Запрещение принудительного труда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Декабря 2013 в 12:18, курсовая работа

Краткое описание

Целью настоящей работы является комплексный анализ запрещения принудительного труда как важнейшего принципа правового регулирования трудовых и непосредственно связанных с ними отношений на основе данных, накопленных юридической наукой по этой проблеме, изучение и обобщение действующего законодательства Российской Федерации, устанавливающего запрет принуждения к труду, и практики его применения. Цель исследования также состоит в систематизации знаний о принуждении к труду, определении понятия принудительного труда в трудовом праве, освещении закрепления норм о недопустимости принудительного труда в нормативных правовых актах различного уровня, выделении его основных форм и проявлений.

Содержание

Введение …………………………………………………………………………….
1 Сущность принудительного труда……………………………………………….
1.1 Понятие принудительного труда в трудовом праве…………………………..
1.2 Работы, которые не признаются принудительным трудом…………………..
1.3 Особенности регулирования труда отдельных категорий работников, особенно подверженных принудительному труду………………………………..
2 Основные формы и проявление принудительного труда ………………...........
2.1 Формы принудительного труда…………………………………………...........
2.2 Проявление принудительного труда……………………………………...........
2.3 Ответственность работодателя за нарушение принципа свободы труда, как проявление принудительного труда……………………………………………............
3 Проблемы, предложения и рекомендации по совершенствованию нормативного регулирования принудительного труда……………………...........
3.1 Проблемы правового регулирования принудительного труда в современной России…………………………………………………………...........
3.2 Предложения и рекомендации по совершенствованию нормативного регулирования принудительного труда……………………………………………
Заключение…………………………………………………………………….......... …
Список использованных источников…………………………………………………..

Прикрепленные файлы: 1 файл

КУРСОВАЯ принудительный труд.doc

— 255.00 Кб (Скачать документ)

Наличие существенного пробела в правовом регулировании по вопросу привлечения к ответственности за нарушение запрета принудительного труда приводит к выводу о необходимости предусмотреть механизм действенного искоренения принудительного труда в рамках трудового законодательства России.

Таким образом, совершенствование  трудового законодательства о запрещении принудительного труда необходимо и оправдано. Только целостная система  норм и юридических гарантий, устанавливающих  необратимость ответственности  за принуждение труду, будет способствовать искоренению принудительного труда, сокращению его форм и проявлений.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список использованных источников

Нормативно-правовые акты

1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993г.) // Российская газета, 25 декабря 1993 года № 237.

2. Всеобщая декларация прав человека, принятая и провозглашенная Генеральной  Ассамблеей ООН 10 декабря 1948 года / Российская газета.1995. 9 апреля.

3. Декларация «Об основополагающих  принципах и правах в сфере труда 1998 года. / Российская газета. 1998. 16 декабря;

4. Конвенция Международной организации  труда № 29 «О принудительном  или обязательном труде» 1930 года. / Конвенции и рекомендации, принятые  Международной Конференцией труда. 1919-1956. Т. I. Женева, 1991.

5. Конвенция Международной организации  труда № 105 «Об упразднении  принудительного труда» 1957 года. / Собрание  законодательства Российской Федерации. 2001. № 50. Ст. 4649.

6. Федеральный закон от 28.03.98 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

7. Федеральный закон «Об альтернативной гражданской службе» от 25 июля 2002 г. N 113-ФЗ.

8. Федеральный конституционный закон от 30.05.01 N 3-ФКЗ «О чрезвычайном положении».

9. Федеральный конституционный закон от 30 января 2002 г. N 1-ФКЗ «О военном положении».

10. Гражданский  кодекс Российской Федерации  (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред.  от 30.11.2011) Собрание законодательства  РФ - 05.12.1994, N 32.

11. Гражданский  кодекс Российской Федерации  (часть вторая) от 26.01.1996 № 14-ФЗ (ред. от 30.11.2011) Собрание законодательства РФ – 29.01.1996, N 5.

12. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ (ред. от 22.11.2011) / Собрание законодательства РФ от 2002. № 1. ч. 1. Ст. 3.

Специальная, научная  и учебная литература

13. Анисимов А. Л. Трудовые отношения и материальная ответственность работодателей и работников// изд. Деловой двор.- 2011.

14. Анишина В.И., Попонов Ю.Г. Свобода  труда или право на труд? / Журнал  российского права, 2007. № 4.

15. Анишина В.И., Попонов Ю.Г. Латентные формы принудительного труда в российском трудовом законодательстве / Трудовое законодательство, 2005. № 8.

16. Гейхман В. Л., Дмитриева И. К. Трудовое право// изд. Юрайт. – 2011.

17. Бугров Л.Ю. Дмитриева И.К.  Принципы российского трудового права // Российский ежегодник трудового права. С.-Пб.: Изд. Дом С.-Петерб. гос. ун-та, 2006. № 1.

18.Вострецова O.A. Применение судами  международных норм о дискриминации  и принудительном труде, закрепленных  в ратифицированных конвенциях  международной организации труда // Юридические науки. М., Компания Спутник+, 2006. № 2(18).

19. Гейц И.В. Ответственность  за нарушение трудового законодательства. М., Издательство «Дело и Сервис», 2004.

20. Гончаров Г.А. Принудительный  труд и идеологи большевизма  // Проблемы права. Международный правовой журнал. Челябинск, 2006. №2.

21. Глухова H.B. Запрещение принудительного  труда // Правоведение. -Спб., Изд-во  С.-Петербург, ун-та. 2005. № 4.

