Шпаргалки по "БЖД"

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Января 2012 в 09:57, шпаргалка

Краткое описание

По инициативе работодателя и (или) по инициативе работников либо их представительного органа создаются комитеты (комиссии) по охране труда. В их состав на паритетной основе входят представители работодателя и представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников. Типовое положение о комитете (комиссии) по охране труда утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Прикрепленные файлы: 1 файл

бжд контрольная.doc

— 364.50 Кб (Скачать документ)

    Труд  работников в возрасте до восемнадцати лет, допущенных к сдельным работам, оплачивается по установленным  сдельным расценкам. Работодатель может  устанавливать им за счет собственных средств доплату до тарифной ставки за время, на которое сокращается продолжительность их ежедневной работы.

    Особенности трудоустройства  лиц в возрасте до восемнадцати лет  определяются настоящим  Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашением.

     Предельно допустимые величины показателей тяжести 

    Несовершеннолетним  работникам до 18 лет  ограничены предельные нормы переноски  и передвижения тяжестей, поскольку их позвоночник  еще не окреп, хрящеобразный  и от перенапряжения тяжестями он может искривиться, заболеть.

    Лица  до 18 лет не должны назначаться на работы, связанные только с переноской и  передвижением тяжести  хотя бы и в небольших  их размерах свыше 4,1 кг. Поэтому они  не должны использоваться на погрузочно-разгрузочных работах.

      Предельные нормы  переноски и передвижения  несовершеннолетними  тяжестей утверждены  еще постановлением  НКТ РСФСР от 4 марта 1921 г. Согласно  этим предельным  нормам подросткам  от 16 до 18 лет они  установлены 16,4 кг, для девушек - 10,25 кг. Как видим, предельная норма для девушек превышает новые нормы для взрослых женщин (10 кг и с учетом подъема на высоту, что нет для девушек). Поэтому указанные предельные нормы несовершеннолетним подлежат пересмотру и как можно быстрее, поскольку прием на работу теперь с 15-летнего возраста и даже с 14-летнего учащихся во внеучебное время (см. ст. 173 и комментарий к ней). Ныне и 16-летним юношам, не привыкшим с детства к переноске тяжестей, трудно бывает даже поднять 16,4 кг, не говоря уже о их переноске. До 16-летнего возраста этот предел ограничен 4,1 кг.

    Предельные  нормы переноски  и передвижения несовершеннолетними  тяжестей на работе предусматривают  также, что их работа по переноске и  передвижению тяжестей должна быть не постоянной, а занимать не более  одной трети рабочего дня.

     Перечень  условий и видов  работ, на которых  запрещается труд подростков

    I. Работы, связанные с подъемом и перемещением тяжестей вручную 
    II. Горные работы, строительство метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения 
    III. Геолого - разведочные и топографо - геодезические работы 
    IV. Черная металлургия 
    V. Цветная металлургия 
    VI. Производство и передача электроэнергии и теплоэнергии (энергетическое хозяйство) 
    VII. Добыча и переработка торфа 
    VIII. Бурение скважин, добыча нефти и газа 
    IX. Переработка нефти, нефтепродуктов, газа, сланцев, угля и обслуживание магистральных трубопроводов 
    Х. Нефтехимические производства 
    XI. Химические производства 
    XII. Микробиологические производства 
    XIII. Производство медикаментов, витаминов, медицинских, бактерийных и биологических препаратов и материалов 
    XIV. Машиностроение и металлообработка 
    XV. Судостроение и судоремонт 
    XVI. Производство и ремонт летательных аппаратов, двигателей и их оборудования 
    XVII. Электротехническое производство 
    XVIII. Радиотехническое и электронное производство 
    XIX. Производство радиоаппаратуры и аппаратуры проводной связи 
    XX. Промышленность строительных материалов 
    XXI. Производство керамических изделий 
    XXII. Производство фарфоровых и фаянсовых изделий  
    XXIII. Производство стекла и стеклоизделий 
    XXIV. Строительные, монтажные и ремонтно - строительные работы 
    XXV. Лесозаготовительные работы, лесосплав и подсочка леса  
    XXVI. Деревообрабатывающие производства 
    XXVII. Целлюлозно - бумажное, гидролизное, сульфатно - спиртовое и лесохимическое производства 
    XXVIII. Заготовка и переработка тростника 
    XXIX. Текстильная промышленность 
    XXX. Ремизо - бердочное производство 
    XXXI. Легкая промышленность 
    XXXII. Пищевая промышленность 
    XXXIII. Полиграфическое производство 
    XXXIV. Транспорт 
    XXXV. Связь 
    XXXVI. Сельское хозяйство 
    XXXVII. Производство художественных и ювелирных изделий, музыкальных инструментов 
    XXXVIII. Киностудии и предприятия, организации телевидения и радиовещания; организации культуры и искусства; рекламно - оформительские и макетные работы 
    XXXIX. Производство грампластинок 
    XL. Жилищно - коммунальное хозяйство и бытовое обслуживание населения 
    XLI. Учреждения здравоохранения, медико - социальной экспертизы, ветеринарные учреждения, медицинские научно - исследовательские и учебные учреждения, предприятия по производству бактерийных и вирусных препаратов и фармацевтические фабрики 
    XLII. Производство учебно - наглядных пособий 
    XLIII. Работы, выполняемые в различных отраслях экономики

     Ночной  труд подростков в  промышленности

    Согласно  Конвенции Международной  Организации Труда 1948 г. термин "ночь" означает период продолжительностью, по крайней мере в двенадцать последовательных часов.

    В отношении подростков, не достигших шестнадцатилетнего возраста, этот период включает время между  десятью часами вечера и шестью часами утра.

    В отношении подростков, достигших возраста шестнадцати лет, но не достигших восемнадцатилетнего возраста, этот период включает промежуток времени, установленный компетентным органом власти, продолжительностью, по крайней мере в семь последовательных часов между десятью часами вечера и семью часами утра; компетентный орган власти может устанавливать различные промежутки времени для различных районов, отраслей промышленности, предприятий или их филиалов, но он обязан консультироваться с заинтересованными организациями предпринимателей и трудящихся, прежде чем установить промежуток времени после одиннадцати часов вечера.

Информация о работе Шпаргалки по "БЖД"