Анализ нормативных документов по организации работы оператора ЭВМ

• рабочая поза человека - оператора;
• пространство для размещения оператора, позволяющее осуществлять все необходимые движения;
• физические, зрительные и слуховые связи между оператором и оборудованием;
• возможность обзора пространства за пределами рабочего места;
• возможность ведения записей, размещения документации и материалов, используемых оператором.

 

Конструктивное и внешнее оформление оборудования создает условия для минимальной утомляемости. Конструкция рабочей мебели должна обеспечивать возможность индивидуальной регулировки соответственно росту работающего для поддержания удобной позы и соответствовать требованиям ГОСТ 12.2.032-78, ГОСТ 22269-76. При правильной организации рабочего места производительность труда операторов ЭВМ увеличивается на 8-20%.

Требования к рабочему месту обеспечивают выполнение трудовых операций в пределах зоны деятельности моторного поля. Зоны досягаемости моторного поля в вертикальных и горизонтальных плоскостях для средних размеров тела человека приведены на рис. 6.1. Выполнение трудовых операций “часто” и “очень часто” обеспечивается в пределах зоны досягаемости и оптимальной зоны моторного поля, приведенных на рис. 5.1, 5.2 [2].

Расположение средств отображения информации, в данном случае это дисплей ЭВМ соответствуют СНиП 2.01.02-85.

Для снижения нагрузки на глаза, дисплей должен быть установлен наиболее оптимально с точки зрения эргономики: верхний край дисплея должен находится на уровне глаз, а расстояние до экрана должно составлять от 28 до 60 см. Мерцание экрана должно происходить с частотой fмер>70 Гц.

 

 

 

 

 

 

 

Рис.5.1. – Зоны досягаемости моторного поля тела человека

 

 

 

 

 

 

Рис. 5.2. – Зоны досягаемости и оптимальной зоны моторного поля

 

Рабочие места дежурного персонала расположены перпендикулярно оконным проемам, это сделано с той целью, чтобы исключить прямую и отраженную блесткость экрана от окон и приборов искусственного освещения, которыми являются лампы накаливания, т.к. газоразрядные лампы при работе с дисплеями применять не рекомендуется (с целью снижения нагрузки на глаза).

При проектировании рабочего места должна быть решена проблема как искусственного, так и естественного освещения. Освещение не только необходимо для выполнения производственных заданий, оно еще и влияет на психическое и физическое состояние работающего. Требования к рациональной освещенности производственных помещений сводятся к следующим:

• правильный выбор источников света и системы освещения;
• создание необходимого уровня освещенности рабочих поверхностей;
• ограничение слепящего действия света;
• устранение бликов, обеспечение равномерного освещения;
• ограничение или устранение колебаний светового потока во времени.

 

Обеспечение оптимальных санитарно – гигиенических условий труда в помещениях для ЭВМ [4]:

Наиболее значительным фактором производительности и безопасности труда является производственный микроклимат, который характеризуется температурой и влажностью воздуха, скоростью его движения, а также интенсивностью радиации, и должен соответствовать ГОСТ 12.1.005-88 и СНиП 2.04.05-86 (табл. 5.1.).

Таблица 5.1 – Требования к параметрам микроклимата в производственном помещении

Параметры микроклимата	Значения параметров
	Зимой	летом
1. Температура, °C	22-24	23-25
2. Скорость воздушных  масс, м/с	0.1	0.1-0.2
3. Относительная влажность, %	40-60	40-60

 

Исследования показали, что высокая температура в сочетании с высокой влажностью воздуха оказывают большое влияние на работоспособность оператора. При таких условиях резко увеличивается время сенсомоторных реакций, нарушается координация движений, увеличивается количество ошибок.

Высокая температура отрицательно сказывается и на ряде психологических функций человека. Уменьшается объем запоминаемой информации, резко снижается способность к ассоциациям, ухудшается протекание ассоциативных и счетных операций, понижается внимание.

Относительная влажность в пределах 40 - 60% мало сказывается на состоянии человека. При влажности 99 - 100% практически выключается регулирующий механизм потоотделения и быстро наступает перегревание.

Для поддержания необходимых температуры и влажности рабочее помещение оснащено системами отопления и кондиционирования, обеспечивающими постоянный и равномерный нагрев, циркуляцию воздуха.

 

 

Заключение

 

Мне удалось достичь поставленной цели: проанализировать нормативные документы по организации работы оператора ЭВМ и его безопасности.

На первый взгляд, эту профессию можно назвать простой потому, что она предполагает у соискателя обычной хорошей базовой подготовки пользователя ПК.

С другой стороны, я считаю, что эту профессию можно назвать сложной. Психологический портрет оператора ЭВМ включает такие качества, как повышенное внимание, усидчивость, терпение, ответственность и умение добиться конечного результата в виде правильно оформленных документов без досадных опечаток, грамотно заполненной базы данных без дорогостоящих ошибок и т.п. Креатив и творчество, как правило, не требуются и не всегда поощряются.

Кстати, ответственность у оператора ПК может быть не только моральная, но и материальная, что создает серьезную нервную нагрузку. За материальную ответственность, как правило, платят чуть больше, чем обычно, но при возникновении каких-либо проблем могут удержать из зарплаты определенную сумму.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список источников

 

1. Должностная инструкция оператора ЭВМ. Электронный вариант: [сайт]. URL: http://www.jobgroup.ru
2. «ГОСТ 12.2.032-78 ССБТ. Рабочее место при выполнении работ сидя. Общие требования»
3. «ГОСТ 22269-76. Система "Человек-машина". Рабочее место оператора. Взаимное расположение элементов рабочего места. Общие требования»
4. «ГОСТ 12.1.005-88. Общие санитарно-гигиенические  
   требования к воздуху рабочей зоны»