Создание и ликвидация юридических лиц

Содержание 

Введение………………………………………………………………………….2

1. Общие положения о юридических лицах

1.1. Признаки юридической организации…………………………………..4

1.2. Способы создания юридических лиц…………………………………..5

1.3. Функции юридического лица…………………………………………...6

1.4. Правосубъектность юридического лица……………………………….7

1.5. Учредительные документы юридических лиц…………...……………8

1.6. Государственная регистрация юридических лиц……………………...9

2. Прекращение юридического лица

2.1. Реорганизация юридического лица. Понятие и формы……………...11

2.2. Ликвидация юридического лица. Понятие и основания…………….14

Заключение ……………………………………………………………………..17

Список используемых источников……………………………………………24

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

.

Введение

В этой работе рассматриваются общие положения, касающиеся понятия, функций и признаков юридического лица, его правоспособности, даётся характеристика правового положения органа юридического лица, наименование и место нахождения юридического лица, анализируется способы возникновения, порядок прекращения юридического лица, формы реорганизации.

Тема реорганизации юридических лиц сложна и обширна. Реорганизация - это прекращение деятельности юридического лица, сопровождающееся общим правопреемством. В результате реорганизации возникают одно либо несколько новых юридических лиц, являющихся обязанными по отношениям, в которых участвовало прекратившее существование юридическое лицо.

Ликвидация представляет собой прекращение деятельности юридического лица без правопреемства, т.е. прекращение как самого юридического лица, так и его прав и обязанностей.

И реорганизация, и ликвидация могут осуществляться как добровольно, так и принудительно.

По смыслу действующего законодательства реорганизация представляет собой специфический способ прекращения действующих и образования новых юридических лиц (кроме случаев реорганизации в формах присоединения и выделения), влекущий переход прав и обязанностей от ранее действовавших юридических лиц к вновь возникшим.

Поскольку реорганизация всегда связана с имущественным правопреемством между юридическими лицами, при ее проведении существенное значение имеет вопрос об объеме прав и обязанностей, переходящих к правопреемнику. В результате реорганизации права и обязанности реорганизованных юридических лиц могут переходить:

а) в полном объеме только к одному правопреемнику (при слиянии, присоединении и преобразовании);

б) в полном объеме, но к нескольким правопреемникам в соответствующих частях (при разделении);

в) частично как к одному, так и к нескольким правопреемникам (при выделении).

Работа включает в себя введение, основную часть, состоящую из 2 глав, заключения и список литературы.

Во введении обоснована актуальность выбора темы, поставлены цели и задачи исследования.

Глава первая раскрывает общие вопросы темы "Юридические лица - порядок их образования, и прекращения". Определяются основные понятия, функции и признаки юридического лица, правосубъектность юридического лица.

Во второй главе более подробно рассмотрены виды прекращения юридических лиц, как реорганизация и ликвидация.

Цель работы – рассмотреть способы реорганизации юридических лиц.

Задачи работы – охарактеризовать особенности реорганизации юридических лиц; изучить основные виды реорганизации, такие как слияние, разделение, присоединение, выделение.

Объектом данного исследования является анализ условий "Юридические лица - порядок их образования и прекращения".

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1. Общие положения о юридических  лицах

 

Юридическое лицо - организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, а также может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Такая организация должна иметь самостоятельный баланс или смету.

 

1.1. Признаки юридической организации

1) Организационная оформленность.

Предполагает организационное единство, наличие структурных подразделений и органов управления, а также организационно - правовой формы закрепления, установленной законом в качестве той или иной разновидности (акционерного общества, товарищества с ограниченной ответственности и т.д.).     

Закрепление организационной оформленности связанно с государственной регистрацией юридического лица, при котором в уполномоченный орган подаётся заявление учредителя, разработанный им устав, учредительский договор и другие необходимые документы, на основании которых производится государственная регистрация. В этих документах должны определяться наименования юридического лица, место его нахождения, порядок управления деятельностью, цель деятельности, содержание правоспособности, порядок ликвидации, а также содержаться другие сведения, предусмотренные законодательством. Акт регистрации означает возникновение гражданской право - и дееспособности юридического лица одновременно и в полном объёме.

