Организация как основной субъект хозяйствования

В одних случаях предпринимательская идея может осуществляться более или менее изолировано от обязательных партнерских связей, без тесной коопераций с партнерами в процессе производства (к примеру, организация консультационной фирмы). В иных случаях осуществление предпринимательской идеи невозможно без тесной кооперации с другими производителями, например, производство конфет или, скажем, какого-то определенного типа аппаратуры.

При этом, конечно же, следует соотносить свой вывод о наиболее целесообразной (с точки зрения предпринимателя) форме организаций деятельности с теми возможностями, которые предоставляет действующее законодательство. Это положение особенно большую роль играет при принятии предпринимателей решения о зарубежном инвестировании (учреждении предприятия в другой стране).

Правовая форма предприятия (а также его права и обязанности) закрепляется в его уставе. Устав принимается (одобряется, утверждается) исключительно учредителем. Если в качестве учредителя выступает группа лиц, то устав рассматривается и принимается всеми учредителями на собрании или конференции учредителей. Это находит свое отражение учредительном договоре, который подписывают все участники такого договора (они также подписывают и устав). Эти документы (плюс протокол собрания или конференции учредителей) необходимы для государственной регистрации учреждаемого предприятия и внесения его в государственный реестр.

Во-вторых, предприниматель решает вопрос о форме образования уставного фонда учреждаемого предприятия, что также зависит от профиля и содержания будущей предпринимательской активности, собственных возможностей, масштабов деятельности, уровня конкуренции в отрасли, в которую предприниматель собирается вступить.

К примеру, как утверждают эксперты, в настоящее время для внедрения в автомобильную промышленность США требуется обладание стартовым капиталом в размере не менее 800 тыс. долл. Предприниматель также принимает решение о форме собственности учреждаемого предприятия (индивидуальное, акционерное и т.д.).

В-третьих, предприниматель избирает наиболее эффективную форму организационного строения учреждаемого предприятия и схему управления этим предприятием. Предприниматель настроен при реализации любой предпринимательской идеи на создание (учреждение) делового предприятия. За такими деловыми предприятиями закрепились устоявшиеся термины – деловые торгово-промышленные или производственно-посреднические единицы.

Все вновь возникающие деловые предприятия (мы не рассматриваем в данном случае реорганизацию), за весьма небольшим исключением, относятся к категории мелких (или малых) предприятий. Мировая практика показывает, что средняя продолжительность «жизни» (функционирования) таких предприятий колеблется от 2 до 6 лет. По другим данным, из 100 создающихся предприятий 15 прекращают свою деятельность, едва успев родиться, т.е. в течение первого года, еще 15 закрываются в течение второго года. В третий год их численность сокращается на 20, в четвертый – на 30 единиц. Таким образом, к началу пятого года из 100 остается примерно только 20 предприятий, которые имеют достаточно солидные перспективы.

Ничего необычного (да и страшного) в этом процессе нет – идет естественный отбор. Одни предприятия закрываются из-за банкротства (чаще всего не в старом классическом понимание, т.е. не через разорение, хотя случается и такое), другие меняют профиль из-за неудачного выбора предпринимательской идеи. Третьи прекращают свое существование, потому что полностью выполнили свою задачу (например, венчурные предприятия, создающиеся для разработки какое-то научной или технологической идеи – что-то сродни нашим временным творческим коллективам, но с правами юридического лица). В четвертом случае собственник предприятия находит более эффективную или соответствующую его интересам работу.

Мировая практика свидетельствует и о другой, более важной тенденции: число создающихся предприятий опережает численность закрывающихся. Мелкий бизнес по численности предприятий остается основой экономики. Однако по объему производства, численности занятых, обороту в целом ведущее место принадлежит крупным предприятиям. В каждой стране их численность различна – от десятков до нескольких сотен. Именно они придают экономике в целом и экономической структуре отдельных отраслей устойчивость стабильность. Между этими двумя группами предприятий находится значительное число так называемых средних предприятий.

Классификация предприятий по этому признаку в каждой стране осуществляется на основе различных критериев (например, в США – по обороту).

В Беларуси таким критерием служит численность занятых. К субъектам малого предпринимательства относятся индивидуальные предприниматели, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, а также организации со статусом юридического лица с предельной численностью работающих (включая работающих по договорам подряда и иным договорам гражданско-правового характера) до 15 человек независимо от вида осуществляемой ими деятельности (т. е. независимо от профиля организации).

В-четвертых, свой выбор по всем указанным выше параметрам предприниматель основывает на предпринимательском праве.

Предпринимательское право – важнейшая составная часть хозяйственного права. Оно образует законодательную основу функционирования предпринимателей и развития предпринимательства. Отметим, что предпринимательское право каждой страны знает лишь вполне определенные организационно-правовые формы предпринимательской деятельности. Другие формы недопустимы, но разрешается изменение организационно-правовой формы без прекращения при этом деятельности функционирующего предприятия. Вывод из этого один: каждый предприниматель должен быть знаком с содержанием хозяйственного (и предпринимательского) права. В Беларуси современная предпринимательская правовая база отличается заметной узостью (многие стороны предпринимательства пока еще никак не регулируются законами – их просто нет), противоречивостью и нестабильностью.

При рассмотрении проблемы организационно-правовой формы предприятия (особенно при его учреждении) необходимо иметь в виду, что частное предпринимательство может осуществляться на индивидуальной или коллективной основе.

