Анализ системы финансового обеспечения ОАО «МТС»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Августа 2013 в 07:56, курсовая работа

Краткое описание

Цель курсового проектирования - разработка варианта организации финансирования организации в текущих условиях хозяйствования, направленного на улучшение финансового состояния предприятия. Кроме того, выполнение проекта имеет своей целью:
- систематизацию и расширение полученных знаний о принципах, методах и формах финансового обеспечения предпринимательской деятельности;
- стимулирование необходимых для практической деятельности навыков самостоятельной аналитической и исследовательской работы;
- закрепление практических навыков разработки механизмов управления финансами предприятия.

Содержание

Введение.....................................................................................................................
1 Анализ системы финансового обеспечения ОАО «МТС»
1.1 Анализ объема и структуры источников формирования и направлений использования финансовых ресурсов..................................................................
1.2 Анализ финансового состояния ОАО «МТС»...............................................
1.3 Оценка результативности финансово-хозяйственной деятельности.....
1.4 Анализ структуры финансового управления в ОАО «МТС»...................
Заключение.................................................................................................................
Список использованной литературы.......................................................................

Скачать полностью (5.32 Мб) Сколько стоит заказать работу?

Прикрепленные файлы: 30 файлов

приложения по финансам организации2.doc

— 116.50 Кб (Скачать документ)

Приложение А - Анализ системы финансового обеспечения ООО «КАВЗ»

Таблица 1 – Объем и структура источников формирования финансовых ресурсов ООО «КАВЗ»

Источники финансовых ресурсов	Абсолютные величины, тыс.р			Удельный вес, %			Изменения
	годы			годы			абсолютных величин, тыс.р		удельных весов, %		темпы прироста, %
	2005	2006	2007	2005	2006	2007	2006/2005	2007/2006	2006/2005	2007/2006	2006/2005	2007/2006
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
I.Собственные и приравненные к ним, в т.ч.:	864836	1154603	2349938	90,6	98,0	97,1	271767	1195335	7,4	-0,9	30,8	103,5
1Уставный капитал	264817	264817	264817	30	22,9	11,3	0	0	-7,1	-11,6	0	0
2 Прибыль	788	13721	88129	0,1	1,2	3,8	12933	74408	1,1	2,6	1641,2	542,3
3 Амортизаци-онные отчисл.	5184	7014	9282	0,6	0,6	0,4	1830	2268	0	-0,2	35,3	32,3
4 Выручка от реализации выбывшего имущества	1492	3532	2020	0,2	0,3	0,1	2040	-1512	0,1	-0,2	136,7	-42,8
5 Устойчивые пассивы	610555	865519	1985690	69,2	75	84,5	254964	1120171	5,8	9,5	41,8	129,4
II. Привлечен-ные, в т.ч.:	48386	1254	62	5,0	0,1	0,1	-47132	-1192	-4,9	0	-97,4	-95,1
Продолжение приложения А
Продолжение таблицы 1
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
1 Средства от продажи собственных ценных бумаг	5016	1224	-	10,4	97,6	0	-3792	-1224	87,2	-97,6	-75,6	-100
2Дивиденды и проценты по ценным бумагам др. организаций	-	4	2	0	0,3	3,2	4	-2	0,3	2,9	-	-50
3 Поступления от погашения займов, предоставленных др. организациям	43370	26	60	89,6	2,1	96,7	-43344	34	-87,5	94,6	-99,9	130,8
III. Заемные, в т.ч.:	41848	22547	70570	4,4	1,9	2,8	-19301	48023	-2,5	0,9	-46,1	213
1 Бюджетные средства	223	323	360	0,5	1,4	0,5	100	37	0,9	-0,9	44,8	11,5
2Кредиты и займы	41625	22224	70210	99,5	98,6	99,5	-19401	47986	-0,9	0,9	-46,6	215,9
Итого источников	955070	1178404	2420570	100	100	100	223334	1242166	0	0	23,4	105,4

Продолжение приложения А

Таблица 2 – Направления использования финансовых ресурсов ООО «КАВЗ»

Направления использования финансовых ресурсов	Абсолютные величины, тыс.р			Удельный вес, %			Изменения
	годы			годы			абсолютных величин, тыс.р		удельных весов, %		темпы прироста, %
	2005	2006	2007	2005	2006	2007	2006/2005	2007/2006	2006/2005	2007/2006	2006/2005	2007/2006
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
I. Воспроиз-водство, в том числе	779885	1024181	2066944	82,2	87,4	87,3	244296	1042763	5,2	-0,1	31,3	101,8
1Материальные затраты	615641	878732	1802482	78,9	85,8	87,2	263091	923750	6,9	1,4	42,7	105,1
2Оплата труда	89088	99805	180896	11,4	9,7	8,8	10717	81091	-1,7	-0,9	12	81,2
3Отчисления на социальные нужды	32436	26752	48447	4,2	2,6	2,3	-5684	21695	-1,6	-0,3	-17,5	81,1
4 Амортизация	5184	7014	9282	0,7	0,7	0,4	1830	2268	0	-0,3	35,3	32,3
5Приобретение ОС, доходных вложений в НМА	37536	11878	25837	4,8	1,2	1,3	-25658	13959	-3,6	0,1	-68,4	117,5
II Выполнение финансовых обя-зательств, в т.ч.	168791	147223	299626	17,8	12,6	12,7	-21568	152403	-5,2	0,1	-12,8	103,5
Продолжение приложения А
Продолжение таблицы 2
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
1 Возврат авансовых платежей	33039	15135	72463	19,6	10,3	24,2	-17904	57328	-9,3	13,9	-54,2	378,8
2 Расчеты с бюджетом	85419	88193	127761	50,6	59,9	42,6	2774	39568	9,3	-17,3	3,2	44,9
3 Обслуживание кредитов	6291	43623	46088	3,7	29,6	15,4	37332	2465	25,9	-14,2	593,4	5,7
4 Иные обязательства	44042	272	53314	26,1	0,2	17,8	-43770	53042	-25,9	17,6	-99,4	19500,7
III.Экономическое стимулирование работников	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Итого направлено финансовых ресурсов	948676	1171404	2366570	100	100	100	222728	1195166	0	0	23,5	102

