Организационная культура и мотивация персонала на примере Межрайонной ИФНС РОССИИ №9 по Тверской области

Курсовая работа, 06 Июня 2013, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Цель курсовой работы: изучение влияния организационной культуры на мотивацию песонала.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. рассмотреть теорию внутриорганизационного поведения персонала в организации;
2. изучить понятие и виды организационной культуры;
3. проанализировать влияние организационной культуры на внутриорганизационное поведение персонала на примере гос. Организации

Содержание


Введение 3
Глава 1.Коллективная мотивация как элемент организационной
культуры 6
Глава 2. Организационная культура и мотивация персонала
на примере Межрайонной ИФНС РОССИИ №9 по Тверской области 12
Заключение 28
Список использованной литературы 29

Прикрепленные файлы: 1 файл

Оглавление.docx

— 54.35 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

Открыть текст работы Организационная культура и мотивация персонала на примере Межрайонной ИФНС РОССИИ №9 по Тверской области