Понятие оплаты труда, принципы ее организации
04 Декабря 2013 в 17:14, контрольная работа
В соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальная поддержка и защита работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов.
Понятие научной организации труда, её задачи, функции и принципы
14 Мая 2014 в 08:31, контрольная работа
Наука об организации труда как система сформулированных научных положений, относящихся к этой области знаний, зародилась в конце XIX века и связана с именем американского ученого Фредерика Уинслоу Тейлора (1856-1915гг.) Конечно, и до Тейлора были достижения в области организации труда, поскольку с тех пор как появились представления о труде, возникло и стремление к получению лучших результатов с наименьшей затратой средств. Но подобные стремления в виде желаний, замыслов, попыток, представляли собой хаос неосознанной мысли. Тейлор был первым, кто объединил замыслы и попытки в области рационализации трудовых процессов в систему знаний, положив тем самым начало науки об организации труда и производства.
Понятие и задачи организации труда
Сайт-партнер: student.zoomru.ru
18 Февраля 2013 в 17:51, контрольная работа
В условиях рыночной экономики возрастает значение различных факторов, которые воздействуют на эффективность производства оказываемых услуг, т.к. в силу возрождающейся конкуренции результативность деятельности становится решающей предпосылкой существования и развития учреждений. Среди факторов эффективности существенное место занимает организация труда. Так, даже самое современное оборудование и высокопроизводительная техника не дадут желаемого результата при низкой организации их обслуживания и наоборот, при научной организации труда можно получить от соответствующего технического оснащения производства максимальный результат.
Понятие о труде и организация труда
Сайт-партнер: turboreferat.ru
17 Октября 2011 в 12:59, реферат
Труд - вечное, естественное и главное условие человеческой жизни, ее альфа и омега. В широком смысле слова под трудом понимают не только деятельность людей по производству материальных благ, но и по созданию духовных ценностей.
Труд - это процесс преобразования ресурсов природы в материальные, интеллектуальные и духовные блага, осуществляемый и (или) управляемый человеком, либо по принуждению (административному, экономическому), либо по внутреннему побуждению, либо по тому и другому.
Основные понятия организации труда
Сайт-партнер: turboreferat.ru
17 Февраля 2012 в 00:12, контрольная работа
1. Сущность и основные формы организации труда.
2. Разделение труда на предприятии, его функциональные задачи
3. Кооперация труда на предприятии. Бригадная форма организации труда
Понятие и содержание организации труда
Сайт-партнер: yaneuch.ru
18 Ноября 2012 в 08:52, контрольная работа
Организация труда - составная часть экономики труда - это организация труда людей в процессе производства. Она способствует рациональному соединению техники и персонала, оптимизирует эффективное использование живого труда, обеспечивает сохранение здоровья работников и повышения удовлетворенности трудом за счет изменения его содержания. Под организацией труда понимают деятельность по внедрению рекомендаций науки с целью рационализации процесса труда.
Понятие разделения труда в организации
Сайт-партнер: turboreferat.ru
02 Октября 2011 в 15:33, курсовая работа
Организация – это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей.
Для того, чтобы организация могла добиться реализации своих целей, задачи должны быть скоординированы посредством вертикального разделения труда. Поэтому управление является важнейшей деятельностью для организации.
Понятие организации труда на предприятии
Сайт-партнер: referat.yabotanik.ru
14 Сентября 2010 в 11:46
Контрольная работа