Социально-демографические проблемы России на современном этапе и основные пути их решения в условиях рыночной экономики
20 Декабря 2013 в 21:57, реферат
Целью данной работы является раскрытие понятия населения, трудовых ресурсов и решение проблем связанных с ними.
В соответствии с этой основной задачей в данной контрольной работе я изучу следующие вопросы:
~ количественные и качественные характеристики трудовых ресурсов: динамику и численность населения и трудовых ресурсов, их возростно-половую структуру, основные тенденции их изменений;
~ закономерности территориально размещения трудовых ресурсов. Изучение этого вопроса позволяет выявить резервы трудовых ресурсов и повышать эффективность их использования;
Виды безработицы и ее динамика в странах с рыночной экономикой в современных условиях. Концепция естественного уровня безработицы
13 Февраля 2013 в 20:03, курсовая работа
показатель безработицы является одним из ключевых показателей для определения общего состояния экономики, для оценки его эффективности. Эта проблема нуждается в глубоком научном исследовании, всестороннем теоретическом анализе и выработке на этой основе практических рекомендаций, которые могли бы быть использованы для разработки и реализации эффективной экономической и социальной политики, направленной на обеспечение занятости трудоспособного населения страны, снижение безработицы до минимального, социально допустимого уровня.
В работе освещены вопросы, связанные с понятием и содержанием экономических категорий занятости и безработицы, проведен анализ безработицы США и стран Европейского союза, а также рассмотрены пути повышения занятости и сокращения безработицы с учетом мирового опыта в настоящем и будущем.
Оплата труда: ее формы, особенности формирования в рыночной экономике. Проблемы регулирования оплаты труда и пути их решения в современных
18 Мая 2013 в 07:02, реферат
В этих условиях необходимо выяснить причины и наметить возможные пути и мероприятия ликвидации существующей проблемы. Это показывает, насколько актуальна данная тема, особенно для нашей страны, где труд зачастую не имеет достойной материальной оценки.
Целью данной работы является необходимость исследования оплаты труда, как экономической категории, анализа действующих систем и форм оплаты труда в РФ, а также изучения методов мотивации оплаты труда на современных предприятиях.