Материальное стимулирование трудовой деятельности

Целью курсовой работы является анализ стимулирования через дополнительные и поощрительные оплаты труда и разработка путей совершенствования системы стимулирования персонала МБДОУ Д/с №35 г. Ачинска Красноярского края.
Для реализации данной цели, необходимо решить ряд задач:
- рассмотреть формы дополнительных и поощрительных оплат труда;
- исследовать государственное регулирование системы оплаты труда педагогических работников;