Управление персонлом на приммере А-Принт
Курсовая работа, 25 Июня 2015, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Цель данной работы – исследовать особенности системы управления персоналом, её значение и роль в управлении организацией ООО «А-Принт».
Для достижения данной цели необходимо выполнение следующих задач:
• рассмотреть сущность и содержание управления персоналом, её значение и роль в управлении организацией;
• изучить методы и функции управления персоналом;
Содержание
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………………..3
1. ЗНАЧЕНИЕ И РОЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ…………………………………………….…………………………..6
1.1.Сущность и содержание управления персоналом……………………………..…6
1.2. Методы управления персоналом…………………………………………………...11
1.3. Функции управления персоналом………………………………………………...13 2. ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕ(НА ПРИМЕРЕ А-ПРИНТ)………………………………………...18
2.1. Характеристика организации…………………………………………………….18
2.2. Экономические показатели……………………………………………………….22
2.3. Характеристика персонала ООО «А-Принт»……………………………............25 3. НАЙМ, ОТБОР И ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ В ООО «А-ПРИНТ»……………………………………………….30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…..…………………………………………………………………….. 38
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ….…………