Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
26 Мая 2013 в 13:03, курсовая работа
Цель работы: разработка программы высвобождения персонала.
Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты проблемы высвобождения персонала: понятие, виды, и методы управления процессом высвобождения персонала;
- выявить и изучить особенности управления высвобождением работников на предприятии, на примере ЗАО «КОНТИ-РУС»;
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
25 Апреля 2012 в 22:36, курсовая работа
Сюда относятся: затраты, определяемые законодательными или установленными отдельным договором нормами; расходы, понесенные в связи с улаживанием правовых разногласий между сторонами; потери производительности труда в период времени, предшествующий фактическому увольнению, и в период врабатываемости нового сотрудника. Следует также отметить затраты, связанные с перестройкой рабочего процесса, перегруппировкой сотрудников. Всё это подтверждает актуальность темы курсового проекта.
Цель курсового проекта – разработка программы деятельности администрации предприятия (службы управления персоналом, линейных руководителей) при увольнении сотрудников.
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
18 Декабря 2012 в 22:27, курсовая работа
Цель работы: разработка программы высвобождения персонала.
Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические аспекты проблемы высвобождения персонала: понятие, виды, и методы управления процессом высвобождения персонала;
- выявить и изучить особенности управления высвобождением работников на предприятии, на примере ЗАО «КОНТИ-РУС»;
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
15 Января 2014 в 09:47, курсовая работа
Актуальность темы исследования обусловлена тем, что потребности организации в сотрудниках меняются с течением времени под воздействием ряда внешних и внутренних для организации факторов. Внедрение новых технологий, прекращение выпуска определенных видов продукции, падение спроса на оказываемые организацией услуги могут привести к сокращению спроса, как на отдельные категории работников, так и на рабочую силу в целом. Возникает проблема высвобождения персонала, которая рассматривается в работах многих отечественных ученых, занимающихся проблемами управления персоналом.
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников
12 Декабря 2012 в 09:36, курсовая работа
Цель курсовой работы — разработка основных направлений программы деятельности администрации предприятия (службы управления персоналом, линейных руководителей) при увольнении сотрудников.
Разработка программы деятельности администрации при увольнении сотрудников.
30 Октября 2012 в 11:15, курсовая работа
Актуальность темы исследования обусловлена тем, что потребности организации в сотрудниках меняются с течением времени под воздействием ряда внешних и внутренних для организации факторов. Внедрение новых технологий, прекращение выпуска определенных видов продукции, падение спроса на оказываемые организацией услуги могут привести к сокращению спроса, как на отдельные категории работников, так и на рабочую силу в целом. Возникает проблема высвобождения персонала. Цель работы: разработка программы высвобождения персонала.
Разработка антикризисной программы для повышения эффективности деятельности предприятия
03 Мая 2014 в 15:33, курсовая работа
Термин "антикризисное управление" возник сравнительно недавно. Считается, что причина его появления - это реформирование российской экономики и возникновение большого количества предприятий, находящихся на грани банкротства. Кризис некоторых предприятий - это нормальное явление рыночной экономики, в которой по аналогии с дарвиновской теорией выживают сильнейшие. Предприятие же, которое не соответствует "окружающей среде", должно либо приспособиться и использовать свои сильные стороны, либо исчезнуть.
В данном курсовом проекте объектом исследования выступает кондитерская фабрика «Булай». С помощью СВОТ-анализа будет определена программа действий по антикризисному управлению.
Разработка программы внешнеторговой деятельности предприятия (на примере СП ЗАО "Милавица")
06 Января 2013 в 16:12, курсовая работа
СП ЗАО «Милавица» по праву считается крупнейшим производителем женского и мужского белья в Республике Беларусь и странах СНГ, а также валообразующим предприятием отрасли легкой промышленности Республики Беларусь и ведущим предприятием г. Минска. Уже почти 50 лет компания Милавица создает женское белье, являясь одним из крупнейших производителей корсетных изделий в Восточной Европе. Продукция компании успешно продается более чем в 25-ти странах мира и характеризуется высоким качеством, оригинальным дизайном и продуманными конструктивными решениями.
Разработка программы деятельности руководства ЗАО «КОНТИ-РУС» в случае увольнения сотрудников
16 Января 2014 в 14:34, курсовая работа
Актуальность темы исследования обусловлена тем, что потребности организации в сотрудниках меняются с течением времени под воздействием ряда внешних и внутренних для организации факторов. Внедрение новых технологий, прекращение выпуска определенных видов продукции, падение спроса на оказываемые организацией услуги могут привести к сокращению спроса, как на отдельные категории работников, так и на рабочую силу в целом. Возникает проблема высвобождения персонала, которая рассматривается в работах многих отечественных ученых, занимающихся проблемами управления персоналом.
Разработка программы развития деятельности предприятия розничной торговли на примере ИП Колпакова Т.И
05 Ноября 2013 в 22:42, дипломная работа
Целью дипломного проекта является разработка программы развития деятельности предприятия розничной торговли на примере ИП Колпакова Т.И.
Для достижения поставленной цели должны быть решены следующие задачи :
- проанализировать текущую деятельность ИП Колпакова Т.И.;
- выявить недостатки в деятельности ИП Колпакова Т.И.;
- изучить теоретические аспекты деятельности;
- разработать рекомендации по совершенствованию торговой деятельности ИП Колпакова Т.И.
Анализ маркетинговой среды деятельности ОАО «Уралкалий», разработка плана-программы маркетинговой деятельности
05 Февраля 2014 в 22:37, курсовая работа
Компания «Уралкалий» - одна из крупнейших химических компаний России, входит в число ведущих мировых производителей минеральных удобрений. Ее оновной специализацией является производство калийных удобрений (хлористого калия). Уралкалий был основан в 1930 году как государственное предприятие и акционирована в 1992 году.
«Уралкалий» — вертикально интегрированная компания, контролирующая всю производственную цепочку — от добычи калийной руды до поставок хлористого калия конечным потребителям.