Анализ показателей производительности труда и его эффективности

 

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ  И НАУКИ  РФ

ФГАОУ ВПО «Белгородский  государственный национальный

исследовательский университет»

Факультет управления и предпринимательства

Кафедра менеджмента организации

 

 

 

 

   

 

 

К У Р С О В А Я    Р А Б О Т А

по дисциплине «Экономика предприятия»

«Анализ показателей производительности труда и его эффективности»

 

 

 

 

                 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Содержание

Введение…………………………………………………………………………...3

Глава 1 Теоретические основы изучения производительности труда и его эффективности…………………………………………………………………….5

1.1 Понятие и сущность производительности труда как основного показателя эффективности производства…………………………………………………… 5

1.2 Показатели и методы измерения производительности труда…………….10

3. Факторы и резервы роста производительности труда……………………..15

Глава 2 Анализ организации труда на ЗАО «Изоплит» ..……………………..20

2.1 Организационно-экономическая  характеристика предприятия………….20

2.2 Анализ показателей производительности труда и его эффективности .....25

Глава 3 Основные направления совершенствования механизма организации труда на ЗАО«Изоплит»………………………………………………………...28

Заключение…………………………………………………………………….....35

Список литературы……………………………………………………………....37

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Введение

 

Актуальность выбранной темы курсовой работы заключается в том, что анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени и выявить резервы повышения производительности.

В условиях рыночной экономики  возрастает роль рационального использования  производственно - технического потенциала на предприятиях, который определяется эффективностью использования финансовых, материальных и трудовых ресурсов. Эффективность использования трудовых ресурсов отражается показателем производительности труда.

Проблема роста производительности труда занимает важнейшее место  в любой стране. С её исследованием  связаны понимание сути и значимости социально - экономического прогресса, оценка эффективности и перспектив развития экономики. Уровень и динамика производительности труда наглядно показывают возросшие возможности общества для реализации социально-экономических целей, как в ближайшем будущем, так и в отдаленной перспективе. Рост производительности труда способствует успешному развитию экономики любой страны. Общий уровень производительности труда по стране зависит от уровня производительности труда на каждом предприятии. Поэтому необходимо стремиться к повышению этого показателя непосредственно на каждом предприятии.

Объектом  данной курсовой работы является производственное предприятие г. Обоянь закрытое акционерное общество «Изоплит».

Предметом исследования является система управления производительностью труда в ЗАО «Изоплит».

Целью данной курсовой работы является исследование сущности производительности труда, методики проведения анализа производительности труда на предприятии.

В соответствии с поставленной целью  определены основные задачи:

• определить понятие и сущность производительности труда;
• привести показатели и методы расчета производительности труда;
• перечислить факторы роста производительности труда на предприятии;
• провести анализ организации труда в ЗАО «Изоплит»;
• на основании анализа предложить резервы роста производительности труда в ЗАО «Изоплит».

Теоретическая база исследования. Теоретическую основу исследования основу исследования составляют труды отечественных ученых, специализирующихся в области менеджмента персонала и экономики труда – Н.Г. Забродской, В.П. Грузинова, А.И. Ильина, Г.В. Савицкой, а также общетеоретическая и специальная литература, связанная с объектом и предметом исследования.

Эмпирическая база исследования. Эмпирическую базу исследования составили материалы и документы, предоставленные ЗАО «Изоплит».

Структура и содержание работы определены целью и основными задачами исследования. Работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка использованной литературы.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Глава 1 Теоретические основы изучения производительности труда и его эффективности

 

1. Понятие и сущность производительности труда как основного показателя эффективности производства

 

В условиях перехода к рыночным отношениям изменение содержания (а нередко  и сущности) прежних понятий и  экономических категорий, появление  новых показателей происходит быстрее, чем развитие экономики в целом. Это в полной мере относится и  к производительности труда.

 Прежде, чем определить сущность  производительности труда, охарактеризуем  содержание категории «производительность».

 Под производительностью понимают  эффективность использования различных  ресурсов труда, капитала, земли,  материалов, энергии, информации, которые  применяются при производстве  различных товаров и оказания  услуг. Эта экономическая категория  отражает взаимосвязь между количеством  и качеством произведенных товаров  или оказанных услуг и ресурсами,  которые были затрачены на  их производство [8, с. 67].

 Производительность дает возможность  сравнить объемы выпуска продукции  и оказанных услуг на различных  уровнях экономической системы  (отдельный работник, первичный трудовой  коллектив, цех, предприятие или  организация, отрасль, государство)  с использованными ресурсами  в соответствующих звеньях общественного  производства. В процессе такого  сравнения и оценки следует  учитывать воздействие на производительность  и чисто рыночных причин: рост  стоимости энергии, ресурсов; увеличение  затрат, связанных с безработицей, влияние форс мажорных обстоятельств  (наводнение, засуха, коррумпированность  власти и т.п.).

 Более высокая производительность  означает увеличение объемов  продукции при тех же самых  (неизменных) затратах. При этом необходимо  учитывать потребность в той  или иной продукции на рынке  товаров или в обществе в целом. Следует также отметить, что на предприятиях стран с развитой рыночной экономикой принимается к расчету производительности та продукция, которая уже продана, а не просто изготовлена [8, с. 46].

