Контрольная работа по "Трудовому праву"
Контрольная работа, 13 Января 2014, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Цель данной контрольной работы – рассмотреть понятие, сущность и особенности локального правового акта как источника трудового права России.
Содержание
Введение
1. Особенности локального регулирования трудовых отношений
2. Виды локальных нормативно-правовых актов
Заключение
Список литературы
Прикрепленные файлы: 1 файл
трудовое право.docx
— 26.69 Кб (Скачать документ)
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Изложение теоретических основ формирования локальных нормативных актов как внутренних документов организации, изучение особенностей их разработки для юридических лиц и рассмотрение вопросов ответственности за их несоблюдение могут способствовать повышению уровня локального нормотворчества. В настоящее время локальные нормы уже, как правило, не воспринимаются только как нормы, восполняющие пробелы в нормативной государственной системе и имеющие как бы вспомогательный, дополнительный, субсидиарный характер.
Современные
авторы признают за локальными нормами
самостоятельное регулирующее значение.
Именно поэтому централизованные и
локальные нормы следует
Положение о том, что нормы, имеющие меньшую юридическую силу, не могут противоречить нормам, обладающим большей юридической силой, является одной из юридических аксиом. При формировании и применении локальных норм необходимо выдерживать их баланс.
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ
- Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. От 01.01.2014)
- Кондратьев Р.И. Локальные нормативные акты трудового права и материальное стимулирование. – М.: Инфра, 2009.
- Нерсесянц В.С. Проблемы общей теории права и государства. - М.: Норма, 2010. - С. 272.
- Скобелкин В.Н., Переделин С.В.,. Чуча С.Ю , Семенюта Н.Н. Трудовое процедурно-процессуальное право – М., 2007. - С. 212.
- Тихомиров М.Ю. Юридическая энциклопедия. - М., 2008. - С. 390.
- http://www.consultant.ru/
popular/tkrf/