Расчет и анализ затрат предприятия на заработную плату

Целью настоящей курсовой работы является изучение теоретических вопросов нормирования труда, заработной платы.
В своей курсовой работе я определила сущность категории заработной платы, рассмотрела существующие формы и системы оплаты труда, , как они применяются, порядок начисления оплаты труда, удержаний и отчислений с фонда заработной платы.

Введение…………………………………………………………………………2
1. Формы и системы оплаты труда. …………………………………………....3
1.1. Формы системы оплаты труда…………………………………………….3
1.2. Тарифная и бестарифная система оплаты труда……………………….....9
1.3. Стимулирующие и компенсационные выплаты……………………….....15
1.4. Прямая и дополнительная система заработной оплаты труда……….......22
1.5. Структура затрат работодателя на заработную плату…………………....22
1.6. Начисление выплат за неотработанное время…………...………………..25
1.7. Учет удержаний из заработной платы……………………………………..27
2. Расчет и анализ затрат предприятия на заработную плату………………...30
2.1. Составление табеля учета рабочего времени……………………………..30
2.2. Расчет заработной платы и премии………………………………..………31
2.3. Расчет доплат……………………………………………………………...33
2.4. Расчет отпускных………………………………………………….…..…..34
2.5. Расчет пособия по временной нетрудоспособности……………………...34
2.6. Расчет НДФЛ…………………………………………………..………..….34
2.7. Расчет алиментов………………………………………………………….35
2.8. Заполнение расчетно-платежной ведомости………………...................36
2.9. Расчет страховых взносов в Пенсионный фонд РФ……………...…….37
2.10. Расчет страховых взносов на обязательное медицинское страхование..38
2.11. Расчет страховых взносов в ФСС РФ…………………………………..39
2.12. Анализ структуры и уровня заработной платы………………..…..…39
Заключение ………………………………………………………………….…...42
Список литературы………………………………………………………………43