Экономико-правовое регулирование

Целью курсовой работы является изучение особенностей коллективного договора – как разновидности нормативно-правового акта.
Исходя из поставленной цели, можно выделить следующие задачи:
1. Рассмотреть понятие, сущность и функции коллективного договора;
2. Выделить стороны коллективного договора;
3. Изучить порядок ведения переговоров и заключения коллективного договора;
4. Рассмотреть особенности заключения, исполнения, выполнения коллективного договора на примере ОАО «Металлургический завод им. А.К. Серова».

Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1 Коллективный договор – как разновидность нормативно-правового акта………………………………………………………5
1.1 Понятие, сущность и функции коллективного договора…………………..5
1.2 Стороны коллективного договора…………………………………………...7
1.3 Порядок ведения переговоров и заключения коллективного договора….10

Глава 2 Анализ системы коллективного договорного регулирования на ОАО «Металлургический завод им. А.К. Серова»…………………………………..17
2.1 Технико-экономическая характеристика предприятия…………………...17
2.2 Анализ содержания и порядка заключения коллективного договора на предприятии……………………………………………………………………...19
2.3 Анализ выполнения условий коллективных договора на предприятии…21

Глава 3 Предложения по совершенствованию системы коллективного договорного регулирования на ОАО «Металлургический завод им. А.К. Серова»…………………………………………………………………………...26

Заключение……………………………………………………………………….28
Практикум………………………………………………………………………..30
Список использованной литературы
Приложения