Обучение персонала

Целью развития персонала является обеспечение эффективного функционирования организации, повышение производительности труда на основе формирования у работников умения работать в команде, современного экономического мышления, поддержание и формирование кадрового потенциала, повышения профессионального мастерства работников.
Обучение персонала является важнейшим инструментом, с помощью которого руководство получает возможность повышать потенциал человеческих ресурсов и оказывать влияние на формирование организационной культуры.

Ведение
I. Понятие и особенности обучения персонала.
II. Значение и задачи повышения квалификации персонала.
III. Методы обучения и повышения квалификации персонала.
Заключение
Список используемой литературы