22. Гусов К.Н., Полетаев Ю.Н. Ответственность по российскому трудовому праву: науч. -практическое пособие. М., ТК Велби. Изд-во Проспект. 2008.

23. Ершова Е.А. Сущность, источники и формы трудового права в Российской Федерации. М., 2008.

24. Колесников В.И. К вопросу принудительного труда в Российской Федерации / Правовая политика государства: теория, история, практика. Сборник научных статей. Пенза: ИИЦ ПТУ. 2007. Вып. 4.

25. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) (2-е издание, дополненное) отв. ред. Куренной A.M., Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Городец, 2007.

26. Лютов Н.Л. О неформализованных источниках международно-правового регулирования труда // Lex Russica. Научные труды МГЮА. М., Изд-во МГЮА, 2010.

27. Нуртдинова А.Ф. Проблемы совершенствования Трудового кодекса Российской Федерации. // Трудовое право. – 2004. - №3.

28. Петров А.Я. Спорные аспекты принципов российского трудового права // Трудовое право. М., Интел-Синтез, 2008, № 11 (105).

29. Петров С.М. Ответственность за нарушение законодательства о труде. //Вестник отдела кадров 2004 № 5.

30. Принудительный труд в современной России. Нерегулируемая миграция и торговля людьми. / Анишина В., Полетаев Д., Тюрюканова Е., Шамков С. М., 2004.

31. Саликова Н.М. Об ответственности работодателя за нарушение законодательства об оплате труда. // Справочник кадровика 2005 № 8.

32. Трудовое право России: учебник. / Под ред. Орловского Ю.П., Нуртдиновой А.Ф. М., 2008.

 

1 Принудительный труд в современной России. Тюрюканова Е., Анишина В. Международная организация труда, 2004, С. 13.

2 ст. 1, 22, 54, 56 Федерального закона от 28.03.98 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

3 Федеральный закон «Об альтернативной гражданской службе» от 25 июля 2002 г. N 113-ФЗ.

4 Голенко Е.Н., Ковалев В.И. Трудовой Кодекс Российской Федерации. Научно-практический комментарий (для командиров воинских частей, профсоюзных работников и гражданского персонала) (постатейный).// «За права военнослужащих», 2004.С.123.

5 САПП РФ. 1993. N 28. Ст. 2595.

6 Анисимов А.Л. Исполнение наказаний осужденных без изоляции от общества и его связь с трудовыми отношениями // Трудовое право.- 2005.- N 11.- С. 51 - 57.

7 Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации./Под ред. профессора Ю.П.Орловского – М.: Юридическая фирма «КОНТРАКТ», «ИНФРА-М», 2005. С.98.

8 Коршунова Т.Ю. Правовое регулирование труда руководителя организации: единство и дифференциация // Журнал российского права. 1998. № 6. С. 34-35.

9 Сезонными признаются работы, которые в силу климатических и иных природных условий выполняются в течение определенного периода (сезона), не превышающего шести месяцев (ст. 293 ТК).

10 Вахтовый метод – особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания (ст. 297 ТК).

11 Работодателем здесь является религиозная организация, зарегистрированная в порядке, установленном федеральным законом, и заключившая трудовой договор с работником в письменной форме (ст. 342 ТК).

12 Колесников В.И. К вопросу принудительного труда в Российской Федерации / Правовая политика государства: теория, история, практика. Сборник научных статей. Пенза: ИИЦ ПТУ. 2007. Вып. 4. С. 34.

13 Попонов Ю. Г., Анишина В.И. Латентные формы принудительного труда в российском трудовом законодательстве//Российская юстиция. – 2005. – № 8. – С. 25.

14 Принудительный труд в современной России. Международная организация труда. -  М.:Юнити., 2004. – С. 65.

15 Попонов Ю. Г., Анишина В.И. Латентные формы принудительного труда в российском трудовом законодательстве//Российская юстиция. – 2005. – № 8. – С. 25.

16 Глухова H.B. Запрещение принудительного труда // Правоведение. -Спб., Изд-во С.-Петербург, ун-та. 2005. № 4. С. 17.

17 Трудовой кодекс Российской Федерации. /Под ред. Ю.А.Васиной.  - М.: Юнити, 2006. -  С. 108-122.

18 Глухова H.B. Запрещение принудительного труда // Правоведение. -Спб., Изд-во С.-Петербург, ун-та. 2005. № 4. С. 37.

19 Петров С.М. Ответственность за нарушение законодательства о труде. //Вестник отдела кадров 2004 № 5. С. 29.

20 Саликова Н.М. Об ответственности работодателя за нарушение законодательства об оплате труда. // Справочник кадровика 2005 № 8. С.14.

21 Глухова H.B. Запрещение принудительного труда // Правоведение. -Спб., Изд-во С.-Петербург, ун-та. 2005. № 4. С. 28.

22 Принудительный труд в современной России. Международная организация труда. -  М.:Юнити., 2004. – С. 35.

23 Нуртдинова А.Ф. Проблемы совершенствования Трудового кодекса Российской Федерации. // Трудовое право. – 2004. - №3. – С. 32.

24 Гусов К.Н., Полетаев Ю.Н. Ответственность по российскому трудовому праву: науч. -практическое пособие. М., ТК Велби. Изд-во Проспект. 2008. С. 57.

25Принудительный труд в современной России. Международная организация труда. -  М.:Юнити., 2004. – С. 37.


Информация о работе Запрещение принудительного труда