Коллективный трудовой договор

Отметим также, что нормы коллективного договора не могут содержать условий, снижающих уровень прав и гарантий работников, установленный Трудовым кодексом (статьи 9 и 50 ТК РФ). Если такие условия все же включены в коллективный договор, то это не делает весь договор недействительным – не применяются лишь условия, противоречащие ТК РФ.

Коллективный договор сохраняет свое действие в следующих случаях:

• при изменении наименования организации, расторжении трудового договора с руководителем организации;
• при реорганизации (слиянии, присоединении, разделении, выделении, преобразовании) организации - в течение всего срока реорганизации;
• при смене формы собственности организации - в течение трех месяцев со дня перехода прав собственности (в этом и предыдущем случаях любая из сторон имеет право направить другой стороне предложения о заключении нового коллективного договора или продлении действия прежнего на срок до трех лет);
• при ликвидации организации - в течение всего срока проведения ликвидации.

Коллективный договор может быть изменен. При этом применяется тот же порядок, что при его заключении (ст. 44 ТК РФ). То есть вопросами изменения занимается комиссия, созданная из представителей сторон.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список использованной литературы

 

1. Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12.12.1993 (с учетом поправок, внесенных Законами Российской Федерации о поправках к Конституции Российской Федерации от 30.12.2008 N 6-ФКЗ и от 30.12.2008 N 7-ФКЗ) // Российская газета. – 2009. – 21.января
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (Редакция от 25.11.2009) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2010) // СЗ РФ. – 2002. – N 1 (ч. 1). – ст. 3.
3. Кодекс Российской Федерации об Административных Правонарушениях от 30 декабря 2001 г. (Редакция от 05.04.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 27.05.2010) // СЗ РФ. – 2002. – N 1 (ч. 1). – ст. 1.
4. Федеральный закон от 27 ноября 2002 г. № 156-ФЗ "Об объединениях работодателей" // СЗ РФ. – 2002. – N 48. – ст. 4741.
5. Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" // СЗ РФ. – 1996. – N 3. – ст. 148.
6. Постановление Правительства РФ от 10 августа 2005 г. № 500 "О наделении федеральных органов исполнительной власти правом представления работодателей при проведении коллективных переговоров, заключении и изменении отраслевых (межотраслевых) соглашений на федеральном уровне" // СЗ РФ. – 2005. – N 33. – ст. 3428.
7. Постановление Минтруда РФ от 10 октября 2003 г. № 68 "Об утверждении положения о регистре соглашений и коллективных договоров" // СЗ РФ. – 2003. – N 33. – ст. 3429.
8. Постановление Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17.03.2004 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации». // СЗ РФ. – 2004. – N 36. – ст. 328.
9. Власов В.И. Соглашения и коллективные договоры // Государство и право. – 2004. – № 8. – С. 28 – 30.
10. Гейц И.В. Заключение коллективных договоров с работниками в соответствии с Трудовым кодексом РФ // Консультант бухгалтера. – 2002. – № 4. – С. 25 – 28.
11. Карсетская, Е. Порядок заключения коллективного договора // Экономика и жизнь. – 2002. – №4. – С. 22 – 25.
12. Кислякова М. Коллективный договор: особенности оформления // ЭЖ-Юрист. – 2006. – № 5. – С. 15 – 18.
13. Комментарий к Трудовому Кодексу РФ. / Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю., Кучма М.И., Шеломов Б.А.. – М.: Спарк, 2006 . – 555 с.
14. Куренной А.М Правовое регулирование заключения коллективного договора //. Законодательство. – 2004. – № 11. – С. 20 – 22.
15. Лушникова М.В. Государство, работодатели и работники: история, теория и практика правового механизма социального партнерства (сравнительно-правовое исследование) . – Ярославль, 2005. – 432 с.
16. Мирзоян Г. Коллективный договор: правила игры // Кадровое дело. – 2003. – №4. – С. 26 – 30
17. Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2007. – 244 с.
18. Нуртдинова А.Ф. Социальное партнерство: новые правовые решения // Справочник кадровика. – 2002. – № 4. – С. 25 – 28.
19. Нуртдинова А.Ф., Окуньков Л.А., Френкель Э.Б. Комментарий к законодательству о социальном партнерстве. – М., 2005. – 356 с.
20. Орловский Ю.П. Трудовой кодекс Российской Федерации - важный этап реформы трудового законодательства // Журнал российского права. – 2002. – №8. – С. 21 – 25.
21. Орловский Ю.П., Нуртдинова А.Ф. Настольная книга кадровика: юридические аспекты . – М.: ЦФЭР, 2009. – 324 с.
22. Порваткин Г.М. Заключаем коллективный договор // Кадровое дело. – 2005. – № 1. – С. 23 – 25.
23. Семигин Г.Н. Социальное партнерство в современном мире. – М., 2008.

1 Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2007. – 244 с.

2 Комментарий к Трудовому Кодексу РФ. / Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю., Кучма М.И., Шеломов Б.А.. – М.: Спарк, 2006 . – 555 с.

3 Куренной А.М Правовое регулирование заключения коллективного договора //. Законодательство. – 2004. – № 11. – С. 20 – 22.

4 Нуртдинова А.Ф. Социальное партнерство: новые правовые решения // Справочник кадровика. – 2002. – № 4. – С. 25 – 28.

5 Семигин Г.Н. Социальное партнерство в современном мире. – М., 2008. – 158 с.

6 Лушникова М.В. Государство, работодатели и работники: история, теория и практика правового механизма социального партнерства (сравнительно-правовое исследование). – Ярославль, 2005. – 432 с.

7 Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2007. – 244 с.

8 Карсетская, Е. Порядок заключения коллективного договора // Экономика и жизнь. – 2002. – №4. – С. 22 – 25.

9 Комментарий к Трудовому Кодексу РФ. / Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю., Кучма М.И., Шеломов Б.А.. – М.: Спарк, 2006 . – 555 с.

10 Гейц И.В. Заключение коллективных договоров с работниками в соответствии с Трудовым кодексом РФ // Консультант бухгалтера. – 2002. – № 4. – С. 25 – 28.

11 Порваткин Г.М. Заключаем коллективный договор // Кадровое дело. – 2005. – № 1. – С. 23 – 25.

12 Орловский Ю.П. Трудовой кодекс Российской Федерации - важный этап реформы трудового законодательства // Журнал российского права. – 2002. – №8. – С. 21 – 25.

13 Кислякова М. Коллективный договор: особенности оформления // ЭЖ-Юрист. – 2006. – № 5. – С. 15 – 18.

14 Нуртдинова А.Ф. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современной России. – М., 2007. – 244 с.

15 Мирзоян Г. Коллективный договор: правила игры // Кадровое дело. – 2003. – №4. – С. 26 – 30

16 Нуртдинова А.Ф., Окуньков Л.А., Френкель Э.Б. Комментарий к законодательству о социальном партнерстве. – М., 2005. – 356 с.