Аналіз оборотних активів підприємства

 

Факторна модель аналізу середньогодинної заробітної плати:

 

СГЗ = ФОП : (ТП ∙ ТМ),                                               (7)

 

Для оцінки впливу факторів на зміну СГЗ використовується метод  
 

ланцюгових підстановок:

 

СГЗПЛ = ФОППЛ : (ТППЛ ∙ ТМПЛ) = 24800 : (83305 ∙ 0,01743) = 17,08 грн.

СГЗ1 = ФОПФ : (ТППЛ ∙ ТМПЛ) = 25300 : (83305 ∙ 0,01743) = 17,42 грн.

СГЗ2 = ФОПФ : (ТПФ ∙ ТМПЛ) = 25300 : (92710 ∙ 0,01743) = 15,66 грн.

СГЗФ = ФОПФ : (ТПФ ∙ ТМФ) = 25300 : (92710 ∙ 0,01554) = 17,56 грн.

∆СГЗФОП = СГЗ1 – СГЗПЛ = 17,42 – 17,08 = 0,34 грн.

∆СГЗТП = СГЗ2 – СГЗ1 = 15,66 – 17,42 =  -1,76 грн.

∆СГЗТМ = СГЗФ – СГЗ2 = 17,56 – 15,66 = 1,90 грн.

Баланс відхилень: 0,34-1,76+1,90 = 0,48 грн.

Висновок: Середньогодинна оплата праці збільшилася протягом аналізованого періоду на 0,48 грн., що було викликано впливом трьох факторів. Відбулося збільшення обсягу продукції з 83305 до 92710 тис. грн., що зменшило середньогодинну оплату праці на 1,76 грн., або 10,3. Збільшення фонду оплати праці на 500 тис. грн. вплинуло на збільшення середньогодинної оплати праці на 0,34 грн., або 2,0%. Позитивний вплив зробив факт зменшення трудомісткості продукції на 10,8%, що викликало збільшення середньогодинної оплати праці на 1,90 грн., або 11,1%.

Завдання 8.

Визначити вплив зміни трудомісткості продукції на продуктивність праці працівників основного виробництва.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблиця 10 - Вхідні дані для аналізу зв’язку трудомісткості продукції і продуктивності праці

 

№За п.	Показник	Умовні позначення	за планом	фактично	Відхилення від плану (+/-)
					абсолютне	%
1	Середньогодинна продуктивність праці одного робітника	ГВ	57,373	64,337	+6,964	+12,1
2	Трудомісткість 1 грн. продукції, год.	ТМ	0,01743	0,01554	-0,00189	-10,8
3	Середньорічна продуктивність праці 1 робітника, грн.	РВ	88811	93646	+4835	+5,4
4	Середня кількість годин, відпрацьованих 1 робітником	Г	1548	1456	-92	-5,9

 

Між трудомісткістю продукції і середнього динним виробітком існує залежність, яка виражається формулою:

 

∆ТМ = 100 ∙ ∆ГВ : (100 + ∆ГВ),                                    (8)

 

де ∆ТМ – зниження трудомісткості продукції, %;

   ∆ГВ – приріст середньогодинного виробітку, %.

 

По наведеним вище даним зниження фактичної трудомісткості продукції у порівнянні з планом буде дорівнювати:

∆ТМ = 100 ∙ 12,1 : (100+12,1) = 10,8%

В свою чергу приріст продуктивності праці під впливом зміни трудомісткості визначається за формулою:

 

 

 

 

∆ГВ = 100 ∙ ∆ТМ/(100 - ∆ТМ),                                              (9)

 

За даними прикладу приріст продуктивності праці у порівнянні із плановими даними становитиме:

∆ГВ = 100 ∙ 10,8 : (100 – 10,8) = 12,1%

Для аналізу продуктивності праці застосовуємо кратну модель факторних систем:

 

РВ = Г : ТМ,                                                                (10)

 

Для оцінки впливу факторів на зміну продуктивності праці використовується метод ланцюгових підстановок:

∆ РВ = ГФ:ТМПЛ – ГПЛ:ТМПЛ = 1456:0,01743 – 1548:0,01743= -5278  грн.

∆ РВ = ГФ:ТМФ – ГФ:ТМПЛ = 1456:0,01554 - 1456:0,01743= 10160 грн.

