Шпаргалка по "Политологии"

Этапы разрешения конфликтов:

1. Подготовительный. Определяется наиболее оптимальный вариант деятельности по ликвидации конфликтной ситуации.
2. Переговорный. Непосредственный контакт участников конфликта.
3. Завершение конфликта. Соглашение конфликтных сторон о временном или полном примирении

Политический кризис – такое состояние политической системы, когда острота противоречий в ней достигает высшего накала, а необходимость преодоления этой ситуации становится необратимой.

Типы политич кризисов:

• Правительственный – потеря органами исполнительной власти контроля над ситуацией(устраняется при перестановке в правительстве или его отставке)
• Парламентский – изменение соотношения сил в парламенте(роспуск парламента и назначение новых выборов)
• Конституционный – прекращение действия Конституции(принятие новой)
• Внешнеполитический, общенациональный

 

 

 

 

 

34. Политические элиты: определение, концепции, типология. Каналы рекрутирования политических элит.

Элита – высшая знать об-ва.(исп в к19 –н20в).

Выделяют:

• Экономическую элиту – наиболее богатые члены об-ва. Оказывают влияние на принятие политических решений.
• Культурно-информационную – выдающиеся деятели науки, культуры. Оказывают влияние на формирование общественного мнения.
• Политическую – специализированная социальная группа, занимающаяся деятельностью в сфере власти и управления гос-вом. Центральное звено гос управления. Профессиональные политики высшего ранга.

Классификация элит:

• По интенсивности циркуляции и способам рекрутирования: открытую(относительно свободный набор новых членов) и закрытую(воспроизводит сама себя).
• По дифференциации и единству: консенсусная(форм на основе согласия внутриэлитных групп относительно новых ценностей); идеологическую (объединение на основе новой идеологии); фрагментированная(низкая степень внутриэлитной интеграции); разъединенная(острая борьба между внутриэлитными группировками);

Функции:

• Стратегическая(определение программы, принятие политич решений);
• Организаторская(осуществление на практике выборного курса);
• Представительская(формирование и представление групповых интересов различных слоев об-ва);
• Интегрирующая(укрепление стабильности и единства об-ва);
• Мобилизационная(мобилизация гр-н на совершение действий);

Структура:

• Селекторат(широкий круг политических активистов);
• Потенциальные элиты(разрозненные элитарные группировки);
• Самодеятельные элиты(элитарные группировки, которые проиграли выборы);
• Правящая политическая элита(победившая на выборах);
• Элиты в политике(наиболее влиятельные и авторитетные представители технической и гуманитарной интеллигенции);
• Связанная группа(неформальное объединение политиков);

Еще в древности было замечено, что человеческое сообщество дифференцировано на две неравноценные группы, первая их которых относительно самостоятельное и привилегированное меньшинство, обладающее властью, а вторая – большинство, которое подчиняется.

Способы рекрутирования:

• Гильдийский(закрытый) – закрытый способ отбора руководящих кадров, наличие множества институтов фильстрации.
• Антрепренерский(открытый) – способ демократического отбора политич лидеров, оценка качеств общественностью.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

35. Феномен политического лидерства.

Политическое лидерство – особый вид политической деятельности, имеющий огромное значение для определения успеха и направленности политических процессов. Это: власть, руководство, авторитет, выражение и представительство социальных интересов. От лидера требуется сплочение интересов широкой общественной базы. Большое значение имеет способность лидера улавливать настроение масс, знать подлинные интересы граждан, уметь манипулировать их сознанием.

Условия сохранения властных полномочий:

• Наличие четкой программы
• Знание проблем
• Умение создавать систему политического руководства;
• Умение создавать определенный морально-психологический климат;
• Определенные черты характера, необходимый уровень политической культуры, популярность, ораторские способности.
• Подчеркивание приоритета общественного над личным.
• Важны политический стиль, мотивы, убеждения

Определенное значение для лидера имеет его имидж – эмоционально окрашенный, привлекательный образ, призванный способствовать идентификации политика, созданию и укрепления его престижа, репутации, доверия.