Индивидуальное предпринимательство предполагает осуществление определенной формы экономической активности от своего имени и под личную ответственность, которая в данном случае трактуется как полная и неограниченная. Это означает, что индивидуальный предприниматель отвечает по неисполненным долговым обязательствам или нанесенному ущербу не только имуществом предприятия, но и своим собственным имуществом, которое может быть даже конфисковано на основе судебного решения.

Именно в этом проявляется рисковая форма такого типа предпринимательства. Несмотря, однако, на это обстоятельство, множество частных предприятий в мире относится именно к категории индивидуальных. Что при этом движет деловыми людьми? Видимо, и психологическое ощущение, и относительно полная свобода действий, и принятие решений по собственному усмотрению, и стремление выглядеть со стороны (в глазах окружающих) весьма значимым человеком и т.д.

Коллективным называют такую форму предпринимательской деятельности, которая осуществляется через объединение лиц или капиталов и ведется от имени предприятия (юридического лица, а не отдельных физических лиц), подразумевает коллективную ответственность и коллективный доход, делимый между участниками. Коллективное предпринимательство предполагает определенную форму кооперации, а под кооперацией мы понимаем объединение лиц или капиталов. Это обстоятельство играет весьма важную роль в определении организационно-правовой формы предприятия или организационно-правовой формы осуществления предпринимательской деятельности.

Коллективное предпринимательство может осуществляться на уставной или договорной основе. Уставная форма предполагает ограничение ответственности положениями, указанными в уставе предприятия как основном документе правового характера и не противоречащими действующему законодательству.

Объединение капиталов на уставной основе связано с суммированием средств, под которыми понимается капитал в основном в денежной или имущественной форме (но не только – иногда под средствами подразумевается и интеллектуальная собственность). Такая форма предпринимательства не предполагает объединения деятельности самих лиц, принявших решение об объединении средств. Именно в этом проявляется отличительная особенность уставной формы.

Континентальное европейское право, к примеру, предусматривает существование таких объединений:

– общество с ограниченной ответственностью;

– акционерное общество.

В Великобритании разрешено функционирование акционерных компаний или обществ в форме:

– частной (закрытой) акционерной компании;

– публичной (открытой) акционерной компании.

Договорная форма обычно связывается с неограниченной ответственностью и не предполагает, как правило, государственной регистрации, а, следовательно, и приобретения предприятием статуса юридического лица.

Объединение капиталов на договорной основе осуществляется, к примеру, при учреждении полного товарищества, его участники несут неограниченную солидарную ответственность по обязательствам полного товарищества всем своим имуществом. Такое объединение капиталов характерно и при учреждении товарищества на вере.

Континентальное европейское право также предполагает возможность функционирования коммандитных товариществ – аналогов белорусских товариществ на вере.

Индивидуальное предпринимательство на договорной основе предполагает функционирование предприятий в форме партнерства (партнершип). Однако это характерно только для англо-американской системы хозяйствования. В континентальной Европе, как и в Беларуси, такая форма предпринимательства осуществляется через учреждение полного или коммандитного товарищества (товарищества на вере).

 

3 Практическая часть

 

 

Таблица 1 – Исходные данные (вариант № 1)

Наименование показателей	Значение
Объем выпущенной продукции, шт.	1580
Объем выпущенной продукции, млн. руб.	182
Численность работающих, чел.	21
Оплата труда, млн. руб.	116
Размер дополнительной заработной платы, %	18
Трудоемкость изготовления изделия, норма - часы	12
Стоимость ОПФ на начало года, млн. руб.	35
Стоимость вводимых ОФ, млн. руб.	10
Дата ввода (месяц)	03
Стоимость выбывших ОФ, млн. руб.	5
Дата выбытия (месяц)	05
Срок полезного использования ОФ, лет	15
Среднегодовой остаток оборотных средств, млн. руб.	17
Расходы на сырье и материалы, тыс. р.	45
Отходы, тыс. р.	9
Расходы на топливо и электроэнергию, тыс. р.	23
Распределение общепроизводственных расходов, %.	65
Норматив рентабельности, %	36
Прочие расходы по организации, млн. руб.	123
Прибыль от внереализационных операций, млн. руб.	180
Материальные затраты, млн. руб.	32

 

 

Решение:

 

Таблица 2 – Показатели использования производительности труда

Показатели	Значение
Среднегодовая выработка,	182/21=8,667
Среднедневная выработка,	182/(21*365)=0,024
Среднечасовая выработка,	182/(21*365*8)=0,003

 

 

Таблица 3 – Среднегодовая стоимость основных фондов  в миллионах рублей

Стоимость основных фондов на начало периода	Стоимость вводимых основных фондов	Стоимость выбывших основных фондов	Стоимость основных фондов на конец периода	Среднегодовая стоимость основных фондов
35	10	5	35+10-5=40	(35+40)/2=37,5

 

 

Таблица 4 – Показатели использования основных фондов

Показатели	Значение
Фондоотдача,	182/37,5=4,85
Фондоемкость,	37,5/182=0,21
Фондовооруженность,	37,5/21=1,79
Коэффициент ввода	10/40=0,25
Коэффициент выбытия	5/35=0,14
Коэффициент износа	10/35=0,29
Коэффициент прироста	(40-35)/40=0,13

 

 

Таблица 5 – Ежегодные амортизационные отчисления линейным  методом

Амортизационная стоимость основных фондов, млн. руб.	Норма амортизации, %.	Сумма амортизационных отчислений, млн. руб.
37,5	1/15*100=6,7	2,5

 

Таблица 6 – Показатели использования оборотных средств

Показатели	Значение
Коэффициент оборачиваемости, об.	182/17=10,7
Длительность одного оборота, дни	365/10,7=34
Материалоемкость, руб./руб.	32/182=0,18