостью постоянного обновления целей, содержания, форм и способов осуществления педагогического процесса. Инновации в современной общеобразовательной школе отличает большая свобода выбора и разнообразие видов инновационной деятельности. В свою очередь, разнообразие и разнонаправленность инновационных процессов актуализируют проблему повышения эффективности управления инновациями в школе .

Административная школа управления

27 Июня 2014 в 20:47, реферат

Административная школа управления проходит в период с 1916 по 1930 год. Анри Файоль сформулировал 14 универсальных принципов управления, которые сохранили определенную ценность и сегодня. Целью административной школы было создание универсальных принципов управления. Эти принципы затрагивали два основных аспекта: разработку структуры организации и построение на ее основе системы управления персоналом, которая представляет собой бюрократическую модель.

Административная школа управления

28 Мая 2014 в 16:41, контрольная работа

Прогресс человеческой культуры отражается на всех сферах жизнедеятельности общества и, прежде всего, на способе производства, господствующем в нем в заданный момент времени. Усложнение способа производства отражается и на организационных формах, в которых осуществляется производственный процесс. Если на ранних этапах развития экономики эти организационные формы были настолько просты, что их рассмотрение не вызывало самостоятельного научного интереса не у исследователей-современников, ни у более поздних исследователей, то начиная со второй половины 19 столетия, когда экономика передовых европейских стран (Англии, Франции, Германии) вступила в стадию монополистического капитализма, вопросы организационного управления приобретают самостоятельное значение, причем интерес к ним с тех пор стабильно высокий.

Школа административного управления

19 Мая 2014 в 01:43, реферат

КАнри Файоль был одним из выдающихся теоретиков менеджмента начала XX в. Его исследования хорошо дополняют изыскания Ф. Тейлора и являются важным вкладом в классическую теорию менеджмента (см. параграф 1.1. настоящей работы). В своих работах А. Файоль одним из первых сделал попытку разработать общие принципы управления и провести анализ различных обязанностей, выполнение которых и составляют суть деятельности руководителя компании.

Школа административного управления

22 Сентября 2013 в 18:11, курсовая работа

Надо ли напоминать, что управлению надо учиться. Научиться управлять — это значит овладеть наукой и искусством воздействия на объект управления, не подавляя творческий потенциал общества, а способствуя его пробуждению и развитию. Политическое (государственное) управление — частный случай управления. Главный субъект управления — общество в целом, политическое управление — его часть. Если часть не подчиняется целому, кризис власти и управления неразрешим. Управленческая мысль развивалась весьма непоследовательно. Существовало несколько подходов, которые иногда совпадали, а иногда значительно отличались друг от друга. Целью данной работы является рассмотрение подхода к управлению с позиции выделения разных школ управления, а именно административной школы.

Функция организации в управлении школой

27 Сентября 2014 в 09:57, лекция

Для реализации принятых решений необходим этап создания организационных отношений, обеспечивающих движение систе¬мы, оптимальное взаимодействие ее компонентов, т.е. этап ор¬ганизации. Понятие "организация" выступает в нескольких значениях. Во-первых, как оценка состояния учебно-воспитатель¬ного процесса в целом или в какой-либо его части, когда подра¬зумевается качество проведения занятий, внеклассных меропри¬ятий. Во-вторых, под организацией понимается деятельность руководителей школы, учителей, органов ученического самоуп¬равления, направленная на выполнение намеченного плана, дости¬жение поставленной цели, т.е. функция организации в управле¬нии целостным педагогическим процессом.

Школы управления. Классический менеджмент

23 Февраля 2014 в 07:06, контрольная работа

Самые первые исследования в области менеджмента были сделаны классической школой. Первых менеджеров в основном волновал вопрос об эффективности производства (технический подход). Свою деятельность они сосредоточивали на адаптации рабочих. В этих целях разрабатывался дизайн рабочих мест, изучались затраты времени на различные операции и т.п.

