Сущность методов менеджмента

В общем виде управление (менеджмент) следует представлять, как умение добиваться поставленных целей, используя труд, мотивы поведения и интеллект людей. Речь идет о целенаправленном воздействии на людей с целью превращения неорганизованных элементов в эффективную и производительную силу. Другими словами, управление - это человеческие возможности, с помощью которых лидеры используют ресурсы для достижения стратегических и тактических целей организации.

Введение……………………………………………………………………….3
1. Сущность методов менеджмента……………………..…………...………4
1.1. Административные методы управления………………………………..6
1.2. Экономические методы управления………………………………….....8
1.3. Социально-психологические методы………………………………..…11
1.3.1. Социологические методы управления……………………………….12
1.3.2. Психологические методы управления………………………….…….14
Заключение……………………………………………………………………22
Список использованных источников