Ранжирование стратегических задач
Курсовая работа, 16 Сентября 2014, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Цель курсовой работы – ранжирование стратегических задач.
Задачи курсовой работы:
1. Рассмотреть теоретические основы стратегического управления предприятием;
2. Провести анализ деятельности ОАО «Североморский колбасный завод»;
3. Разработать рекомендации по оптимизации деятельности ОАО «Североморский колбасный завод».
Прикрепленные файлы: 1 файл
курсовая маркетинг.doc
— 283.00 Кб (Скачать документ)7) Первоначально необходимо
8) При разработке дизайна
9) Регулярно проводить
10) Строить рекламную кампанию на выявленных сильных сторонах продукции, таких как наличие, в ассортименте продукции первого и высшего сортов, использование специальных рецептур, а также таких объективных свойств как «можно пожарить», «много мяса» и др.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Стратегия организации – это средство достижения желаемых результатов (целей). Она в определенной степени воплощает в себе модель управления организацией, следовательно, формирует наш образ мышления.
Стратегия – это собирательное понятие; объединяющее различные аспекты деятельности компании и находящее свое выражение во всем, что определяет жизнедеятельность организации; комплекс мероприятий по достижению, намеченных целей, уточненных через правила и процедуры. Стратегия представляет собой детальный всесторонний комплексный план, предназначенный для того, чтобы обеспечить осуществление миссии организации и достижение ее целей.
Стратегический менеджмент – это деятельность, направленная на достижение основных поставленных целей и задач организации, определенных на основе предвидения возможных изменений окружающей среды и организационного потенциала, путем координации и распределения ресурсов.
Стратегическое управление – это в первую очередь предпринимательская деятельность. Организация сможет адекватно реагировать на изменения внешней среды только в случае предпринимательского подхода к разработке стратегии. Предпринимательский образ действий можно расценивать как не только возможный, но и предпочтительный путь развития организации в быстро меняющихся условиях хозяйственной деятельности, который обеспечивает успех и выживание.
Формирование стратегии на предприятии зависит от конкретной ситуации, в которой данное предприятие находится. В стратегии должны быть тесно увязаны цели и идеи их достижения.
В процессе проведенного исследования было выявлено, что для того чтобы справиться с быстро меняющейся ситуацией, ОАО «Североморский колбасный завод» использует принцип управления путем ранжирования стратегических задач. С точки зрения практического использования этот метод управления является сравнительно простой системой отслеживания тенденций изменения внешней и внутренней среды ОАО «Североморский колбасный завод».
В результате исследования были даны практические рекомендации по продвижению продукции ОАО «Североморский колбасный завод»:
1) Для выхода на федеральные
рынки необходимо создание
2) Для успешного развития на
рынке должны быть
3) Вместе с тем появление новых
колбасных изделий с
4) Для полноценного и эффективног
5) Вхождение в розницу
6) При первоначальном вхождении в рынок, возможно, предлагать продукцию, относящуюся к среднему ценовому сегменту, затем со временем дополняя этот список более дорогими и рентабельными позициями.
7) Первоначально необходимо
8) При разработке дизайна
9) Регулярно проводить
10) Строить рекламную кампанию на выявленных сильных сторонах продукции, таких как наличие, в ассортименте продукции первого и высшего сортов, использование специальных рецептур, а также таких объективных свойств как «можно пожарить», «много мяса» и др.
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
1.Баззел Р. Информация и риск в маркетинге. Пер. с англ / Р. Баззел, – М. : ИНФРА – М, 2012. – 412 с.
2.Болт Г. Дж. Практическое руководство по управлению сбытом. Пер.с англ. / Г. Дж. Болт – М. : Экономика, 2012. – 272 с.
3.Ващекина Н.П. Маркетинг : учебник-практикум /Н.П.Ващекина – М. : Изд-во МГУК, 2012. – 398 с.
4.Виноградова С. Н. Коммерческая деятельность / С. Н. Виноградова. – М. : Академия, 2012. – 415 с.
5.Голубков Е. П. Маркетинг : выбор лучшего решения / Е. П. Голубков. – М. : ИНФРА – М, 2012. – 298 с.
6.Дихтль Е. Практический маркетинг : учеб. пособие / Е. Дихтль – М. : ИНФРА-М, 2010. – 464 с.
7.Забелин П. В. Основы стратегического управления / П. В. Забелин – М. : Экономика, 2012. – 364 с.
8.Ильин А. И. Планирование на предприятии : учебное пособие. В 2 ч. Ч. 1. Стратегическое планирование / А. И. Ильин. – М. : Академия, 2012. – 548 с.
9.Мозгов Н. Н. Маркетинговые исследования рынка / Н. Н. Мозгов, Б. И. Герасимов. – М. : Форум, 2012. – 371 с.
10.Федько В. П. Основы маркетинга / В. П. Федько,– Р-на-Д. : МарТ, 2013. – 438 с.
11.Хруцкий В. Е. Современный маркетинг / В. Е. Хруцкий,– М. : Финансы и статистика, 2012. – 597 с.
12.Эванс Дж. Маркетинг / Дж. Эванс– М. : Экономика, 2013. – 638 с.
1 Дихтль, Е. Практический маркетинг : учеб. пособие / Е. Дихтль – М. : ИНФРА-М, 2010. – 464 с.
2 Баззел, Р. Информация и риск в маркетинге. Пер. с англ / Р. Баззел, – М. : ИНФРА – М, 2012. – 412 с.
3 Ващекина Н.П. Маркетинг : учебник-практикум / – М. : Изд-во МГУК, 2012. – 98 с.
4 Федько В. П. Основы маркетинга. – М. : НОРМА, 2013. – 185 с.
5 Эванс, Дж. Маркетинг / Дж. Эванс– М. : Экономика, 2013. – 638 с.
6 Забелин, П. В. Основы стратегического управления / П. В. Забелин – М. : Экономика, 2012. – 364 с.
7 Хруцкий В. Е.Современный маркетинг. – М. : Финансы и статистика, 2012. – 98 с.
8 Болт, Г. Дж. Практическое руководство по управлению сбытом. Пер.с англ. / Г. Дж. Болт – М. : Экономика, 2012. – 272 с.
9 Ильин А. И. Планирование на предприятии : учебное пособие. В 2 ч. Ч. 1. Стратегическое планирование. – М. : Академия, 2012. – 34 с.
10 Виноградова, С. Н. Коммерческая деятельность / С. Н. Виноградова. – М. : Академия, 2012. – 415 с.
11 Голубков, Е. П. Маркетинг : выбор лучшего решения / Е. П. Голубков. – М. : ИНФРА – М, 2012. – 298 с.
12 Мозгов, Н. Н. Маркетинговые исследования рынка / Н. Н. Мозгов – М. : Форум, 2012. – 371 с.