Проблема мотивации сотрудников на примере компании Ингосстрах

Целью данной работы является поиск наилучшего альтернативного варианта совершенствования системы мотивации менеджмента корпоративных образований на примере ОСАО «Ингосстрах».
Чтобы достигнуть цель, необходимо выполнить следующие задачи:
провести анализ ОСАО «Ингосстрах»;
найти проблему мотивации в ОСАО «Ингосстрах»;
провести диагностику найденной проблемы;
выработать альтернативы решения;
выбрать наилучшую альтернативу;
разработать рекомендации по совершенствованию мотивации персонала на ОСАО «Ингосстрах».

Введение…………………………………………………………………………..3
Глава I
Характеристика предприятия ОСАО «Ингосстрах»……………………5
Анализ системы мотивации и стимулирования труда работников в ОСАО «Ингосстрах»…………………………………………………...…8
Глава II
2.1. Диагностика проблемы…………………………………………………….12
2.2. Пути решения………………………………………………………………14
2.3. Наилучшая альтернатива……………………………………………....….15
Заключение……………………………………………………………………....16
Список литературы……………………………………