Конфликты в школе: пути предупреждения и преодоления
Курсовая работа, 05 Апреля 2013
Цель: исследовать проблему конфликтов в образовании.
Задачами данного исследования являются:
- изучить проблему конфликта в педагогике и психологии
- проанализировать разработку конфликта в психологической науке
- определить понятие конфликта в педагогике
- выявить пути предупреждения и преодоления школьных конфликтов
- определить классификацию школьных конфликтов.
- выявить профилактику школьных конфликтов
Конфликты и пути преодоления
Сайт-партнер: freepapers.ru
Контрольная работа, 18 Февраля 2012
После освобождения кабинета возникло противоречие между двумя сотрудниками, поскольку каждый считал себя наиболее достойным занять этот представительный офис. Каждый из них был не удовлетворен и не мог работать как прежде, потому что все их мысли были сосредоточены на кабинете. Через некоторое время отношения накалились до предела. Эскалация конфликта привела к вмешательству влиятельной третьей силы - начальника, предложившего им выполнить работу, по результатам которой будет выявлен обладатель нового места.
Конфликты и пути преодоления
Сайт-партнер: referat.yabotanik.ru
03 Марта 2010
Конфликты на предприятии и их пути преодоления
Конфликты. Пути их преодоления
Сайт-партнер: myunivercity.ru
Курсовая работа, 31 Января 2013
Конфликт - отсутствие согласия между двумя или более сторонами. Каждая из сторон делает все, чтобы была принята ее точка зрения и мешает другой сделать то же самое.
В организациях с эффективным управлением некоторые конфликты могут быть желательны. Во многих случаях ситуация конфликта помогает сформулировать большее число альтернатив или проблем, что делает процесс принятия решений более эффективным.
Конфликты и пути их преодоления
Сайт-партнер: stud24.ru
Курсовая работа, 26 Апреля 2012
Целью данной учебно-исследовательской работы было выбрано раскрытие сущности конфликтов и возможных методов их урегулирования.
В соответствии с целью были поставлены следующие задачи:
Провести анализ литературы по данной теме;
Раскрыть содержание понятие «конфликт»;
Изучить структуру, стадии развития, причины и последствия конфликтов;
Обозначить методы и цели управления и предотвращения конфликтов;
Провести практическое исследование, применив изученный материал.
Конфликты и пути их преодоления
Сайт-партнер: myunivercity.ru
Контрольная работа, 02 Апреля 2013
Как и у множества других понятий, у конфликта имеется множество толкований и определений. Одним из них является такое: конфликт - это
отсутствие согласия между двумя и более сторонами, которые могут быть конкретными лицами или группами. Каждая сторона делает все, чтобы была принята её точка зрения или цель, и мешает другой стороне делать то же самое.
Конфликт и пути его преодоления
Сайт-партнер: stud24.ru
Реферат, 15 Апреля 2012
Конфликт - это ситуация, в которой цели и интересы одних людей противоречат целям и интересам других людей. Конфликт возникает при столкновении несовместимых действий. Несовместимые действия могут возникнуть у индивида, в группе, в нации; такие конфликты называются внутриличностными, внутригрупповыми или внутринациональными. Они могут также происходить между двумя или более персонами, группами или нациями; такие конфликты называются межличностными, межгрупповыми или международными.
Конфликты и пути их преодоления
Сайт-партнер: stud24.ru
Реферат, 09 Января 2012
Поэтому основной задачей, целью работы является определение сущности конфликтов, их влияние на производственный процесс, а также методы и стили их решения. Каждый руководитель, менеджер должен быть в какой-то степени и психологом, он должен предупреждать конфликты, замечать разногласия и урегулировать их, т.к. эти разногласия могут привести к конфликтам. В своей работе я также рассматриваю модели и стили решения конфликтов, различные подходы к персоналу.