Таким образом, производительность можно  рассматривать как общий показатель, который характеризует эффективность  использования различных ресурсов при производстве продукции. Однако, современная экономическая теория доказывает, что абсолютно точно  роль и долю затрат тех или иных ресурсов, используемых на производство продукции, определить достаточно трудно. Например, почти невозможно полное, стопроцентное использование того или иного вида ресурсов (особенно это касается ресурса труда); неодинакова  эффективность использования различных  ресурсов или одних и тех же ресурсов в разное время.

Производительность труда  является одним из важнейших показателей  эффективности общественного производства. Применение этого показателя позволяет  оценить эффективность труда, как  отдельного работника, так и коллектива.

По мнению Н.Г. Забродской в книге «Экономика и статистика предприятия» пишет, что «производительность труда-это эффективность использования трудовых ресурсов предприятия, которая определяется количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу произведенной продукции или выполненной работы [12, с. 245].

А. И. Ильин в книге «Экономика предприятия» пишет, что «производительность  труда представляет собой сложную  экономическую категорию, характеризующую  эффективность (плодотворность) деятельности работников в сфере материального  производства» [14, с. 97].

По мнению автора курсовой работы наиболее полно понятие производительности труда раскрывает А. С. Головачев в книге «Экономика предприятия»: «Производительность труда - это эффективность, продуктивность труда работников в процессе производства» [9, с. 287].

Производительность в  широком понимании – это умственная склонность человека к постоянному  поиску возможности усовершенствования того, что существует. Оно основано на уверенности в том, что человек  может работать сегодня лучше, чем  вчера, а завтра еще лучше. Оно  требует постоянного совершенствования  экономической деятельности [18, с.61].

При изучении вопроса об экономическом содержании производительности труда надо исходить из того, что  труд, затрачиваемый на производство продукции, состоит из живого труда, расходуемого в данный момент в процессе производства продукции, и прошлого труда, овеществленного в ранее  созданной продукции, используемый для производства новой [18, с.61]. Это показано на рисунке 1.1.1.

 

 

Рисунок 1.1.1 - Виды труда, затрачиваемого на производство

Производительность живого труда - не только создание новой стоимости, но и перенесение рабочего времени, материализованного в вещественных элементах производства, на вновь создаваемый продукт. Поэтому производительная сила живого труда характеризуется его способностью создавать новые потребительные стоимости.

Производительность совокупного  труда - результативность совокупности живого труда работников и овеществленного  труда в средствах производствах (средствах труда и предметах  труда).

Производительность общественного  труда может выступать в качестве критерия экономической эффективности  производства, поскольку такая производительность труда определяет эффективность  всех элементов, составляющих производство (живого труда, средств труда и предметов труда).

Изменение соотношения между  затратами живого и общественного  труда может происходить по-разному, в зависимости от уровня развития производительных сил. При переходе от ручного труда к механизированному затраты живого труда на единицу продукции резко снижаются, затраты же прошлого - увеличиваются. На высшем этапе научно-технического прогресса, когда одни машины заменяются другими, более современными, происходит одновременное снижение живого и овеществленного труда на единицу продукции, но затраты живого труда снижаются в большей степени) чем затраты прошлого труда, поэтому доля живого труда в продукте уменьшается, а доля прошлого увеличивается. Отсюда, чем выше уровень технической вооруженности труда, тем большую роль в его экономии будет играть сокращение затрат овеществленного труда [18, с.162].

Уровень производительности труда характеризуется соотношением объема произведенной продукции  или выполненных работ и затрат рабочего времени. От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры  снижения себестоимости продукции. Повышение производительности труда  путем механизации и автоматизации  труда, внедрения новой техники  и технологии практически не имеет  границ. Поэтому целью анализа  производительности труда является выявление возможностей дальнейшего  увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда, более рационального использования  работающих и их рабочего времени. Исходя из указанных целей выделяют, следующие задачи статистического изучения производительности труда в промышленности [15, с.158]:

1) измерение уровня производительности  труда;

2) изучение выполнения  плана и динамики производительности  труда;

3) определение степени  выполнения норм выработки рабочими;

4) анализ уровня и динамики  производительности труда - изучение  факторов производительности труда  и выявления резервов ее дальнейшего  повышения;

5) анализ взаимосвязи  производительности труда с другими  экономическими показателями, характеризующими  результаты работы предприятия.

Производительность труда  характеризует эффективность, результативность затрат труда и определяется количеством  продукции, произведенной в единицу  рабочего времени, либо затратами труда  на единицу произведенной продукции  или выполненных работ.

Повышение производительности труда является определяющим фактором увеличения объема продукции, основным источником расширенного воспроизводства  и повышения благосостояния работников предприятия. Смысл повышения производительности труда состоит в том, что производство каждой единицы продукции требует  меньших, чем прежде, затрат живого и овеществленного труда и  снижения доли живого труда. Общее представление  о производительности совокупного  общественного труда на макроуровне  дает соотношение реального объема валового внутреннего продукта (например, за год) и численности работников, занятых в экономике страны [9, с.72].

Общая тенденция роста  производительности труда проявляется  в том, что доля живого труда в  продукте уменьшается, а доля овеществленного  труда (сырья, материалов) возрастает, но так, что общая сумма труда, заключающаяся в единице продукции, сокращается. В этом и состоит  сущность повышения производительности труда [18, с.68].