Безработица,ее причины и последствия

     Безработица приносит ущерб не только человеку, но и экономике, поскольку спрос на товары и услуги сокращается, а значит, сокращаются и объемы их производства.

              Данные последствия проявляются как на индивидуальном, так и на общественном уровне.

          Незанятая     рабочая     сила     означает     недоиспользование экономического   потенциала   общества. Безработица влечет за собой расточение рабочей силы, существенное недопроизводство валового внутреннего продукта и национального дохода страны, относительном отклонении (отставании) фактического ВВП от потенциального значительные производительные расходы государства (или, точнее, средств налогоплательщиков) на выплату пособий по безработице, переквалификацию безработных и их трудоустройство. Очевидно, что при неполном использовании имеющихся ресурсов рабочей силы экономическая система работает, не достигая границ своих производственных возможностей, и ни о каком подъеме экономики в стране не может быть и речи. Рост    безработицы     снижает покупательный  и  инвестиционный  спросы,  сокращает  объемы  сбережений   у       населения,    ведет к сокращению производства, снижению налоговых поступлений. Следовательно, безработица - это тормоз в развитии общества и недоиспользование производственных возможностей.

         

     Однако, у социальных и экономических последствий безработицы существуют не только отрицательные стороны. Можно рассмотреть  эти последствия с точки зрения отрицательного и положительного влияния на индивидуальном уровне или системы в целом.  

          К отрицательным экономическим последствиям безработицы можно отнести:

1. Обесценивание последствий обучения;
2. Снижение уровня дохода и жизненного уровня;
3. Сокращение производства;
4. Государственные затраты на помощь безработным;
5. Потеря квалификации;
6. Недопроизводство национального дохода;
7. Снижение налоговых поступлений;
8. Уменьшение шансов найти высокооплачиваемую работу.

 

     К положительным экономическим последствиям безработицы можно отнести:

1. Создание резерва рабочей силы для структурной перестройки экономики;
2. Конкуренция, как стимул к развитию способностей к труду;
3. Перерыв в занятости для переобучения и повышения уровня образования или квалификации;
4. Стимулирование роста интенсивности и производительности труда

 
 
 

3.2. Социальные последствия

     Очень часто оценивается лишь экономический  эффект безработицы в виде количества высвобожденных работников и сумм выплаченных пособий, а социальные последствия, которые трудно выделяются, практически не оцениваются.

     Но  помимо экономических, безработица вызывает ряд социальных последствий. Они могут быть как положительными, так и отрицательными.

     Вынужденная бездеятельность значительной массы  трудоспособного населения и каждого человека в отдельности ведет к появлению жизненной депрессии. Безработица наносит людям, лишившимся работы, психическую травму, поскольку они начинают ощущать себя лишними и ненужными в обществе. Не случайно утверждение врачей о том, что высокая и длительная безработица ухудшает здоровье нации. Невозможность найти работу в течение продолжительного периода времени порождает чувство собственной неполноценности, приводит людей к психологическим стрессам, отчаянию, нервным срывам, вызывает рост физических и душевных заболеваний.

       Потеря стабильного источника дохода может вызвать асоциальное поведение человека, то есть привести к обострению криминогенных ситуаций. Растет преступность, повышается число самоубийств. Неуклонно растет уровень наркомании,  алкоголизма.

     Безработица   ведет   к   прямому   падению   ранее   достигнутого уровня   жизни, усиливает социальную напряженность и политическую нестабильность в обществе, является причиной увеличения социальной дифференциации. Еще одним отрицательным моментом безработицы является снижение трудовой активности. Различные исследования показали, что у безработных ухудшается физическое и психическое самочувствие – от недомогания, бессонницы и головной боли до заниженной самооценки, жизненной неудовлетворенности и многих психических проблем.

     Особенно  опасна среди молодежи, заканчивающей  средние учебные заведения. Отсутствие профессиональной подготовки, специальности делает для них довольно сложной проблему трудоустройства. В этих условиях часть молодых людей может пополнить криминогенную среду.

     Также социальные последствия безработицы  возникают в форме потерь, которое несет общество в связи с расходами на образование, профессиональную подготовку и обеспечение определенного уровня квалификации людям, которые в результате оказываются не в состоянии их применить, а следовательно, окупить.

     Положительными социальными последствиями безработицы являются повышение социальной ценности рабочего места, увеличение личного свободного времени, увеличение социальной значимости и ценности труда.

               Серьёзность экономических и социальных последствий безработицы служит основанием для включения в число основных макроэкономических функций государства политики регулирования рынка труда и стабилизации занятости. В этой связи одной из функций государства становится устранение негативных последствий безработицы. 
 