Классическая школа управления в менеджменте

15 Ноября 2013 в 16:21, контрольная работа

Развитие теории менеджмента исследуется с выделением подходов, школ управления. Исторические процессы менеджмента структурируют по этапам развития управленческой мысли, выделяя определенные школы, следующие друг за другом во времени и дополняют друг друга новыми содержательными аспектами понимания управления. Родоначальником Классической школы считается Анри Файоль, французский горный инженер, выдающийся менеджер практик, один из основоположников теории управления. В отличие от школы научного управления, которая занималась в основном вопросами рациональной организации труда отдельного рабочего и повышением эффективности производства, представители классической школы занялись разработкой подходов к совершенствованию управления организацией в целом.

Европейские школы государственного управления

27 Мая 2013 в 13:04, реферат

Актуальность исследования определяется практическими потребностями повышения эффективности административно-государственной деятельности любой структурной сложности, нацеленной на решения общих общественных и государственных задач. Предметом моей работы является раскрытие главных европейских школ государственного управления. В связи с этим я рассмотрю такие страны как Великобритания, Франция, Германия, так как школы государственного регулирования этих стран являются ведущими в Европе.

Научные школы управления в истории менеджмента

20 Ноября 2013 в 15:14, реферат

История развития менеджмента как науки свидетельствует о том, что накоплен значительный практический материал, разработано большое количество теорий, в которых нашли отражение различные взгляды и точки зрения по проблемам управления. Авторы, занимающиеся управленческими вопросами, стремятся отразить в своих работах свое видение отдельных проблем в целях создания более полного представления о менеджменте как науке.
Понятия о систематизированном управлении организацией стали формироваться в середине ХIХ века. Основной силой, сформировавшей интерес к научному управлению, была промышленная революция.

Французская школа государственного управления

30 Ноября 2013 в 05:30, контрольная работа

Целью данной контрольной работы является рассмотреть особенности французской школы управления; уяснить ее сущность; описать развитие французской школы управления и раскрыть основные теории административно-государственного управления во Франции.

Содержание и значение школы научного управления

03 Марта 2013 в 12:18, контрольная работа

История знает немало примеров рационального управления не только отдельными коллективами, но и целыми государствами и империями. При этом уровень управления, его качество являлись определяющим началом в благополучном развитии целых народов, однако до нас не дошли сколь либо достоверные данные о развитии теории управления, а бум теоретической мысли начался в начале XX века. Он связан с тем, что в 1911 году инженер Тейлор опубликовал свои исследования в книге "Принципы научного управления". Этот год традиционно считается началом признания управления наукой и самостоятельной областью исследования.
Целью данной работы является рассмотрение научной школы управления.

Эволюция менеджмента. Школа научного управления

06 Марта 2014 в 14:32, реферат

Становление и развитие школы научного управления (рационалистическая школа 1885-1920) связано с именами Ф.У. Тейлор, Ф. Гилберт, Г. Эмерсон, Г. Гантт, Г.Форд, Г.Грант, О. Ерманский. У истоков этой школы стоял американский инженер — практик и менеджер Ф.Тейлор (1856-1915), решавший в своей повседневной работе проблемы рационализации производства и труда с целью повышения производительности и эффективности. Учение его стало основным теоретическим источником современных концепций менеджмента. Важной заслугой этой школы было положение о том, что управлять можно «научно», опираясь на экономический, технический и социальный эксперимент, а также научный анализ явлений и фактов управленческого процесса и их обобщение.

Современная оценка классической школы управления

06 Ноября 2013 в 09:56, курсовая работа

Цель курсовой работы - изучить развитие классической школы менеджмента.
В соответствии с данной целью в курсовой работе мною решаются следующие задачи:
1. Изучить теоретические основы определения менеджмента.
2. Изучить управленческую революцию возникновения менеджмента.
3. Предмет – история и этапы развития менеджмента

Проблема управления качеством образования в школе

16 Мая 2014 в 14:23, дипломная работа

Современная общеобразовательная школа превратилась из замкнутой системы в диалектически развивающуюся открытую систему, которая создается обществом для выполнения социально задаваемых функций и не может существовать независимо от общества. Закон РФ "Об образовании" ставит перед школой конечные цели, регламентирует ее деятельность, но способы достижения этих целей школа выбирает самостоятельно на основании всестороннего анализа государственного и социального заказа на образовательные услуги, готовности педагогического коллектива решать эти задачи, способности администрации управлять саморазвитием школы в современных условиях, наличием материальной и технической базы.

