Размещено на http://www.allbest.ru/

Высшим  органом является общее собрание участников, исполнительным -- правление (коллегиальный) или директор (единоличный). К исключительной компетенции общего собрания участников относятся: изменение  устава общества, а также размера  его уставного капитала; образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий; утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов общества и распределение его прибылей и убытков; решение о реорганизации или ликвидации общества; избрание ревизионной комиссии (ревизора) общества; а также иные вопросы.

Обществом с дополнительной ответственностью признается общество, учрежденное одним  или несколькими лицами, уставный капитал которого разделен на доли и участники которого солидарно  несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех размере к стоимости их вкладов.

Общество  с дополнительной ответственностью отличается от общества с ограниченной ответственностью дополнительной субсидиарной ответственностью участников по обязательствам общества своим личным имуществом. Правила об обществах с ограниченной ответственностью применяются к обществам с дополнительной ответственностью, если иное не предусмотрено законом.

Акционерное общество -- наиболее распространенная форма хозяйственного общества, и его уставный фонд разделяется на заранее определенное число одинаковых долей, называемых акциями, которые являются ценными бумагами равной номинальной стоимости. «Особенностью акционерного общества является то, что все права акционера, их передача и прекращение связаны с передачей ценных бумаг и участник акционерного общества при выходе из него по общему правилу не может потребовать от общества никаких выплат, т.к. осуществить этот выход возможно лишь путем продажи или иного отчуждения своих акций другому лицу.» Указанное сочинение №5..

В соответствии со ст. 97 ГК РФ акционерные  общества подразделяются на два типа: акционерное общество открытого  типа и закрытого типа.

Акционерное общество открытого типа распределяет свои акции среди неопределенного круга лиц, а в акционерном обществе закрытого типа акции распределяются только между учредителями или среди заранее определенного круга лиц. Число участников в закрытом акционерном обществе не должно быть свыше 50. Одной из важных форм контроля акционеров за деятельностью руководителей общества является принцип публичного ведения дел, который означает необходимость периодической публикации для всеобщего сведения годовых отчетов, бухгалтерских балансов, счетов прибылей и убытков, сведения о которых не могут составлять коммерческую тайну акционерного общества открытого типа (п. 1 ст. 97 ГК РФ).

Устав является единственным учредительным документом акционерного общества, где записана определенная система органов управления. В уставе указывается компетенция этих органов, а также фиксируются другие необходимые сведения.

С целью защиты прав акционеров Закон  “Об акционерных обществах” «Российская газета» 29.12.1995. определил исключительную компетенцию общего собрания, а компетенция исполнительных органов сформирована “по остаточному принципу”. В акционерных обществах с числом участников более 50 обязательно создание постоянно действующего коллективного органа акционеров -- наблюдательного совета, который также имеет исключительную компетенцию.

Для обеспечения гарантии прав кредиторов акционерного общества действующее  законодательство предъявляет весьма жесткие требования к уставному капиталу. Уменьшение уставного капитала общества может при этом производиться только двумя способами: либо путем уменьшения номинальной стоимости акций, либо покупки их части самим обществом с последующим погашением, если это прямо предусмотрено уставом общества. Если стоимость таких активов становится меньше минимума, определенного законом, акционерное общество подлежит ликвидации. Увеличение уставного капитала допускается путем повышения номинала акций либо выпуска дополнительных акций. Закон “Об акционерных обществах” запрещает обществу выпускать привилегированные акции на сумму более 25% уставного капитала, в частности, для того, чтобы не превратить акционеров в лишенных голоса вкладчиков.

Акционерное общество может реорганизоваться или ликвидироваться по решению общего собрания акционеров, а также в случаях, предусмотренных действующим законодательством. При этом его преобразование допускается только в иной вид хозяйственного общества или производственный кооператив.

юридический лицо коммерческий организация

2.1.2 Общая характеристика производственных  кооперативов

Производственным кооперативом признается добровольное объединение граждан (физических лиц) на основе членства, созданное  для совместной хозяйственной деятельности, которая основана на личном трудовом участии и объединении имущественных взносов. При этом члены такого кооператива несут дополнительную ответственность по его долгам при недостатке имущества самого кооператива в пределах, установленных законом и уставом юридического лица. Кооператив -- объединение граждан, не являющихся предпринимателями, но участвующих в его деятельности личным трудом. Индивидуальные предприниматели и коммерческие организации могут быть его участниками лишь в случаях и в пределах, прямо предусмотренных законом и уставом кооператива

Каждый член кооператива имеет  один голос при принятии решения  независимо от размера его пая, а  чистый доход распределяется между  его членами с учетом прежде всего  их трудового участия в деятельности кооператива, а не пропорционально паям (п. 4 ст. 110 ГК РФ).

