Особенности кадровой политики коммерческой организации на примере ООО «Одио»

Курсовая работа, 29 Января 2014, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Целью курсовой работы является анализ особенностей кадровой политики коммерческой организации ООО «Одио».
Для достижения поставленной цели нам необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть сущность кадровой политики,
2.Охарактеризовать содержание и значение кадровой политики коммерческой организации,

Содержание


Введение…………………………………………………………………….……….………
1 Теоретические основы кадровой политики организации………………………….
1.1 Сущность кадровой политики………………………………………………………..
1.2 Содержание, задачи и принципы формирования кадровой политики…………….
2 Анализ кадровой политики в ООО «Одио»…………………………………………..
2.1Краткая характеристика ООО «Одио»……………………………………………….
2.2 Особенности кадровой политики в ООО «Одио»…………………………………..
2.3 Совершенствования кадровой политики в ООО «Одио»…………………………..
Заключение…………………………………………………………………...……………..
Список использованных источников………………………………….…………….......

Прикрепленные файлы: 1 файл

Курсовая.doc

— 624.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

Открыть текст работы Особенности кадровой политики коммерческой организации на примере ООО «Одио»