Понятие и содержание трудового договора(контракта)

Радикальные экономические преобразования России, переход к рыночным отношениям, приватизация государственного имущества и многие другие факторы внесли существенные коррективы в отношения между работниками и работодателями.
Действовавший на протяжении последних тридцати лет Кодекс законов о труде пришел в очевидное противоречие с принципами, существующими на рынке труда.
Новый Трудовой Кодекс Российской Федерации принес целый ряд серьезных изменений, в том числе возросла роль договорных отношений и трудового договора .

Введение.
Понятие и содержание трудового договора(контракта).
Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
Составление и заключение трудовых договоров (контрактов) с работниками организации.
Основания и порядок расторжения трудовых договоров (контрактов) с работниками организации.
Совершенствование организации контрактной формы найма персонала.
Трудовой договор (контракт), как способ психологического воздействия на личность с целью стимулирования активности и повышения качества труда.
Заключение.