Баланс відхилень: -5278+10160 ≈ 4835

Висновок: Середньорічна продуктивність праці одного робітника зросла у порівнянні з планом на 4835 грн. або 5,4%. Скорочення середньої кількості годин, відпрацьованих одним робітником на 92 годин негативно вплинуло на продуктивність праці – вона зменшилась на 5278 грн. Зменшення трудомісткості 1 грн. продукції на 10,8% привело до підвищення продуктивності на 10160 грн.

Завдання 9.

Проаналізувати рух основних фондів, їх структуру та забезпеченість основними фондами.

Для виконання завдання 9 складемо таблицю 11.

 

Таблиця 11 – Вихідні дані для аналізу руху та структури основних фондів

 

№ За п.	Показник	Умовні позначення	за планом	фактично	Відхилення від плану (+/-)
					абсолютне	%
1	Вартість основних фондів на початок року	ОФП	9500	8000	-1500	-15,8
2	Вартість основних фондів, що надійшли	ОФО	1500	1800	+300	+20,0
3	Вартість основних фондів, що вибули	ОФВ	1900	2300	+400	+21,1
4	Вартість основних фондів на кінець року	ОФК	9100	7500	-1600	-17,6
5	Коефіцієнт оновлення		0,16	0,24	+0,08	+50,0
6	Коефіцієнт вибуття		0,20	0,29	+0,09	+45,0
7	Коефіцієнт приросту		-0,04	-0,06	-0,02	+50,0
8	Середньорічна вартість основних фондів, тис. грн.	ОФ	9300	7750	-1550	-16,7
9	В т.ч. активної частини	ОФА	5100	5900	+800	+15,7
10	Чисельність робітників, осіб	ЧР	938	990	+52	+5,5
11	Фондоозброєність праці, грн.	ФО	9915	7828	-2087	-21,0
12	Технічна озброєність, грн.	ТО	5437	5960	+523	+9,6

 

Для характеристики руху основних фондів використовуємо коефіцієнти оновлення, вибуття і приросту.

Коефіцієнт оновлення основних фондів характеризує інтенсивність уведення в дію нових основних фондів. Він показує частку введених основних фондів за визначений період у загальній вартості основних фондів на кінець звітного періоду.

 Коефіцієнт оновлення (Кон):

Ксм = ОФо : ОФк                                            (11)

 

 

 

де – вартість основних фондів за звітний рік;

  – загальна вартість основних фондів на кінець року.

 

Коефіцієнт вибуття основних фондів характеризує рівень інтенсивності вибуття основних фондів зі сфери виробництва.

 

 

 

де – вартість основних фондів, які вибули;

  – вартість основних фондів на початок періоду.

 

Коефіцієнт приросту основних фондів характеризує рівень приросту основних фондів або окремих його груп за певний період.

                                                              

 

де – вартість приросту основних фондів;

  – вартість основних фондів на початок періоду.

 

Коефіцієнт вибуття основних фондів перевищує коефіцієнт оновлення  за планом на 0,04, що свідчить про недостатні темпи оновлення основних фондів, а фактично – 0,05, що свідчить про недостатні темпи оновлення основних фондів. Коефіцієнт приросту основних фондів у порівнянні з планом зменшився на 0,02, так як темпи вибуття основних фондів збільшилися.

Відношенням окремих видів основних фондів до загальної вартості визначається їх структура. Питома вага активної частини за планом складає 54,8%, фактично – 76,1%. Збільшення частки активної частини на 21,3% свідчить про покращення структури основних фондів.

Узагальнюючими показниками, що характеризують рівень забезпечення підприємства основними виробничими фондами, є фондоозброєність і технічна озброєність праці.

 

 

 

ФО=ОФ : ЧР,                                                                 (14)

 

де ОФ – середня вартість основних виробничих фондів;

     ЧР  – середньооблікова чисельність  робітників.

 

                           ТО = ОФА : ЧР,                                                           (15)

 

де ОФА – середня вартість активної частини основних виробничих фондів;

 

Як видно із наведених даних, фондоозброєність праці зменшилась у порівнянні з планом на 2087 грн., або на  21,0%, технічна озброєність, навпаки, збільшилася на 523 грн., або на 9,6%. На це вплинуло збільшення частки активної частини основних фондів.

Завдання 10.

Проаналізувати динаміку вартості основних фондів й ефективності їхнього використання у порівнянні з планом. Установити вплив зміни середньорічної вартості основних фондів і фондовіддачі на обсяг продукції.

