Основные методы управления персоналом в таможенных органах

Начнем с того что таможенная служба является особым видом государственной службы, что в свою очередь подразумевает прямое участие государственного управления. Государственное управление – это практическое организующее и регулирующее воздействие государства (через систему структур) на общественную и частную жизнедеятельность людей в целях её упорядочения, сохранения или преобразования опирающееся на его властную силу. Как раз одним из его объектов выступает таможенное дело, которое, в свою очередь, осуществляют таможенные органы Российской Федерации. Функции государства сводятся к разработке правовых норм и контролю за их выполнением. Определяемые государством нормы права и представляют содержание таможенной политики.

Введение
Глава 1. Особенности управления в таможенных органах
1.1.Базовая модель системы управления в таможенных органах Конкретизация элементов и связей в модели управления
Глава 2.. Методы и подходы управления персоналом
2.1. Детерминированный подход управления
2.2. Программно-целевой подход управления
2.3. Целостно-эволюционный метод управления
2.4.Методы косвенного воздействи
Заключение
Список литературы