Средства автоматизации деятельности предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Января 2013 в 16:07, дипломная работа

Краткое описание

Целью дипломной работы является разработка системы тестирования в виде элементов готовой конфигурации на платформе 1С: Предприятие. Для достижения поставленной цели были поставлены следующие задачи:
изучить методологию разработки тестов, требования к подобным системам;
разработать структуру базы тестов и реализовать ее на платформе 1С;
реализовать отдельные тесты в системе.

Содержание

Введение - 3 -
Глава 1. Методология создания тестов - 5 -
§1. Виды и формы тестовых заданий - 8 -
§2. Требования к тестовым заданиям - 12 -
§3. Методические рекомендации по составлению тестовых заданий - 13 -
Глава 2. Программное обеспечение для тестирования - 19 -
§1. Обзор программных продуктов - 19 -
§2. Характеристика платформы 1С: Предприятие - 23 -
Глава 3. Разработка базы тестирования - 30 -
§1. Структуры информационной базы - 30 -
§2. Описание приложения - 32 -
Заключение - 37 -
Список литературы - 39 -

Прикрепленные файлы: 1 файл

ДИПЛОМ-конечный вариант.doc

— 1.48 Мб (Скачать документ)

Перед началом работы следует выполнить персональную настройку системы.

Назначение  ролей. Перед началом функционирования системы необходимо установить пользователям права на использование системы. Для этого в Конфигураторе под правами администратора конфигурации в разделе меню «Администрирование» следует выбрать пункт «Пользователи» (рис. 10).

Рисунок 10.  Настройка прав пользователей

 

В окне списка пользователей необходимо указать права, которыми будет обладать каждый пользователь в системе:

• администратор;

• автор;

• участник.

Администраторам базы тестирования необходимо дать соответствующие права на управление системой. Всем остальным пользователям, которые будут использовать систему, назначаются права пользователей.

При начале работы системы для каждого  пользователя с правами «Участник» или «Автор» в рабочей области появляется форма обработки «ВходВСистему». 

Рисунок 11. Форма входа  в систему

 

В зависимости от идентификации  пользователя при запуске системы: для авторов (имеются собственные пароли для входа) возможен вход в двух режимах – разработчик/ участник, для участника (свободный вход в систему без авторизации) – только режим участника. После выбора режима входа становятся доступны соответствующие журналы системы: Журнал макетов тестов  для разработчиков, Журнал ответов для участников тестов.

Этап создания теста является важной и ответственной работой, в системе реализованы два способа создания теста:

1 способ: создание dbf-файла с помощью программы «DBFNavigator».

Первая и самая важная функция программы DBFNavigator – просмотр DBF файлов различных форматов. Среди поддерживаемых утилитой DBF форматов – dBase III, dBase IV, FoxPro, Visual FoxPro и т.д. Приложение поддерживает возможность экспорта и импорта данных, перекодировки dos/win, автоопределения кодировки и т.д.

Рисунок 12. Создание теста в помощью DBFNavigator

 

DBF редактор DBFNavigator позволяет просматривать структуру таблиц в режимах конструктора и запуска (рис. 13-14).

Рисунок 13. Режим конструктора теста в DBFNavigator

Рисунок 14. Режим запуска  теста DBFNavigator

 

2 способ: создание dbf-файла c помощью объектов 1с.

Рисунок 15. Форма для создания теста (заполнение темы и составителя)

 

В системе разработан внешний отчет, в котором необходимо указать название теста (рис. 15), указать составителя, перечислить все тестовые здания с вариантами ответов (рис. 16), в результате создается dbf-файл, по структуре аналогичный рассмотренному выше способу.

Рисунок 16. Форма для  создания теста (наполнение содержания)

 

Пользователю для прохождения  тестирования необходимо запустить внешний отчет «Тест» (рис. 17). Указать ФИО участника из справочника пользователей, указать тематику тестирования. После этого система подгружает соответствующий dbf-файл. В системе отображается номер отображаемого вопроса и общее количество вопросов в тесте.

После окончания тестирования пользователю сообщается результат  и  в системе создается документ «Тест», содержащий ответы участника. Можно настроить систему таким  образом, чтобы результаты выводились непосредственно после окончания  теста или организовать обработку результатов после тестирования всех участников.