Для характеристики феномена лидерства также важен стиль. Совокупность приемов и методов деятельности политич лидера, характер взаимодействия с членами групп и последователями. 3 стиля лидерства:

1. Авторитарный – жесткие распоряжения, угрозы, декреты лидера.
2. Демократический – усилия сосредотачиваются на координации ролевого поведения.
3. Отстраненный – позиция стороннего наблюдателя.

Функции:

• Конструктивная – выражение интересов об-ва в конкретной программе.
• Организационная – отбор кадров и формирование системы управления.
• Координационная – согласование действий институтов власти с общественным мнением.
• Интегративная – объединение и сплочение единомышленников.
• Мобилизационная – мобилизация масс на реализацию поставленных политич целей.
• Защитная – защита масс от беззакония.

Типы политич лидерства:

• От склонности к определенной модели поведения: агитационное, организационное, теоретическое.
• От целей: лидеры-карьеристы(личные цели), лтдеры-политики(интересы граждан), лидеры-техники, лидеры-поэты(высокие цели);
• От отнош к сущ порядкам: консервативное, реформаторское, революционное.
• По стилю поведения: демократических, авторитарных, невмешивающиеся.

По Веберу: традиционное(вера в традиции), рациональное(на основе законов), харизматическое(обладание лидера сверхъестественными качествами).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

36. Выборы и демократия. Избирательное право.

В современных обществах демократического типа выборы являются неотъемлемой частью политического процесса, одной из форм непосредственной демократии.

Политические выборы – это способ формирования высших и местных органов гос власти и управления об-вом с помощью выражения политической воли граждан в соответствии с действующей избирательной системой. Выборы могут быть парламентскими и президентскими, общегосударственными и местными, очередными и досрочными.

Функции:

• Смена власти мирным путем;
• Легитимация и совершенствование политич системы об-ва;
• Коммуникация граждан с властью;
• Политическая социализация граждан;
• Рекрутирование политической элиты;

Выборы должны осуществляться на основе принципов: всеобщности(участие все граждан), равенства(равенство возможностей), непосредственности (избиратели прямо избирают депутатов), состязательности( участие в выборах конкурирующих политич сил), тайного голосования, общественного контроля за выборами, периодичности.

Этапы выборов: объявление выборов, официальное опубликование списков избирательных округов, формирование избирательных комиссий, сбор подписей в поддержку их выдвижения, регистрация кандидатов, подготовка к голосованию, голосование, наблюдение за голосованием, подсчет голосов, установление результатов, объявление о результатах.

Основой любого избирательного процесса является избирательное право. Совокупность юридических норм, регулирующих участие граждан в выборах, организацию и проведение последних. Сущ активное и пассивное избирательное право.

Активное – право гражданина избирать, лично участвовать в выборах представительных учреждений и должностных лиц. Осуществление активного избирательно права может быть прямым(депутаты избираются гражданами непосредственно) и косвенным(граждане избирают выборщиков).Пассивное – право быть избранным, быть кандидатом в представительные органы власти или на выборную должность.

В соответствии с демократическими принципами избирательное право должно быть всеобщим, равным, прямым при тайном голосовании.

Всеобщее: признание за каждым гражданином.

Равное: каждый избиратель имеет равное количество голосов.

 

37. Избирательные системы: особенности и типология. Абсентизм и его причины.

Избирательная система – это система общественных отношений, связанная с выборами органов публичной власти; порядок организации и проведения выборов, закрепленных в юридических нормах, способы определения результатов голосования и порядок распределения депутатских мандатов. Избирательная система регулируется нормами избирательного права, корпоративными правовыми актами, обычаями и традициями об-ва.

