Класификация трудовых договоров

Виды трудовых договоров. Все трудовые договоры по време­ни действия делятся на два вида (ст. 58 ТК): 1) на неопределен­ный срок; 2) на определенный срок, не более пяти лет, т. е. срочный трудовой договор.
Следовательно, первый вид — это трудовой договор, заключае­мый на неопределенный срок, когда стороны не оговаривают срок его действия. В договоре может быть определена дата всту­пления его в силу. Чаще всего именно так и заключаются тру­довые договоры.

Введение 3
1. Понятие и значение трудового договора в трудовом праве РФ 4
2. Классификация и особенности трудовых договоров
2.1 Классификация трудового договора по сроку действия 5
2.2 Классификация трудового договора по субъектному составу 9
Заключение 18
Список литературы 20