Виды организаций

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Декабря 2010 в 19:19, реферат

Краткое описание

Общество состоит из множества организаций, с которыми связаны все аспекты и проявления человеческой жизни, - экономика, наука, культура, образование, оборона, даже личная жизнь.
Организация представляет собой сознательно координируемое социальное образование с определенными границами, которое функционирует на относительно постоянной основе для достижения общей цели или целей. Под словами «сознательно координируемое» понимается управление, под «социальным образованием» – то, что организация состоит из отдельных людей или их групп, взаимодействующих между собой.

Прикрепленные файлы: 1 файл

реферат по праву.doc

— 93.00 Кб (Скачать документ)

                              ВВЕДЕНИЕ 

    Общество  состоит из множества  организаций,  с  которыми  связаны  все аспекты  и проявления  человеческой  жизни,  -  экономика,  наука,  культура, образование, оборона, даже личная жизнь.

    Организация представляет собой сознательно  координируемое  социальное образование   с   определенными   границами,   которое   функционирует    на относительно постоянной основе для достижения  общей  цели  или  целей.  Под словами «сознательно координируемое» понимается управление, под  «социальным образованием» – то, что  организация  состоит  из  отдельных  людей  или  их групп, взаимодействующих между собой.

    Рыночная  организация хозяйства формируется  объективно  под  действием многих экономических законов. К их числу  относятся,  прежде  всего,  такие, как  закон ограниченности  ресурсов   хозяйственной   деятельности,   закон общественного разделения труда и специализации трудовых функций по  отраслям экономики,  закон обмена  результатами  труда по  ценам рынка.   Действие экономических законов   имеет   вид   причинно-следственных   зависимостей, формирующих  в  данном  случае  тип  (модель)  системы  хозяйствования,   ее организацию. Рыночную организацию хозяйства никто не создавал, она  возникла объективно, т.е. независимо от того нравится ли  она  отдельным  людям  или нет.

    Экономика, хозяйство, рынок – это в известной  мере  синонимы  с  общей причинной  основой - ограниченностью ресурсов, разделением  труда  и  обменом  продуктами  труда.  Организация,   или   система,   здесь   необходима   для установления определенного  равновесия  между  ограниченными  ресурсами  для производства  благ  и  безграничными  потребностями  людей  в  этих  благах. Потребности людей  в  разнообразных  благах  растут  и  изменяются,  обгоняя ресурсные возможности их производства даже с применением  самых  современных технологий.  Совместить  эти  факты  экономического  бытия  можно  только  в условиях   такой   организации   (системы   хозяйствования),   при   которой производство было бы  реально  заинтересовано  в  эффективном  использовании ограниченных (и поэтому дорогостоящих) ресурсов, а также выпуске только  тех благ, которые реально пользуются  спросом  потребителей,  причем  по  ценам, возмещающим производственные издержки, ресурсные затраты выпуска этих благ.

 Организационная  деятельность  – создание  или усовершенствование механизма управления в соответствии с целями  и задачами  системы.   Данная функция осуществляется  объектами и субъектами,  относится к управлению управлением.  Объекты и   субъекты  определяются   по   их   отношению   к управленческим воздействиям.

 Субъект – это источник управленческого воздействия.

 Объект – приемник и исполнитель управленческого воздействия.

Организацию можно рассматривать как  процесс  и  как  явление.  Термин «организация» происходит от латинского  organizo  –  сообща,  стройный  вид, устраиваю. Как процесс организация – это совокупность  действий,  ведущих  к образованию и  совершенствованию  взаимосвязей  между  частями  целого.  Как явление организация – это объединение  элементов  для  реализации  программы или цели, действующей на основании определенных правил и процедур.

      Организация как процесс - это:

- проектирование  организационных процессов

- закономерности  организационных процессов

- организационная культура, традиции организационных процессов 

           Организация как явление:

- правовые  нормы

- социальная  культура организаций

- субъекты  организационной деятельности, т.е.  элементы  организаций 

    Хозяйственными  обществами   считаются   предприятия,   организации, учреждения, созданные по принципу соглашения  между  юридическими  лицами  и гражданами   путем   объединения   их   имущества   и    предпринимательской деятельности с целью получения дохода.

    К  хозяйственным  обществам   относятся:   акционерные   общества, общества с  ограниченной  ответственностью,  полные  общества,  коммандитные общества. Общества есть юридические лица.

    Хозяйственные общества  могут  приобретать  имущественные  и  личные не имущественные  права,  вступать  в  обязательства,   выступать   в   суде, арбитражном суде и третейском суде от своего имени. Предприятия, организации и  учреждения,  которые стали участниками общества, не ликвидируются как юридические лица. 

 

1.  КЛАССИФИКАЦИЯ  ОРГАНИЗАЦИЙ 

      1.1.  Формы организаций и их общие  черты.

    Обычно  рассматривают четыре формы организации:

- юридическое  лицо  –  (зарегистрировано  в   государственном  органе, имеет  печать,  расчетный счет в банке), например, ООО, АО;

- не  юридическое лицо, не зарегистрированное  в государственном  органе (подразделения  юридического  лица,   простое   товарищество,   ряд объединений организаций):

-  не  юридическое  лицо,    зарегистрированное    в    государственном органе (предприниматель без организации  юридического лица);

- неформальная организация граждан. 

    Все формы организаций имеют следующие  общие черты:

- наличие,  по крайней мере, одного человека.

- наличие  хотя бы одной общей цели,  направленной  на  удовлетворение  потребностей и интересов человека  или общества.

- получение   прибавочного  продукта  в  разных  формах   (материалы, духовная форма, информация).

