Научный труд

Научная организация труда

12 Августа 2013 в 20:18, контрольная работа

Труд как понятие обозначает целесообразную деятельность человека по производству продукции или оказания услуг и всегда связывается с физическими и психологическими затратами энергии.
Труд, являясь источником производимых продуктов, услуг сам является товаром, который продается на рынке труда. Следовательно, на рынке труда продается процесс соединения энергии человека (его способностей, умений и вещества природы, в том числе и имеющего духовное происхождение), а цена труда в этом случае выступает в виде денежного эквивалента - заработная плата.

Научная организация педагогического труда

04 Февраля 2013 в 19:13, реферат

Гордость учителя – самая высокая, самая бескорыстная гордость на земле. Это гордость тех, кто отдает, кто счастлив, отдавая, и отдавая, обогащается. Не обладая этим прекрасным бескорыстием, нельзя быть настоящим педагогом.

Классическая теории научной организации труда

28 Октября 2015 в 18:06, контрольная работа

Основной задачей управления предприятием – писал Тэйлор – должно быть обеспечение максимальной прибыли для предпринимателя в соединении с максимальным благосостоянием для каждого занятого в предприятии работника. При этом под максимальной прибылью понимается, в том числе, и развитие предприятия до наивысшей степени совершенства, а максимальное благосостояние может быть осуществлено лишь в результате максимальной производительности работника. Таким образом, важнейшей целью, как администрации предприятия, так и самих рабочих должно быть обучение и развитие каждого отдельного работника, для того чтобы он мог (при наиболее быстром темпе работы и максимальной производительности ее) давать труд наивысшего качества, и притом тот, к которому он наиболее способен по своим естественным склонностям.

Научные труды Тимирязева Климента Аркадьевича

26 Ноября 2013 в 14:50, доклад

Тимирязев Климент Аркадьевич родился 22 мая (3 июня по старому календарю) 1843 года — русский естествоиспытатель, физиолог, физик, приборостроитель, историк науки, писатель, переводчик, публицист, профессор Московского университета, основоположник русской и британской научных школ физиологов растений. Член-корреспондент РАН. Член Королевского общества c 1911года.

Основные направления научной организации труда

30 Марта 2012 в 15:03, курсовая работа

Актуальность изучения данной темы определяется тем, что организация труда — это постоянно действующий фактор эффективности любой деятельности вообще и производства в частности. Во все времена и во всех сферах функционирования человека лучше организованный труд при равной его технико-технологической оснащенности обеспечивал достижение более высоких результатов.
Одним из важнейших направлений обеспечения социальной направленности рыночной экономики является рационально построенная организация труда на всех уровнях управления. Организованный на научной основе труд является ведущим фактором роста его производительности и снижения издержек производства, основой обеспечения конкурентоспособности хозяйствующих субъектов рыночной экономики.
Цель курсовой работы – изучить научную организацию труда и особенности оплаты труда в сельскохозяйственном производстве.

Научная организация труда художника – модельера

16 Июня 2013 в 13:18, курсовая работа

К сожалению, Беларусь не входит в группу стран, которые изучают для своего рейтинга эксперты Всемирного экономического форума. Основным ориентиром в определении изменений в экономической жизни страны и ее бизнеса является проект Doing Business, который ежегодно публикуют Всемирным банком (ВБ) и Международная финансовая корпорация (МФК). Он позволяет оценить законодательство, связанное с регулированием бизнеса, и его применение. Для этого составляется девять субрейтингов, где сравниваются изменения в 183 странах по следующим направлениям: создание предприятия; получение разрешения на строительство; регистрация собственности; получение кредитов; защита инвесторов; налогообложение; ведение международной торговли; обеспечение исполнения контрактов; ликвидация предприятия. Рейтинг Doing Business-2011 отражал ситуацию по состоянию на 1 июня 2010 года. В отношении Беларуси отмечается, что за последние 5 лет она заняла третье место по улучшению условий ведения бизнеса (после Грузии и Руанды), но по сравнению с предыдущим периодом ее позиция в нынешнем рейтинге ухудшилась.