Классическая (административная) школа в управлении

04 Марта 2013 в 16:02, контрольная работа

Классическая или административная школа в управлении занимает отрезок времени с 1920 по 1950 гг. Родоначальник этой школы – Анри Файоль, французский горный инженер, выдающийся менеджер-практик, один из основоположников теории управления. Представители классической школы занялись разработкой подходов к совершенствованию управления организацией в целом. Цель классической школы – создание универсальных принципов управления. Файоль и другие относились к администрации организации, поэтому часто классическую школу называют административной. Одним из последователей Файоля был М. Вебер (немецкий социолог), сформировал принципы рациональной бюрократии. Заслуга Файоля в том, что он разделил все функции управления на общие, относящиеся к любой сфере деятельности, и специфические, относящиеся непосредственно к управлению промышленным предприятием.

Вклад школы науки управления в систему менеджмента

06 Марта 2013 в 13:04, реферат

Целью данной работы является изучение школы научного управления.
Для достижения данной цели поставлены следующие задачи:
- изучить исторические основы школы научного управления
- изучить историю школы научного управления
- ознакомиться с основными представителями школы научного управления
- определить роль школы научного управления в управленческой науке

Воспитательная система школы как объект управления

22 Июня 2014 в 18:10, дипломная работа

В современных российских условиях наблюдается заметное усиление внимание государственных органов к воспитанию детей и молодежи. Позитивное отношение государства к политике в области воспитания подрастающего поколения выразилось в принятии целого ряда нормативно-правовых документов: Национальной доктрины образования в Российской Федерации; Концепции модернизации российского образования на период до 2010 года; Государственной программы «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации; на 2006-2010 годы» и др. В значительной мере эти документы определяют стратегию и тактику управления воспитательными процессами в системе общего образования в целом и конкретного образовательного учреждения в частности.

Вклад А. Файоля в административную школу управления

23 Января 2014 в 11:00, курсовая работа

Ведение домашнего хозяйства – значит управление им, то есть можно сказать, что управление – «часть ведения хозяйства», причём неотъемлемая. Любой процесс, без правильного управления им, обречен на крах. Из этого можно сделать вывод: Наука управления – это одна из составляющих экономической науки, неотъемлемая часть целой системы, которую представляет собой ЭКОНОМИКА как наука.

В истории Экономики, то есть истории всей экономической системы, многие люди, великие доктора и профессора, оставили свой определённый след. Одни писали трактаты и диссертации, другие – ломали голову над задачами и целями экономики, третьи – искали точное определение данного термина и так далее, но, несомненно, каждый из них внес свой неоценимый вклад в то явление, что мы называем экономикой сейчас.

Английская школа теории государственного управления

13 Января 2014 в 12:14, реферат

Систематическое изучение государственного управления в Великобритании началось с конца XIX века, когда была создана Лондонская школа экономики и политических наук. До начала 1930-х гг. Преобладало формально-юридическое описание государственно-правовых институтов. С 1930-х гг. на первый план выходят бихевиоральные методы изучения государственного администрирования. Отчетливо выделяются две главные тенденции: социологическая и экономическая.

Административная школа управления (А. Файоль, М. Вебер)

25 Ноября 2013 в 18:14, реферат

Основоположник этой школы А. Файоль. Согласно его концепции, изложенной в книге «Общее и промышленное управление» (1910), управлять - значит предвидеть, организовывать, распоряжаться, согласовывать, контролировать.

Объектом интересов Файоля стали организация в целом и процессы управления как таковые, чем до него не занимался никто.