- преобразование  ресурсов в  ходе  деятельности  финансы, потенциал работников, оборудование, знания, информация) 

    Организации могут быть:

- правительственные  и неправительственные.

- коммерческие  и некоммерческие.

- бюджетные  и внебюджетные.

- общественные  и хозяйственные.

- формальные  и неформальные. 

    Кроме того, различают организации по:

- отраслевой  принадлежности (промышленные, транспортные, сельскохозяйственные, торговые и т. д.).

- самостоятельности  принятия решения (головные, материнские,  дочерние)

- по  величине (по численности членов  организации). 

    Могут применяться и дополнительные признаки для классификации. Правительственные  организации,  статус  которым  дается  официальными формами власти. (Например, властью федерального  или  местного  уровня).  На эти организации распространяются различные привилегии,  но  и  предъявляются жестокие   требования. Привилегии   –   финансирование.   Требования    – государственные  чиновники   не   имеют   права возглавлять   коммерческие структуры, не  имеют  права  использовать  привилегии  в  целях  собственной выгоды либо личной выгоды сотрудников.

 Неправительственные организации – все другие организации,  которые не

имеют статуса правительственных.

 Коммерческие  организации – организации, ставящие своей целью получение прибыли в интересах учредителей или акционеров.

    Некоммерческие   организации   ставят   целью   удовлетворение общественных потребностей.  Полученная  прибыль  идет  не  учредителям,   а используется на развитие организации (прибыль не облагается налогами).

 Бюджетные организации – это организации,  источником  финансирования которых является государственный бюджет или бюджет  государственного  органа Они освобождаются от многих налогов,  в том числе НДС.

    Не  бюджетные организации  сами  изыскивают источники  финансирования. Общественные организации строят свою  деятельность  на  удовлетворении потребностей своих членов общества (во внутренней среде). Они отличаются  от некоммерческих тем, что менее масштабны (например,  любая партия). Хозяйственные организации служат  для удовлетворения   потребностей отдельных индивидуумов  и общества   путем   хозяйственно-производительной деятельности во внешней для организации среде.

 Формальные  организации  -  это зарегистрированные  в   установленном порядке общественные и хозяйственные организации (общества,  товарищества), которые выступают как юридические или не юридические лица.

 Неформальные  организации – это незарегистрированные в  государственных органах власти организации либо в силу их малочисленности, либо по  каким-то другим  причинам. 

 

2. Виды хозяйственных обществ.

    Акционерное  общество,  общество  с  ограниченной   и   общество   с дополнительной  ответственностью  создаются   и   действуют   на   основании уставного договора и устава, полное и коммандитное товарищество –  уставного договора. Учредительные документы должны содержать ведомости о виде  общества, предмет и цели  его  деятельности,  состав  учредителей  и  участников,  его название и местонахождение,  размер  и  порядок  создания  уставного  фонда, порядок распределения  доходов  и  убытков,  состав  и  компетенцию  органов общества и порядок принятия  ими решений,  включая перечень  вопросов,  по которым необходимо  единодушие  и большинство голосов,  порядок внесения изменений в учредительные документы и порядок ликвидации  и реорганизации общества. В учредительные документы могут быть  включенные  другие  условия, которые не противоречат законодательству Украины. Общество  приобретает   права   юридического лица   со   дня   его государственной регистрации. Государственная  регистрация  общества проводится   по   правилам, установленным Законом РФ. Общества,  занимающиеся  банковской  деятельностью,   регистрируются Национальным банком  России  в порядке,  установленном Законодательством России о банках и банковской деятельности.

       Понятие акционерного общества:

    Акционерным признается общество, которое имеет уставный фонд, поделенный на определенное количество акций равной номинальной стоимости,  и несет ответственность по обязательствам только имуществом общества. Акционеры отвечают по  обязательствам  общества  только  в  пределах принадлежащих им акций. В случаях, предусмотренных уставом, акционеры, которые не  полностью оплатили акции, несут ответственность по обязательствам общества в  пределах неоплаченной суммы. Общая номинальная  стоимость  выпущенных  акций  представляет  собой уставный фонд акционерного общества, который не  может  быть  меньше  суммы, установленной законодательством.

      Виды  акционерных обществ:

    К акционерным обществам принадлежат: открытое акционерное  общество, акции  которого могут  распространяться  путем  открытой  подписки  и  купли- продажи  на  биржах;   закрытое   акционерное   общество,   акции   которого распределяются  между  основателями  и  не  могут   распространяться   путем подписки и покупаться и продаваться на Биржах.

    Закрытое  акционерное общество может быть реорганизовано  в  открытое путем  регистрации его акций в порядке, предусмотренном  Законодательством  о ценных бумагах и фондовой бирже и внесением изменений в устав общества.

    Основателями  акционерного общества могут  быть  юридические  лица  и граждане. Основатели акционерного общества заключают между собой договор,  что определяет порядок осуществления ими совместной  деятельности  по  созданию акционерного  общества,  ответственность перед лицами,  подписавшимися  на акции и третьими лицами. Основатели  несут солидарную  ответственность по обязательствам, возникшим при регистрации акционерного общества. Для создания акционерного  общества  основатели   должны   сделать сообщение о намерении создать акционерное общество, осуществить подписку  на акции,  провести учредительное собрание  и государственную   регистрацию акционерного общества. Выпуск акционерным обществом ценных бумаг. Акционерное общество вправе выпуска облигаций и иных ценных бумаг в соответствии  с законодательством РФ  о ценных  бумагах и фондовых биржах. 

    2.1 Определение хозяйственной организации:

Информация о работе Виды организаций