Типы избирательных систем:

• Мажоритарная – это такой порядок проведения выборов и подсчета голосов, при котором победителем признается тот кандидат или список кандидатов, получивший установленное законом большинство голосов в избирательном округе. Бывает: относительного большинства(кандитату достаточно собрать голосов больше, чем его соперникам - Англия), абсолютного большинства(более 50% голосов) и квалифицированного большинства(3/4 голосов избирателей – Чили);
• Пропорциональная – это такой порядок проведения выборов, при котором распределение депутатских мандатов осуществляется на основе принципа пропорциональности между поданными за партию голосами избирателей и полученными ею мандатами. Избиратели голосуют за целый партийный список. Бывает: жестких списков(Греция), полужестких(Австралия) и свободных(Бельгия).
• Смешанная – это такой порядок проведения выборов и подсчета голосов, который сочетает в себе элементы пропорциональной и мажоритарной систем с целью минимизации их недостатков. Бывают: параллельные смешанные(проводятся одновременно по партийным спискам в многомандатных округах и одномандатных округах по правилам относительного или абсолютного большинства) и связанные смешанные(часть депутатов избирается по партийным спискам в многомандатных округах) – Германия.

Абсентеизм – неголосование. Зависит от многих факторов: национальности, возраста, пола, социального статуса, уровня образования, протестного неголосования.

Ряд стран борется с абсентеизмом путем введения обязательного голосования.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

38. Избирательная система и избирательный процесс в Республике Беларусь.

Выборы Президента, депутатов Национального собрания и других лиц, избираемых в Беларуси на гос должности народом, регулируются Конституцией и Избирательным кодексом РБ. Избирательная система РБ – мажоритарная система абсолютного большинства.  Выборы –всеобщие, правом избирать обладаю все граждане, достигшие 18 лет. В выборах не могут принимать участие только те граждане, которые признаны судом недееспособными. Выборы – свободные. Избиратели самостоятельно решают вопрос о том, принимать ли участие в выборах и в пользу кого делать свой выбор.

Выборы равные. Избиратели имеют равное кол-во голосов, а кандидаты, избираемые на гос должности, принимают участие в выборах на равных основаниях. Голосование является тайтым. Выборы – прямые. Депутаты Палаты представителей Национального собрания РБ, а также Глава гос-ва избираются непосредственно гражданами путем прямых выборов. Наряду с прямыми выборами Конституция предусматривает формирование Совета Республики Национального собрания путем косвенных выборов.

В соответствии с Избирательным кодексом РБ выборы Президента назначаются Палатой представителей не позднее чем за 5 месяцев и проводятся в воскресенье не позднее чем за 2 месяца по истечению срока его полномочий.

Различают 4 группы избирательных органов: центральные, территориальные, окружные, участковые.

Проведение республиканских референдумов в РБ инициируется Президентом, Парламентом и гражданами, обладающими избирательным правом.

 

39. Сущность, структура, типология и функции политической культуры.

Политическая культура – это совокупность политических знаний, ценностных ориентаций, моделей поведения, реализуемых личностями, социальными и политическими общностями в определенной политич системе.

Сущ в 3 основных формах:

Духовной(опыт, традиции, нравы, ценности, способы выражения политич чувств и эмоций), предметной(определенные способы и образцы организации политич институтов), функциональной(способы, стили, приемы политической деятельности).

В качестве носителей политич отношений выступают: индивиды, социальные группы, общности, общество в целом.

Функции:

• Познавательная(формирует необходимые общественно-политические знания).
• Идентификационная(помогает понять свою принадлежность определенной группе об-ва).
• Ориентационная(смысловое отражение политич явлений).
• Предписывающая(приоритетность отдельных ориентаций)
• Адаптационная(приспособление к изменяющимся условиям политич среды).
• Социализации(приобретение определенных навыков и свойств).
• Интеграционная(возможность совместного существования в рамках данного гос-ва).
• Коммуникативная(уровень взаимадействия субъектов власти).
• Воспитательная(формирование личности).