Основополагающие принципы формирования кадровой политики
Реферат, 14 Марта 2013, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Ка́дровая поли́тика — совокупность правил и норм, целей и представлений, которые определяют направление и содержание работы с персоналом. Через кадровую политику осуществляется реализация целей и задач управления персоналом, поэтому её считают ядром системы управления персоналом. Кадровая политика формируется руководством организации, реализуется кадровой службой в процессе выполнения её работниками своих функций. Она находит свое отражение в следующих нормативных документах:
• правилах внутреннего распорядка
• коллективном договоре.
Содержание
• 1 Виды кадровой политики
• 2 Соотношение понятий «кадровая политика» и «управление персоналом»
• 3 Основное содержание кадровой политики
• 4 Цели кадровой политики
• 5 Основополагающие принципы формирования кадровой политики
• 6 Основные характеристики кадровой политики в компании
• 7 Этапы кадровой политики
• 8 Критерии оценки кадровой политики
• 9 См. также
• 10 Литература