Рисунок 17. Форма внешнего отчета «Тест»

Рисунок 18. Режим запуска  тестирования по СИППО

Заключение

В дипломной  работе была разработана конфигурация на платформе 1С: Предприятие 7.7 для организации и проведения тестирования. Ключевые элементы системы оформлены в виде внешних отчетов, что позволяет обеспечить независимость от типовой конфигурации. Содержание тестовых материалов оформлены в виде внешних dbf-файлов.

Проверка знаний, умений, и навыков, приобретаемых учащимися является одним из существенных элементов процесса обучения. Разработка оперативной системы контроля, позволяющей объективно оценивать знания учащихся, выявляя имеющиеся пробелы и определяя способы их ликвидации – одно из условий совершенствования процесса обучения. Теоретические и практические результаты данной работы дают возможность сделать следующие выводы.

Использование тестовой формы контроля обеспечивает:

- высокий уровень учебных  достижений по учебным предметам

- развивает память, вариативно- логическое мышление;

- умение делать правильный  выбор;

- снижает уровень тревожности.

Однако, наряду с преимуществами перед традиционными способами  проверки знаний, умений и навыков, тестирование сопровождается определёнными недостатками:

  1. вероятность выбора ответов наугад;
  2. невозможно проследить логику тестируемого.

Следовательно, можно  сделать вывод о том, что тесты  – это одна из форм контроля и  оценки знаний, умений и навыков, которая  может и должна использоваться в сочетании с другими формами и методами контроля и оценки.

Анализируя проделанную  работу, следует отметить, что цель, поставленная в работе достигнута, задачи решены. Тема изученная в  данном проекте имеет большую  актуальность в современном информационном обществе, как в сфере образования, так и в любой другой области жизни.

Навыки разработки тестирующих  систем можно применять и в  других прикладных областях. Важной особенностью данной работы является реализация системы  на платформе 1С: Предприятие.

 

Список литературы

  1. «1С: Предприятие 7.7» Конфигурирование и администрирование. Часть №1. – М.: Фирма 1С, 2008. – 430 с.
  2. «1С: Предприятие 7.7» Конфигурирование и администрирование. Часть №2. – М.: Фирма 1С, 2008. – 508 с.
  3. Габец А. П. 1С: Предприятие 8.1. Простые примеры разработки / А.П. Габец, Д. И. Гончаров. – М.: Фирма 1С, 2008. – 382 с.
  4. Гончаров Д. Сертифицированный курс. Введение в конфигурирование в системе «1C:Предприятие 7.7». Основные объекты. – М.: Фирма 1С, 2006.
  5. Нуралиев C. Платформа «1С: Предприятие» как средство разработки бизнес-приложений // журнал «PC Magazine/RE», № 11, 2006.
  6. Питер Д. Введение в экспертные системы – 3-е изд. – М.: Вильямс, 2001. – С. 624.
  7. Радченко М. Г. «1С: Предприятие 7.7». Практическое пособие разработчика. – М.: Фирма 1С, 2007. – 512 с.
  8. Флобер Г. Менеджмент знаний: подход к внедрению // журнал «Стандарты и качество». – М.: Госстандарта России, 2008. – 51 с.
  9. Хрусталева Е. Ю. Разработка сложных отчетов в «1С: Предприятие 7.7». Система компоновки данных. – М.: Фирма 1С, 2008. – 513 с.
  10. Бугаев П. В. Программа «Универсальная база знаний или менеджер информации от PBugaevSoft» [Электронный ресурс]. Режим доступа − http://knowledgebase.narod.ru/, свободный.
  11. Описание программы Microsoft «Office Live» [Электронный ресурс]. Режим доступа − http://workspace.officelive.com/, свободный.
  12. Описание программы «OpenCyc» [Электронный ресурс]. Режим доступа − http://www.opencyc.org/, свободный.
  13. Русскоязычный вариант свободной энциклопедии Википедия [Электронный ресурс]. Режим доступа − http://ru.wikipedia.org/, свободный.

Информация о работе Средства автоматизации деятельности предприятия