Взаимодействие и взаимосвязь людей

Согласно такому подходу, наиболее успешным в конфликте будет такой человек, который способен гибко менять все описанные стили поведения и применять их в зависимости от ситуации. Это подтверждается проведенными исследованиями по руководству и особенностям поведения в конфликте. Было показано, что в разных конфликтах люди применяют разные стратегии и что более эффективны те, кто более гибки, т.е. способны менять стратегию.