Научно-технический прогресс и безопасность труда

15 Октября 2013 в 14:00, реферат

Роль человека в обеспечении безопасности труда на предприятии очень велика, т.к. главным виновником несчастных случаев является, как правило, не техника, не организация труда, а работающий человек. Каждый человек на своем уровне взаимодействия с производственным процессом может совершать ошибочные действия, принимать неправильные решения, проявлять недобросовестность и халатность в выполнении своих обязанностей.
Для безопасности труда также важно и состояние производственной среды, в условиях которой осуществляется трудовая деятельность человека

Научная организация труда: организация рабочего места

15 Января 2014 в 09:11, контрольная работа

Важность правильной организации рабочего места объясняется тем, что здесь нами проводятся треть сознательной жизни. Потери рабочего времени из-за плохой организации труда составляют от 10 до 40% обще¬го фонда, в среднем - 25%. Это огромные резервы повышения эффективности управления. Процесс труда всегда представляет собой совокупность определенных действий работника на рабочем месте. Производи¬тельность труда прямо пропорциональна организации рабочего места.

Дмитрий Иванович Менделеев (1834-1907) научные труды и достижения

28 Октября 2014 в 17:58, доклад

Физическая «составляющая» творчества Менделеева отчетливо проявляется в 1870–1880-х годах. Из почти двухсот опубликованных им в этот период работ по крайней мере две трети были посвящены исследованиям упругости газов, различным вопросам метеорологии, в частности измерению температуры верхних слоев атмосферы, уточнению закономерностей зависимости атмосферного давления от высоты, для чего он разрабатывал конструкции летательных аппаратов, позволяющих проводить наблюдения температуры, давления и влажности на больших высотах.
Научные работы Менделеева составляют лишь небольшую часть его творческого наследия. По справедливому замечанию одного из биографов, «наука и промышленность, сельское хозяйство, народное образование, общественные и государственные вопросы, мир искусства — все привлекало его внимание, и везде он выказывал свою могучую индивидуальность».

Понятие научной организации труда, её задачи, функции и принципы

14 Мая 2014 в 08:31, контрольная работа

Наука об организации труда как система сформулированных научных положений, относящихся к этой области знаний, зародилась в конце XIX века и связана с именем американского ученого Фредерика Уинслоу Тейлора (1856-1915гг.) Конечно, и до Тейлора были достижения в области организации труда, поскольку с тех пор как появились представления о труде, возникло и стремление к получению лучших результатов с наименьшей затратой средств. Но подобные стремления в виде желаний, замыслов, попыток, представляли собой хаос неосознанной мысли. Тейлор был первым, кто объединил замыслы и попытки в области рационализации трудовых процессов в систему знаний, положив тем самым начало науки об организации труда и производства.

Понимание сегментации рынка труда в современной научной литературе

15 Октября 2012 в 22:30, доклад

Литературный анализ показывает, что исследователи при изучении проблем сегментации используют как термин «сегментация» так и термин «сектор», прежде чем перейти к обзору существующих взглядов на сегментацию рынка труда, более подробно остановимся на этих дух терминах.

Организация инструментального хозяйства. Научная организация труда

22 Декабря 2013 в 15:41, реферат

Совокупность подразделений или отдельных рабочих мест предприятия, занятых изготовлением, приобретением, ремонтом, заточкой, хранением инструмента и технологической оснастки, называют инструментальным хозяйством. В его состав могут входить: инструментальный цех, центральный инструментальный склад (ЦИС), цеховые инструментально-раздаточные кладовые, заточные отделения и ремонтно-восстановительные базы или участки в цехах.

Методы расчета эффективности мероприятий по научной организации труда

21 Мая 2014 в 07:54, контрольная работа

Проблема организации труда являлась и является предметом изучения науки и практических специалистов. Она несет в себе большие потенциальные возможности повышения эффективности национальной экономики и конкретного производства с точки зрения экономических и социальных результатов функционирования рабочей силы и технико-технологических средств производства.
Рационально и эффективно организованный труд является ведущим фактором роста его производительности и снижения издержек производства, что является основой обеспечения конкурентоспособности хозяйствующих субъектов рыночной экономики.

Научная организация труда менеджера. Методы подбора менеджеров и оценка их деятельности

26 Марта 2013 в 18:06, реферат

При большом количестве претендентов на вакантную должность используется подбор на конкурсной основе, а также на основе выборов.
Это глубоко демократический способ подбора кадров повышает ответственность руководителя перед коллективом. В то же время повышается ответственность и исполнительская дисциплина всех членов коллектива, так как актом избрания они не только вручают руководителю необходимые полномочия, но и выражают готовность выполнять его указания.

