Основы правового статуса субъектов трудовых правоотношений
Курсовая работа, 21 Ноября 2013
Цель - исследовать правовые основы и проблематику правового статуса субъектов трудовых правоотношений в Российской Федерации. Для достижения данной цели я ставлю перед собой следующие задачи: - дать понятие субъектов трудового права и классифицировать их; - проанализировать правой статус основных субъектов трудовых правоотношений; - рассмотреть положение работника в качестве субъекта трудового права; - раскрыть основы правового статуса работодателя как субъекта трудовых правоотношений; - дать характеристику правовому статусу вспомогательных субъектов трудового права; - проанализировать статус профсоюзов и иных государственных органов в сфере трудовых правоотношений; - в заключение работы подвести итоги проделанному исследованию.
Правоотношения в трудовом праве: понятие, субъекты и содержание
Реферат, 08 Апреля 2013
Динамизм трудового права Российской Федерации, обусловленный переходом к рыночной экономике, принятием новой Конституции Российской Федерации активизацией издания российских законов по ряду вопросов труда и другими политическими, социально-экономическими и правовыми факторами, требует оперативного отражения в учебной литературе новейшего трудового законодательства и практики его применения, а также достижений науки трудового права и опыта международно-правового регулирования труда.
Правовой статус работодателя как субъекта трудового правоотношения
Курсовая работа, 06 Апреля 2014
Тема курсовой работы «Правовой статус работодателя как субъекта трудового правоотношения». Ее актуальность во многом объясняется тем напряженным вниманием, с которым многие юристы, депутаты, политики смотрят на проблему создания нового правового статуса работодателя. Интерес к данной проблеме обусловлен ещё и тем, что за последние десятилетия правовое положение субъектов, предоставляющих работу гражданам России сильно изменилось.
Субъекты трудовых правоотношений
Сайт-партнер: referat.yabotanik.ru
Реферат, 17 Декабря 2014
Материальную основу любого общества составляет трудовая деятельность человека, которая в то же время развивает и преобразует самого человека. Все великие открытия, весь научно-технический прогресс общества, его цивилизация - это результат большого труда многих поколений людей. Труд определяет богатство общества и его развитие.
Субъекты трудовых правоотношений
Сайт-партнер: student.zoomru.ru
Курсовая работа, 31 Октября 2015
Целью исследования в работе является анализ правового статуса субъектов трудового права.
Для достижения цели исследования представляется целесообразным решить следующие задачи:
1. Изучить понятие субъектов трудового права.
2.Проанализировать классификацию субъектов трудового права.
3. Рассмотреть правовой статус работодателя как субъекта трудового права.
4.Охарактеризовать правовой статус работника как субъекта трудового права.
5.Исследовать правовое положение профсоюзов в сфере труда.
Субъекты трудовых правоотношений
Сайт-партнер: freepapers.ru
Контрольная работа, 19 Сентября 2011
Субъект трудового правоотношения - это, по терминологии ТК РФ, одна из двух сторон трудового отношения, наделенная по отношению к другой стороне конкретными правами и обязанностями, установленными нормативными правовыми актами и договорами (соглашениями). Термин «сторона» применяется только лишь к субъектам трудовых правоотношений и не применяется к субъектам иных непосредственно связанных с трудовыми.
Субъекты трудовых правоотношений
Сайт-партнер: yaneuch.ru
Доклад, 07 Января 2015
Субъекты трудовых правоотношений характеризуются трудовой правосубъективностью, которая включает в себя:
1. Правоспособность — способность в силу норм права иметь субъективные права и обязанности.
2. Дееспособность — способность субъекта самостоятельно своими осознанными действиями осуществлять юридические права и обязанности (по достижении определенного возраста).
Субъекты трудового правоотношения
Сайт-партнер: turboreferat.ru
Курсовая работа, 11 Декабря 2010
В первом параграфе отражены понятия субъектов трудового права. Во второй главе рассматриваются понятия юридического и физического субъекта трудового права. В третьем пункте рассматриваются профсоюзные организации. В заключение даны общие выводы. И работа завершается списком использованной литературы.