 
 
 
 
 

 

ГЛАВА 4. МЕТОДЫ ПРЕОДОЛЕНИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ

     Несмотря  на то, что у последствий безработицы  есть положительные аспекты, с ней несомненно нужно бороться. Полностью избавиться от безработицы не возможно, но есть все возможности свести её к минимуму.

     Общие меры по сокращению безработицы следующие:

     1. Создание новых рабочих мест на предприятиях (расширение или создание подразделений, переквалификация на другие специальности и т.д.).

     2. Организация общественных работ  (благоустройство территорий, лесных массивов и городских улиц).

     3. Поощрение частного предпринимательства  и стимулирование самозанятости населения, развитие малого бизнеса (товарищества, кооперативы, фермерские хозяйства).

     4. Переподготовка и профессиональная  подготовка по дефицитным специальностям и профессиям.

     5. Использование гибких форм занятости  (надомный труд, неполный рабочий день, неделя).

     6. Широкая информация населения  о возможности трудоустройства,  проведение ярмарок вакансий, дней открытых дверей и т.д.

     В России организация, которая призвана следить за проблемами в сфере занятости на государственном уровне, - это Федеральная служба по труду и занятости .  

           Функции службы занятости следующие:⁸

     —   методическое руководство работой профконсультантов службы занятости

     — апробация и распространение методических документов, аттестация используемых методик

     — определение потребностей профконсультантов в специальной технике, программном обеспечении  и приобретении

     —  подготовка и распространение информационных материалов по профессиям, профессиограмм, слайдов, аудио- и видеозаписей

     —  разработка систем профотбора и выработка критериев оценки подбора специалистов

     —   разработка блоков для составления характеристик психологических профилей, резюме и др.

     — проведение стажировок, целевых семинаров, организация обучения, повышения квалификации специалистов Госкомитета России, занимающегося профориентацией

     —аттестация специалистов службы занятости на право ведений индивидуальных консультаций

     Специфическими мерами для борьбы с фрикционной безработицей выступают:

          — усовершенствование системы сбора и предоставления информации о наличии свободных рабочих мест ( не только в данном городе, но и в других  городах и регионах);

          — создание специальных служб для этих целей.

          Для борьбы со структурной безработицей используются такие меры, как:

          —  создание государственных служб и учреждений по переподготовке и переквалификации;

          — помощь частным службам такого типа.

          Основными средствами борьбы с циклической безработицей являются:

          — проведение антициклической (стабилизационной) политики, направленной на сглаживание циклических колебаний экономики, недопущение глубоких спадов производства и, следовательно, массовой безработицы;

          — создание дополнительных рабочих мест в государственном секторе экономики.

          Кроме этого есть другие варианты, помогающие безработным найти рабочее место:

     —     социальные сети (друзей, родственников, знакомых) –56%. (чаще всего такой способ использует молодежь без опыта работы);

     —      СМИ (надеется трудоустроиться, в основном, молодежь до 29 лет);

     —   частные агентства занятости ( к  их услугам чаще всего прибегает  молодежь до 29 лет, а также граждане в возрасте от 40 до 50 лет). 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ГЛАВА 5. БЕЗРАБОТИЦА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

5.1. Особенности безработицы  в России

     Для экономики России сейчас характерна структурная безработица, дополняемая безработицей циклической. Причина заключается в чрезмерном развитии в прошлом отраслей по производству оружия и неконкурентоспособности многих видов отечественных товаров по сравнению с зарубежными.В новой российской экономике предприятия, производящие такую продукцию, оказались ненужными, и над их работниками нависла серьезная угроза безработицы. В то же время отрасли, производящие потребительские товары, хотя и обладают большим потенциалом развития, но не могут этот потенциал реализовать из-за нехватки денежных средств для развития. Сейчас в нашей стране стало явным весьма специфичное явление, возникшее еще во времена командной системы, - так называемая «неполная занятость». Наиболее распространенными в России проявлениями неполной занятости являются:

     - предоставление работникам неоплачиваемых отпусков

     - введение сокращенного рабочего дня или сокращенной рабочей недели. Люди, находящиеся в таком положении, формально не состоят на учете в 
службе занятости и не получают пособия по безработице. Если 
руководствоваться принятыми в экономической науке критериями, безработными их назвать нельзя. Но по уровню трудовой активности и заработкам они нередко находятся в худшем положении, чем официальные безработные. Большая часть нынешних российских безработных – это мужчины (55%). Средний возраст безработного в нашей стране сейчас примерно 34 года, но продолжает расти доля тех, кому от 22 до 39 лет. В группе моложе 20 лет без работы каждый пятый. Экономические слабости, унаследованные Россией от командной экономики СССР , крайне тяжелы и бороться с ними очень не просто.  
 

     Поэтому перед государством стоит задача, которой придется уделить должное внимание – как сократить безработицу. Эта проблема становиться все более заметной так как число безработных неуклонно растет, а число свободных рабочих мест практически не меняется.