Совершенствование работы служб по управлению персоналом

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Июля 2013 в 11:30, курсовая работа

Краткое описание

На сегодняшний день успешность бизнеса во многом зависит от человеческих ресурсов, их навыков, умений, знаний. Для процветания организации необходимо постоянное внима¬ние к решению трех ключевых задач: 1) выбрать сферу деятель¬ности; 2) подобрать необходимых
специалистов; 3) организовать их работу с максимальной результативностью. Постепенное осознание важности человеческого фактора приводит к появлению служб управления персоналом.

Содержание

Введение ……………………………………………………………………….3
Раздел 1. Теоретические основы формирования службы
управления персоналом
1.1 Три основные группы теорий управления персоналом.
Философия управления персоналом.…………………………………………5
1.2 Основные подходы в управлении персоналом ……………………….9
Раздел 2. Служба управления персоналом в организации
2.1 Система управления персоналом организации. Служба управления
персоналом в структуре организации………………. ………………………11
2.2 Структура службы управления персоналом ……………………….....12
2.3 Требования к работникам службы управления персоналом …….......17
2.4 Функции службы управления персоналом ...…………………………19
Раздел 3. Совершенствование работы служб по управлению персоналом ..23
Заключение …………………………………………………………………….26
Список литературы ……………………………………………………………27

Прикрепленные файлы: 1 файл

моя.doc

— 194.50 Кб (Скачать документ)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список использованной литературы:

 

  1. Кибанов А.Я. «Теория управления персоналом» - М.: Инфра-М, 2005г.
  2. Коул Дж. «Управление персоналом в современных организациях» - М.: Вершина, 2004г.
  3. Шкатулла В.И. «Настольная книга менеджера по кадрам» - М.: НОРМА ИНФРА-М, 1998г.
  4. Маслов Е.В. «Управление персоналом предприятия» Учебное пособие / Под ред, П.В. Шеметова. - М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 1999г.
  5. Гурков И.Б. «На пути к современной модели кадрового менеджмента – результаты широкомасштабного обследования предприятий российской промышленности» Управление персоналом №6, 2001г.
  6. Крамаренко Ю. «Служба управления персоналом отечественной фирмы: о методологии последовательности действий по ее организации» Управление персоналом №9, 1999г.
  7. Морозова Я. «Кто украл мой сыр» Управление персоналом №7, 2011г.
  8. Кравченко К. «Как повысить эффективность службы управления персоналом в организации» Управление персоналом №6, 2005г.
  9. Мишин А.К., Третьякова Н.А. «Единая служба управления персоналом современной организации» Методические рекомендации. Барнаул, 2002г.
  10. Базаров Т.Ю. Еремина Б.Л. «Управление персоналом» - М.: Юнити, 2000 г.
  11. http://www.jobgrade.ru/
  12. http://www.personalite.ru/
  13. http://hrfaq.ru/

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Информация о работе Совершенствование работы служб по управлению персоналом