Для виконання завдання 10 складемо таблицю 12:

Для аналізу обсягу продукції застосовується мультиплікативна модель факторних систем:

 

ТП = ОФ ∙ ФВ,                                                    (16)

 

Таблиця 12 – Вхідні дані для аналізу основних фондів

 

№ За п.	Показник	Умовні позначення	за планом	фактично	Відхилення від плану (+/-)
					абсолютне	%
1	Середньорічна вартість основних фондів, тис. грн.	ОФ	9300	7750	-1550	-16,7

 

 

 

Продовження таблицы 12

 

2	Товарна продукція, тис. грн.	ТП	83305	92710	+9405	+11,3
3	Фондовіддача, грн. (р.2:р.1)	ФВ	8,958	11,963	+3,005	+33,5
4	Фондомісткість, грн. (р.1:р.2)	ФМ	0,112	0,084	-0,028	-25,0

 

Вплив факторів на обсяг продукції визначаємо методом абсолютних різниць:

∆ТПОФ = ∆ОФ ∙ ФВПЛ

∆ТПОФ = -1550 ∙ 8,958 = -13885 тис. грн.

∆ТПФВ = ∆ФВ ∙ ОФФ

∆ТПФВ = 3,005 ∙ 7750 = 23289 тис. грн.

Баланс відхилень:

-13885 + 23289 = 9404 ≈ 9405 тис. грн.

Висновок: Фондовіддача у порівнянні з планом збільшилась на 3,005 грн. ( на 33,5%), тобто підприємство одержує продукції з кожної гривні, вкладеної в основні фонди, на 3,005 грн. більше, ніж заплановано. Фондомісткість, навпаки, зменшилась на 0,028 грн. (на 25,0%), що свідкує про підвищення ефективності використання основних фондів. Обсяг товарної продукції збільшився  у порівнянні з планом на 9405 тис. грн. Зменшення середньорічної вартості основних фондів на 1550 тис. грн. привело до зниження обсягу продукції на 13885 тис. грн., або 16,7%. За рахунок збільшення фондовіддачі обсяг продукції збільшився на 23289 тис. грн. (на 28,0%).

Завдання 11.

Проаналізувати зв'язок між показниками фондовіддачі, фондоозброєності й продуктивності праці.

 

 

Для виконання завдання 11 заповнюємо таблицю 13. Використовуємо дані попередніх таблиць.

Динаміка продуктивності праці, фондоозброєності і фондовіддачі – процеси, залежні друг від друга, тому усі фактори, що впливають на продуктивність праці, одночасно впливають і на фондовіддачу. Єдність цих показників може бути продемонстрована за допомогою наступної формули:

 

ФВ = РВ : ФО,                                                          (17)

 

де РВ – продуктивність праці;

     ФО  – фондоозброєність праці.

 

Таблиця 13 – Вихідні дані для аналізу фондовіддачі

 

№ За п.	Показник	Умовні позначення	за планом	фактично	Відхилення від плану (+/-)
					абсолютне	%
1	Фондовіддача, грн.	ФВ	8,958	11,963	+3,005	+33,5
2	Фондоозброєність праці, грн.	ФО	9915	7828	-2087	-21,0
3	Середньорічна продуктивність праці одного робітника, грн..	РВ	88811	93646	+4835	+5,4

 

Для оцінки впливу факторів на зміну фондовіддачі використовується метод ланцюгових підстановок:

ФВПЛ = РВПЛ : ФОПЛ = 88811 : 9915 = 8,957 грн.

ФВ1 = РВФ : ФОПЛ = 93646 : 9915 = 9,445 грн.

ФВФ = РВФ : ФОФ = 93646 : 7828 = 11,963 грн.

∆ ФВРВ = ФВ1 – ФВПЛ = 9,445 – 8,957 = 0,488 грн.

 

 

∆ ФВФО = ФВФ – ФВ1 = 11,963 – 9,445 = 2,518 грн.

Баланс відхилень: 0,488 + 2,518 = 3,006

Висновок: Фондовіддача збільшилась за аналізований період на 33,5%. Це було викликано змінами значень фондоозброєності праці й продуктивності праці (виробленням на 1 робітника). Продуктивність праці збільшилась на 4835 грн., що зробило позитивний вплив на фондовіддачу, фондовіддача збільшилась на 0,488 грн., або 5,4%. Фондоозброєність праці зменшилась на 2087 грн. та зробила позитивний вплив на фондовіддачу (збільшення на 2,518 грн.)