«Действующее законодательство дает возможность участия в производственном кооперативе юридических лиц (п. 1 ст. 107 ГК РФ), в первую очередь коммерческих организаций, способных обеспечить внесение значительных имущественных взносов для учреждения материально-финансового положения кооперативов. Однако не исключается участие в них и некоммерческих организаций (благотворительных и иных фондов, потребительских кооперативов), а также физических лиц, вносящих лишь имущественный вклад, но не привлекающихся к личной трудовой деятельности. При этом их участие в производственном кооперативе должно быть ограничено, чтобы не превращать его в хозяйственное общество» Указанное сочинение №2..

Устав кооператива является его  единственным учредительным документом, и основные требования к его содержанию предусмотрены в п. 2 ст. 108 ГК РФ, где особо выделяются условия об уплате паевого и других взносов (в частности, вступительного), в том числе для “финансовых участников”, о трудовом участии членов кооператива в его деятельности; о размере субсидиарной ответственности членов кооператива по долгам последнего. При отсутствии в уставе производственного кооператива условий, указанных в ГК РФ, он не подлежит регистрации.

Минимальное количество участников производственного кооператива составляет 5 участников. Максимальное количество членов кооператива закон не устанавливает. Члены производственного кооператива имеют право на участие в управлении его делами и получение части прибыли, ликвидационную квоту; свободный выход из кооператива с получением своего пая; передачу пая или его части другим лицам.

Вместе с тем члены кооператива  обязаны вносить соответствующие  имущественные взносы; участвовать  личным трудом в его деятельности, соблюдать трудовую и производственную дисциплину; нести иные обязанности, прямо предусмотренные законом или уставом.

Производственный кооператив является единственным собственником своего имущества (п. 2 ст. 48 ГК). Деление его  имущества на паи не приводит к  созданию общей долевой собственности, а является лишь способом определения размеров возможных требований члена кооператива к этой коммерческой организации в случае его выхода из кооператива или определения ликвидационной квоты. В производственном кооперативе обязательно образуются паевой (уставной) фонд, резервный (страховой), а также неделимые (целевые) и другие фонды.

ГК РФ допускает возможность  создания кооперативами различных  неделимых фондов, выплаты из которых  не производятся при выходе его членов из кооператива. Они неделимы в период работы кооператива, причем члены кооператива в это время не обладают никакими, в том числе и обязательственными, правами на данное имущество, и фонды подлежат разделу между членами кооператива только в случае его ликвидации, после удовлетворения претензий кредиторов.

Важной особенностью производственного  кооператива является распределение  полученной прибыли по трудовому  участию, а не по размеру пая (п. 4 ст. 109 ГК РФ). Учет размера пая допускается  для “финансовых участников”  либо если это прямо предусмотрено законом и уставом кооператива, в соответствии с которым учитывается сочетание критериев трудового и имущественного участия, при котором одна часть дохода делится по паям, а другая -- по трудовому участию.

Структура управления кооперативом, предусмотренная ст. 110 ГК РФ, построена с учетом принципа кооперативной демократии и преследует цель обеспечения участия в управлении делами кооператива всех его членов. Поэтому общее собрание является высшим органом кооператива, который вправе принять решение по любому вопросу его деятельности. Исключительная компетенция общего собрания может быть расширена законом или уставом, но не может быть сужена.

Члены кооператива, вправе передать свой пай или его часть другим лицам, что влечет необходимость личного трудового участия нового члена в деятельности кооператива. В этом случае, если член кооператива выходит из него и полностью передает новому члену свой пай, никаких выплат юридическое лицо ему не производит. При выходе из кооператива его бывший участник также получает право требовать выдачи ему части имущества кооператива, причитающегося на его пай, кроме неделимых фондов, и, чтобы не поставить кооператив в затруднительное положение, ГК РФ разрешает производить соответствующую выдачу (выплату) по окончании финансового года и утверждении баланса кооператива. ГК РФ предусматривает возможность реорганизации путем преобразования кооператива лишь в форму хозяйственного товарищества или общества, которое осуществляется по единогласному решению всех его участников (п. 2 ст. 112 ГК РФ).