Контрольная работа по «Научная организация труда руководителей учреждений здравоохранения»

10 Января 2013 в 16:17, контрольная работа

1. Психофизиологические факторы условий труда руководителей
Характеристика и особенности
2. Установление приоритетов работ намеченных к исполнению. Принятие решений руководителем с учетом приоритетов

Научная организация и нормирование труда. Организация рабочего места оператора швейной машины

07 Ноября 2013 в 15:34, курсовая работа

Классификация рабочего места осуществляется:
1) по типу производства - серийное;
2) по количеству работающих – индивидуальное;
3) по степени специализации – специализированное;
4) по числу обслуживаемых станков – одностаночное;
5) по расположению – стационарное;
6) по степени механизации – механизированная;
7) по основной рабочей позе исполнителя трудового процесса – сидя;

Становление научной организации труда в годы Великой Отечественной войны и послевоенный период

20 Декабря 2013 в 17:27, реферат

Трудовая деятельность человека стала объектом систематических научных исследований сравнительно недавно - со второй половины XIX века. Целью подобных исследований был поиск методов рационального выполнения производственных операций. Возникшее научное направление, основателем которого по праву считается американский инженер Фредерик Тейлор, получило название «научная организация труда» (НОТ).
Научная организация труда (НОТ) -- процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового опыта. Термином «НОТ» характеризуют обычно улучшение организационных форм использования живого труда, в рамках отдельно взятого трудового коллектива (например, предприятия).

Становление научной организации труда в годы Великой Отечественной войны и послевоенный период

27 Сентября 2013 в 21:07, реферат

Трудовая деятельность человека стала объектом систематических научных исследований сравнительно недавно – со второй половины XIX века. Целью подобных исследований был поиск методов рационального выполнения производственных операций. Возникшее научное направление, основателем которого по праву считается американский инженер Фредерик Тейлор, получило название «научная организация труда» (НОТ).
Научная организация труда (НОТ) — процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового опыта. Термином «НОТ» характеризуют обычно улучшение организационных форм использования живого труда, в рамках отдельно взятого трудового коллектива (например, предприятия). Вместе с тем при социализме научный подход характерен и для организации труда в рамках всего общества.

Совершенствования системы морального стимулирования труда работников в ГУ Гематологический научный центр РАМН

10 Декабря 2013 в 08:58, дипломная работа

Целью дипломной работы является исследование сущности и методов морального стимулирования труда работников организации на примере Государственного учреждения Гематологический научный центр Российской Академии Медицинских Наук (РАМН).
В соответствии с целью сформулируем основные задачи дипломной работы:
рассмотреть понятие, сущности и виды мотивации труда;
изучить основы теории мотивации;
исследовать основные методы морального стимулирования труда работников;

Основные теории и концепции школы научного управления (школы научной организации труда) в США на рубеже 19-20 веков

17 Апреля 2014 в 17:03, реферат

В подходе Тейлора организация — завод представляет собой набор более или менее автономных элементов, каждый из которых может быть рационализирован, усовершенствован, а при рациональной специализации и координации деятельности элементов может быть получен высокий результат. Таким элементом может быть и производственное подразделение, и процесс, и рабочее место, и операция, и трудовое движение. «Разработанная Тейлором система представляет собой совокупность методов организации и нормирования труда и управления производственными процессами, подбора, расстановки и оплаты рабочей силы, направленных на повышение интенсивности и производительности труда. Система предусматривает детальное исследование трудовых процессов и строжайшую регламентацию их выполнения, а также режимов работы оборудования».

Ключевые принципы менеджмента и психологии менеджмента, которые были сформулированы в школе научной организации труда

15 Апреля 2014 в 13:14, контрольная работа

Возникновение менеджмента как научной дисциплины началось с поиска эффективных способов достижения наибольшей выработки у рабочих. Школа научного управления (1885—1920 гг.) связана с работами Ф. Тейлора, Франка и Лилиан Гилбрет и Генри Ганта.
Американский инженер Ф.У. Тейлор (1856—1915), известный как создатель научного управления, — «тейлоризма» — многие годы жизни посвятил увеличению производительности труда рабочих. Сущность его метода заключалась в анализе трудового процесса и расчленении его на отдельные операции и приемы, выборе наилучшего, т.е. минимального, времени, способа выполнения операции и всего трудового процесса.

Научная организация и нормирование труда и их роль в развитии экономики сельского хозяйства. Законы сельскохозяйственного производства

09 Февраля 2014 в 14:25, курсовая работа

Научная организация и нормирование труда и их роль в развитии экономики сельского хозяйства; понятие НОТ и основные направления исследований науки о труде