Режим рабочего времени
Реферат, 09 Марта 2013
Режим рабочего времени — это порядок распределения нормы рабочего времени работника в конкретной организации в течение определенного календарного периода (сутки, неделя, месяц и т.д.).
Ненормированный рабочий день — особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени. Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников (ст. 101 ТК РФ).
Режим рабочего времени
Доклад, 03 Июня 2013
Режим рабочего времени - распределение времени работы в пределах суток или другого календарного периода, начало и окончание ежедневной работы (смен), начало и окончание перерыва для отдыха и питания.
Согласно ст. 100 ТК РФ режим рабочего времени должен предусматривать:
- продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя);
- работу с ненормированным рабочем днем для отдельных категорий работников;
Режим рабочего времени
Доклад, 11 Апреля 2014
Обычный режим работы зависит от системы учета рабочего времени. Различают режимы с поденным, недельным и суммированным учетом рабочего времени.
В соответствии со ст. 100 ТК РФ при организации трудового процесса организации вправе прибегнуть к ежедневной пятидневной работе с двумя выходными днями, ежедневной шестидневной работе с одним выходным днем, рабочей неделе с предоставлением выходных дней по скользящему графику, а в с соответствии со ст. 104 ТК РФ — к суммированному учету рабочего времени.
Режим и учет рабочего времени
Курсовая работа, 22 Декабря 2013
В качестве цели выдвигается необходимость подробной характеристики регламентации трудовым законодательством режима рабочего времени и его учета.
Для достижения поставленной цели ставятся такие задачи, как:
Дать понятие рабочего времени;
Рассмотреть различные режимы рабочего времени;
Выявить особенности поденного и недельного учета рабочего времени;
Охарактеризовать специфику суммированного учета рабочего времени.
Режим и учет рабочего времени
Курсовая работа, 20 Октября 2014
Труд человека, как и вся его жизнь, протекает во времени. И поскольку общественно полезная деятельность людей разнообразна, самым общим и приемлемым для всех ее видов измерителем количества затраченного труда выступает рабочее время. Величина его, норма рабочего времени определяется уровнем развития общества, политическими и экономическими факторами. Право придает этой мере общеобязательный характер.
Режим рабочего времени: понятие, виды
Контрольная работа, 26 Марта 2013
Цель контрольной работы – исследовать понятие и виды режима рабочего времени.
Для достижения указанной цели ставились следующие задачи:
- раскрыть понятие рабочего времени по современному трудовому законодательству;
- исследовать виды рабочего времени;
- рассмотреть рабочую неделю и рабочую смену;
- изучить режим и учет рабочего времени.
Виды и режим рабочего времени по ТК РФ
Контрольная работа, 08 Января 2014
Установление законом нормального рабочего времени (по мнению академика И.М.Сеченова, для нормального функционирования организма необходимо 8 часов работы, 8 часов отдыха и 8 часов сна) позволяет: обеспечить охрану здоровья работника, способствовать его трудовому долголетию; получить от каждого работника общественно необходимую меру труда; повышать культурно-технический уровень работника, обучаться без отрыва от производства, развивать свою личность, что, в свою очередь, способствует повышению производительности труда. Нормальное рабочее время является основной гарантией права работника на отдых.
Режим рабочего времени: понятия, признаки, виды
Контрольная работа, 10 Мая 2014
Трудовой кодекс, рассматривает рабочее время, которое установленное как для любых работников, кроме тех, кому законом установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, то есть это нормальная продолжительность рабочего времени, так и установленное законом для определенных категорий работников сокращенная продолжительность рабочего времени.
Режим и учет рабочего времени, порядок их установления
Отчет по практике, 25 Марта 2015
Целью преддипломной практики является закрепление теоретических знаний посредством отработки практических навыков, сбор необходимой информации для написания выпускной квалификационной работы.
Для достижения данной цели в ходе исследования были поставлены следующие задачи:
Режим рабочего времени: понятие, порядок установления. Особые режимы
Доклад, 02 Декабря 2014
Режим рабочего времени – это совокупность правил, норм, установленных как на централизованном, так и на локальном уровнях, обеспечивающих управление и использование труда работников (ст.100 ТК РФ).
Режим рабочего времени должен предусматривать (ст. 100 ТК РФ):
продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя);