Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Ноября 2012 в 10:18, курсовая работа
C вступлением в силу с 2002 года федеральных законов: «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», «Об обязательном пенсионном страховании», «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации» в нашей стране запущен механизм пенсионной реформы, являющейся одной из составляющих комплекса проводимых в России экономических реформ.
Концепция проводимой реформы пенсионного обеспечения одобрена в 1995 г. Постановлением Правительства РФ от 07.08.95 № 790. В этом документе был представлен не только анализ сложившейся пенсионной системы с выплатой пенсий на распределительной основе, но и подчеркивалась необходимость ее реформирования. Причем в первую очередь намечалось изменение пенсионного законодательства в сфере управления и финансирования пенсионной системы. Изменение законодательства должно было также создать условия для развития страховых принципов в пенсионном обеспечении.
Введение 4 стр.
Глава 1. Пенсионная реформа в российской федерации 6 стр.
1.1. Основные цели, задачи и направления пенсионной реформы 6 стр.
1.2. Составляющие трудовой пенсии в новой пенсионной модели 8 стр.
1.3. Отличие новой пенсионной системы от старой 14 стр.
1.4. Персонифицированный учет. 17 стр.
Глава 2. Состояние пенсионной системы в текущее время 19 стр.
2.1. Оценка её эффективности 19 стр.
Глава 3. Изъяны запущенной пенсионной реформы и дальнейшее её развитие. 22 стр.
Заключение 28 стр.
Библиография 32 стр.
Приложения 34 стр.