Фактически, главный вклад А. Файоля в теорию управления как раз и заключался в том, что он разработал функциональный подход к управлению, т.е. рассматривал управление как универсальный процесс, состоящий из нескольких взаимосвязанных функций:

- Предвидение, т.е. предсказание будущего и определение программы действий;

- Организация, т.е. построение двойного материального и социального организма предприятия;

Основные положения административной школы управления

19 Октября 2014 в 18:02, курсовая работа

Управление как исторический процесс развивалось с того момента, когда появилась необходимость регулировать совместную деятельность коллективов людей. История знает немало примеров рационального управления не только отдельными коллективами, но и целыми государствами и империями. При этом уровень управления, его качество являлись определяющим началом в благополучном развитии целых народов, однако до нас не дошли сколь либо достоверные данные о развитии теории управления, а бум теоретической мысли начался в нач. XX века.

Административная школа управления (школа Анри Файоль)

23 Декабря 2012 в 18:19, контрольная работа

Классическая или, как ее еще называют, административная школа в управлении занимает отрезок времени с 1920 по 1950 гг. Родоначальником этой школы считается Анри Файоль (1841 — 1925), французский горный инженер, выдающийся менеджер-практик, один из основоположников теории управления. В 19 лет Файоль окончил Национальную школу горного дела в Сент-Этьене.
В отличие от школы научного управления, которая занималась в основном вопросами рациональной организации труда отдельного рабочего, представители классической школы занялись разработкой подходов к совершенствованию управления организацией в целом.

Основные положения японской школы управления качеством

30 Мая 2014 в 09:31, контрольная работа

Любая фирма, выпускающая продукцию или предоставляющая какие-либо услуги, стремится максимально удовлетворить спрос и привлечь как можно больше потребителей. В свою очередь всякий потребитель судит о фирме по качеству продукции или услуги и по степени удовлетворенности, получаемой от их приобретения. Именно поэтому вопрос об обеспечении и контроле качества является одним из самых главных для руководства любого предприятия. Необходимо не просто обеспечить выпуск продукции, без каких бы то ни было дефектов и брака, но и грамотно наладить весь процесс производства, дающий на выходе продукт соответствующего уровня качества.

Основные предпосылки становления школы науки управления

23 Декабря 2012 в 15:37, курсовая работа

Целью данной работы является исследование основных методологических подходов школы науки управления и их роль в современном менеджменте.
Задачи работы:
проанализировать основные предпосылки становления школы науки управления;
дать характеристику основных методологических подходов школы науки управления;
провести анализ использования основных положений школы науки управления в современном менеджменте.

Основные школы управления, их вклад в развитие менеджмента

28 Августа 2013 в 16:16, контрольная работа

Ф. Тейлор родился 20 марта 1856 г. в американском городе Филадельфия, в семье юриста. Родители стремились дать сыну разностороннее образование и именно поэтому отправили Тейлора обучаться в Европу. Надеясь пойти по стопам отца и стать юристом, он в 1872 г. поступил в Академию Ф. Экзетера в Нью-Гемпшире. В этом учебном заведении с очень строгими порядками, занимаясь по ночам, Тейлор испортил себе зрение. От карьеры юриста пришлось отказаться.

Эволюция взглядов на организацию. Школа научного управления

09 Апреля 2014 в 11:40, контрольная работа

Теоретические основы построения организаций разрабатывались на стыке разных отраслей знаний. Изменения функционирования организаций в XX веке внесли много нового в развитие взглядов, концепций, принципов и методов управления. Это вызвало к жизни множество разных взглядов, объединившихся в научные школы и изучающие закономерности построения организаций. Есть теории, основанные на единственном рациональном способе построения организаций, которые называются универсальными. Есть теории, согласно которым структура организации зависит от конкретной ситуации и которые получили название ситуационных. Вообще теории различаются по способу их разработки.

Вклад различных школ управления в теорию и практику менеджмента

11 Марта 2012 в 17:58, курсовая работа

Слова «менеджер» и «менеджмент» употреблялись в английском языке еще в прошлом столетии. Но лишь ко второй четверти XX века они постепенно начинают приобретать определенное значение, в соответствии с которым менеджером является человек, организующий конкретную работу, руководствуясь современными методами.