Продолжение приложения А

Таблица 3 – Функции финансовой службы ООО «КАВЗ»

Наименование структурного подразделения	Функции финансового менеджмента
А	Б
1.Финансовый отдел	Обеспечение полного и правильного выполнения функций финансовым бюро и бюро взаиморасчетов) Распоряжение денежными средствами предприятия по целевому назначению Оформление испрашиваемых кредитов Организация обслуживания кредитов Проведение анализа финансового оборота в целом и по каждой просроченной дебиторской задолженности Организация выдачи заработной платы работникам предприятия и осуществление других кассовых операций Рассмотрение финансовых вопросов при заключении договоров, реквизитов, форм расчетов Контроль соблюдения финансовой и расчетной дисциплины; порядка оформления и прохождения финансовых и расчетных документов Перечисление в установленные сроки платежей в бюджет 10.Ведение оперативного учета: платежей, оплаты счетов, кредитов 11.Контроль получения наличных денег в учреждениях банков на выплату заработной платы, соблюдения кассовой дисциплины
2.Отдел труда, заработной платы и кадров	Разработка и внедрение норм затрат труда во всех звеньях производства, обеспечение широкого применения технически обоснованных норм выработки и норм обслуживания для рабочих, специалистов, служащих, повышение удельного веса этих норм в общей трудоемкости выпускаемой продукции Обеспечение подразделений нормативными материалами по труду Привлечение широкого круга рабочих, специалистов и служащих к решению вопросов организации труда и заработной платы Организация и проведение систематического изучения использования рабочего времени всеми категориями работников предприятия Выявление и анализ причин потерь рабочего времени, разработка по улучшению использования рабочего времени и осуществление контроля за их внедрением Участие в разработке предложений по улучшению организации рабочих мест, облегчению условий труда и сокращению тяжелых, трудоемких и ручных работ, в разработке мероприятий по повышению производительности труда и снижению трудоемкости продукции Осуществление контроля за соблюдением на предприятии действующего трудового законодательства и правил внутреннего распорядка Изучение эффективности применения действующих систем оплаты труда, разработка мероприятий по совершенствованию организации заработной платы всех категорий работников Разработка положений о премировании работников Осуществление контроля и проведение анализа расходования фонда оплаты труда Подготовка и утверждение Перечня профессий рабочих, для которых при повременной оплате труда применяются тарифные ставки сдельщиков Осуществление контроля за правильностью применения тарифных ставок, окладов, надбавок, доплат и коэффициентов к заработной плате, правильностью тарификации работ и установления разрядов рабочим Проведение анализа организации и структуры заработной платы по подразделениям предприятия, отдельным категориям и профессиям работников. Разработка предложений по совершенствованию планирования трудовых показателей по участкам, цехам и предприятию в целом в направлении более полного использования рабочего времени, правильного и экономного использования фондов заработной платы и снижения трудовых затрат на изготовление продукции Разработка проектов планов по труду Организация и осуществление совместно с экономическим отделом и гл.бухгалтерией учета и отчетности по труду и заработной плате Разработка производственного календаря и участие во внедрении оптимальных режимов труда и отдыха, рациональной организации труда Работа по обеспечению предприятия кадрами, техническому обучению и подготовке кадров Анализ текучести кадров и трудовой дисциплины в подразделениях завода Подготовка и оформление документов, необходимых для назначения пенсий Организация прохождения производственной практики для студентов начального, среднего и высшего профессионального образования Ведение архива документов работников, выдача справок, выписок, копий документов.
3.Бухгалтерия
3.1Производст-венно-балансовое бюро	Предоставление и составление в установленные сроки бухгалтерской, статистической налоговой отчетности Формирование полной и достоверной информации о хозяйственных процессах и финансовых результатах деятельности предприятия Достоверное отражение в бух.учете фактических затрат , связанных с производством и реализацией, а также непроизводственных расходов, потери от брака в целом по предприятию Участие в проведении эконом. Анализа финансово-хозяйственной деятельности по данным бухгалтерского учета и отчетности Обеспечение документального отражения на счетах бухучета операций, связанных с движен<span class="dash041e_0441_043d_043e_0432_043d_043e_0439_0020_0442_0435_043a_0441_0442_0020_0441_0020_0