Теоретические и методологические аспекты логистики на предприятии
Курсовая работа, 12 Апреля 2014, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Актуальность изучения логистики обусловлена потенциальными возможностями повышения эффективности функционирования материалопроводящих систем. Логистика позволяет существенно сократить временной интервал между приобретением сырья и полуфабрикатов, и поставкой готового продукта потребителю, способствует резкому сокращению затрат на хранение и транспортировку грузов. Применение логистики ускоряет процесс получения информации, повышает уровень сервиса, что помогает современному предприятию не только найти свою «нишу» на рынке, но и выжить, преуспеть на выбранном поприще в условиях существующей конкуренции.
Прикрепленные файлы: 1 файл
ДИПЛОМ НОВЫЙ.docx
— 93.89 Кб (Скачать документ)Транспортный отдел;
Участок вторсырья.
Более детально рассмотрим функции отделов управления логистики.
Основной функцией сотрудников отдела автопогрузки является организация перемещения, погрузки и выгрузки груза (коробок), товаров, материалов с помощью дизельных автопогрузчиков, предназначенных для погрузочно-разгрузочных работ, размещения груза в складском помещении. Расстановка грузов в складском помещении осуществляется в соответствии с планировкой и этажностью помещения.
Отдел внутрицехового транспорта осуществляет функции, подобные функциям отдела автопогрузки:
Организация перемещения, погрузки и выгрузки груза (коробок), товаров, материалов вручную или с помощью механизмов, предназначенных для погрузочно-разгрузочных работ (электропогрузчиков и штабелеров), размещения груза в складском помещении.
Организация расстановки груза согласно планировке помещения и поэтажности складирования.
Оказание помощи производственным цехам и АХО в поддержании чистоты и порядка в производственных помещениях (уборка и перемещение крупногабаритных отходов производства).
Отдел расходных материалов в качестве реализации своей основной функции занимается обеспечением Компании необходимыми для ее деятельности расходными материалами. Эффективность работы отдела оценивается по следующим показателям:
организация бесперебойного снабжения предприятия расходными материалами;
снижение себестоимости закупаемого товаров и сырья;
соблюдение утвержденного бюджета;
повышение рентабельности производства.
Основные функции, осуществляемые отделом:
Обеспечение мощностей предприятия материалами, используемыми в процессе производства.
Разработка проектов перспективных планов материально-технического обеспечения.
Контроль над состоянием запасов материалов, минимизация запасов.
Подготовка претензий к поставщикам.
Организация оперативного учета снабженческих операций.
Составление бюджета по закупкам расходных материалов.
Отдел таможенного оформления реализует в управлении логистики следующие функции:
оперативный учет таможенных операций
разработка и реализация предложений по политике предприятия в отношении снижения расходов на таможенное оформление (предложения по снижению таможенных пошлин, оформление льготных поставок и т.д.)
участие в согласовании условий при заключении договоров поставок;
составление бюджета затрат по таможенной деятельности.
Основными показателями эффективности работы являются:
организация бесперебойной доставки грузов, требующих таможенного оформления, на предприятие;
уменьшение стоимости перевозок грузов из-за рубежа;
соблюдение утвержденной сметы затрат;
повышение рентабельности производства.
При этом необходимо отметить, что согласно организационной структуре все руководители складов замыкаются непосредственно на директора по логистике, что отнюдь не способствует повышению эффективности работы. Дополнительно подобная структура подчиненности создает проблемы при необходимости оперативной координации работы складов.
Существующая организационная структура управления логистики, безусловно, не является оптимальной. Наибольшие вопросы в настоящей ситуации вызывает ряд моментов:
Наличие обособленных складов, которые различаются номенклатурой хранения, но используют одинаковые технологии (стеллажное хранение) и зачастую достаточно тесно взаимодействует между собой по причине функциональных связей и расположенности в смежных помещениях.
Отсутствие единого руководства складским хозяйством на оперативном уровне, что приводит к конфликтам интересов между складами и мешает гибкому реагированию на возникающие ситуации.
Отсутствие звена специалиста(ов) по логистике между руководителями складов и директором по логистике, что не позволяет осуществлять эффективное логистическое взаимодействие между складскими подразделениями в сил загруженности директора по логистике и недостаточной квалификации начальников складов.
Наличие обособленных отделов автопогрузки (дизельный грузоподъемный транспорт) и внутрицехового транспорта (электротранспорт), разделенных по принципу технических характеристик двигателей техники, а не по функциональным особенностям приводит к пересечению сфер ответственности и проблемам при необходимости гибкого реагирования на запросы производства и собственно управления логистики.
Отсутствие грузоподъемной техники в распоряжении начальников складов (за исключением гидравлических тележек), что приводит к их конкуренции между собой за ресурсы подъемно-транспортной техники отделов автопогрузки и внутрицехового транспорта.
Отсутствие в структуре собственных специалистов по эксплуатации транспорта (механиков) приводит к необходимости обращаться к услугам службы главного инженера, которая не отличается оперативностью и нацеленностью на результат.
Рассмотрение складского хозяйства ЗАО «ПРИМА» выявило ряд проблем, препятствующих эффективному функционированию складской инфраструктуры. Данные проблемы, в первую очередь, связаны с организационной структурой, не отвечающей как текущим задачам, стоящим перед логистикой, так и стратегическим целям компании в свете планов по дальнейшему развитию производства. Кроме того, имеются вопросы по недостаточной эффективности использования системы управления складом ввиду отсутствия реализованной интеграции, как с КИС, так и с системой бухучета. Дополнительным вопросом является неоптимальное пространственное расположение складских помещений, при котором происходит пересечение потоков полуфабрикатов, сырья и готовой продукции. Так, через территорию 10 цеха (являющегося промежуточным) происходит подача полуфабрикатов и расходных материалов в печатные, а также брошюровочный цех, а навстречу данному потоку идет готовая продукция из производственных цехов для размещения на склад готовой продукции. Подобное расположение противоречит основным принципам организации складского хозяйства, согласно которым груз должен поступать с одной стороны складского помещения, складироваться в середине и отгружаться с другой стороны… Прямой грузопоток сводит к минимуму вероятность заторов и путаницы.12
В дополнение к сказанному выше, принимая во внимание данные анализа внешнего окружения ЗАО «ПРИМА», ее внутренней среды, можно также сделать вывод, что в рамках усиливающейся неценовой конкуренции на рынке, неблагоприятной экономической ситуации в отрасли (имеющей свои корни еще в докризисное время) компании стало недостаточно мощностей существующего складского хозяйства. Это не позволяет в полной мере реализовать стратегию "комплекса", выбранную компанией в качестве основной стратегии конкурентной борьбы. Усиление конкурентной борьбы в сфере производства и поставки алкогольной продукции в Москве и Московской области вынуждает компанию выстраивать отношения с клиентами, построенные на максимальной выгоде клиента. То есть часто компания вынуждена идти на уступки, снижать цену или делать скидку. Все это необходимо для прочного закрепления на рынке алкогольной продукции в Москве и Московской области среди конкурентов.
2.3. Пути оптимизации затрат на содержание запасов в ЗАО «ПРИМА».