Механизмы формирования организационной культуры компании

Сочинение, 23 Марта 2015, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Организационная культура – совокупность связей, поддерживающая организационные отношения людей в социальной организации. Она является внутренним связующим элементом организации. Под ней понимают особенности восприятия сотрудниками целей и задач своей организации.

Прикрепленные файлы: 1 файл

Степаненко Алена ЭК-31.docx

— 27.88 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

Открыть текст работы Механизмы формирования организационной культуры компании