2.1.3 Общая характеристика унитарных  предприятий

Среди всех коммерческих организаций  унитарные предприятия выделяются тем, что не являются построенными на началах членства корпорациями и  не становятся собственниками закрепленного за ними имущества. Создавший такое предприятие единоличный учредитель (как правило, публичный собственник) сохраняет за собой право собственности на переданное предприятию и приобретенное им в ходе своей деятельности имущество, тогда как само предприятие как самостоятельное юридическое лицо в силу закона наделяется лишь определенным ограниченным вещным правом, по сути используя чужое имущество. Таким образом, унитарным предприятием признается коммерческая организация, имущество которой остается неделимой собственностью ее учредителя (п. 1 ст. 113 ГК).

Такая своеобразная организационно-правовая форма, как юридическое лицо-несобственник, не свойственна нормальному, развитому  имущественному обороту и представляет собой исключение, сохраненное законом  на период становления рыночной экономики прежде всего для государственных и муниципальных (публичных) собственников.

Унитарное предприятие, учреждаемое  публичным собственником, является единственной разновидностью коммерческих организаций, обладающей не общей, а  целевой (специальной) правоспособностью (абз. 2 п. 1 ст. 49 ГК). Поэтому в его уставе помимо общих сведений, указываемых в учредительных документах юридического лица, должны содержаться сведения о предмете и целях его деятельности. Сделки, совершенные унитарным предприятием с нарушением его правоспособности, являются недействительными (ст. 173 ГК). В фирменном наименовании унитарного предприятия должно содержаться указание на собственника его имущества (учредителя).

Единственным учредительным документом унитарного предприятия является его устав, утверждаемый уполномоченным на то органом соответствующего публично-правового образования (в этой роли обычно выступают соответствующие министерства и ведомства). Для создания и функционирования унитарного предприятия не требуется заключения никаких договоров предприятия с учредителем-собственником (или уполномоченным им органом). Последние одновременно с решением о создании унитарного предприятия утверждают и руководителя (директора) предприятия, который является его единственным (единоличным) органом, подотчетным собственнику-учредителю (п. 4 ст. 113 ГК).

Учредитель наделяет унитарное  предприятие уставным фондом, который  не может быть менее размера, предусмотренного специальным законом о государственных  и муниципальных унитарных предприятиях (п. 3 ст. 114 ГК). При этом уставный фонд предприятия должен быть полностью оплачен учредителем к моменту его государственной регистрации (без каких бы то ни было рассрочек). «Уставный фонд (капитал) предприятия представляет собой минимальную гарантию интересов его кредиторов. Поэтому при понижении стоимости чистых активов предприятия до размера меньшего, чем уставный фонд, последний должен быть уменьшен его учредителем с обязательной письменной информацией об этом всех его кредиторов (п. 5, 6 ст. 114 ГК)» Грудцына, Л.Ю. Гражданское право России: Учебник для вузов/ Л.Ю. Грудынина - М.: Юстицин-форм, 2008, электронное издание, №4..

Унитарные предприятия существуют в двух разновидностях: основанные на праве хозяйственного ведения  и основанные на праве оперативного управления (казенные). Различия в их правовом статусе заключаются прежде всего в объеме правомочий, получаемых унитарными предприятиями в отношении имущества учредителя-собственника, поскольку право хозяйственного ведения по своему содержанию значительно шире права оперативного управления (см. ст. 295-297 ГК). В частности, для совершения казенным предприятием любых сделок по распоряжению имеющимся у него имуществом требуется обязательное согласие собственника, если только речь не идет о готовой продукции такого предприятия (п. 1 ст. 297 ГК). Важным для оборота является и то обстоятельство, что по долгам казенных предприятии при недостатке у них своего имущества ответственность несет их учредитель - Российская Федерация (п. 5 ст. 115 ГК), тогда как для обычных унитарных предприятий такая ситуация исключается. Поэтому казенное предприятие в отличие от обычного унитарного не может быть объявлено банкротом.