2) Наличие обособленного имущества.

Обособление имущества юридического лица означает отделение такого имущества от имущества его учредителей). Обособление имущества происходит либо при наделении юридического лица правом собственности на передаваемые ему объекты (при этом юридическое лицо владеет, пользуется и распоряжается имуществом по своему усмотрению) либо при закреплении его на право хозяйственного управления (в этом случае оно владеет, пользуется и распоряжается имуществом в строгих рамках установленных собственником). Юридическое лицо должно иметь уставный фонд и банковский счёт.

3) Самостоятельная имущественная ответственность.

Ответственность распространяется, как правило, только на имущество, закрепленное за юридическим лицом. Самостоятельная имущественная ответственность исключает ответственность юридического лица за долги его учредителей и учредители юридического лица не отвечают по его долгам.

4) Способность выступать в гражданском обороте от своего имени.

Способность от своего имени приобретать и осуществлять права и обязанности. Всегда имеет свое наименование (имя) и выступает от него в гражданских правоотношениях, может быть истцом или ответчиком.

 

1.2. Способы создания юридических лиц

1) Распорядительный способ - юридическое лицо возникает на основе одного лишь распоряжения учредителя, а специальной государственной регистрации организации не требуется.

2) Добровольный способ - инициатива образования юридического лица принадлежит членам будущей организации. Добровольный способ создания юридических лиц делится на:

а) разрешительный

Порядок заключается в том, что вначале все члены организации принимают решение о её образовании; после этого необходимо обратиться к компетентной организации за разрешением на такое образование. Это разрешение дается в каждом необходимом случае, оно является актом применения нормы права и относится не к группе организаций, а к конкретной организации. Прежде чем дать такое разрешение, соответствующий орган проверяет законность образования юридического лица;

б) нормативно-явочный

Для создания юридического лица не требуется разрешения какого-либо государственного или муниципального органа, причём отказ в государственной регистрации по мотивам нецелесообразности создания юридического лица не допускается, при нормативно-явочном порядке необходимым этапом создания юридического лица является его государственная регистрация.

 

1.3. Функции юридического лица

1. Функция объединения усилий и имущества.

Создание юридического лица позволяет заинтересованным лицам, имеющим общую цель, объединить свои усилия и имущество и совместно действовать для достижения этой цели;

2. Функция оформления и упорядочения коллективных интересов.

Создание юридического лица позволяет оформить общие интересы нескольких лиц вволю организации в целом как единого самостоятельного субъекта;

3. Функция накопления крупного капитала.

Одним из наиболее эффективным оформлением крупного капитала путём привлечения средств населения является создание открытого акционерного общества. Такое общество создаётся одним или несколькими учредителями, между которыми распределяются акции общества - ценные бумаги, дающие право голоса на общем собрании и право на получение части прибыли от деятельности организации;

4. Функция управления капиталом.

Капитал требует профессионального управления, только тогда можно рассчитывать на то, что он принесёт прибыль.

5. Функция юридического обособления имущества.

Создание юридического лица позволяет выделить часть имущества учредителя от своего остального имущества. Имущество, закреплённое за юридическим лицом, принадлежит самому юридическому лицу, причём, как правило, на праве собственности и учитывается на его самостоятельном балансе;

6. Функции ограничения предпринимательского риска.

Ограничение предпринимательского риска - одна из тех целей, которые преследует юридическое обособление имущества. Собственник выделяет из всей своей имущественной массы определённую часть, которую решает предназначить для ведения предпринимательской деятельности, и закрепляет её за созданной им организацией. Учредитель управляет юридическим лицом, получает прибыль от его деятельности, но не отвечает по его обязательствам или отвечает в ограниченно, заранее определённом размере. Правда, он рискует стоимостью той части имущества, которую он выделил при создании юридического лица: в случае неудачной предпринимательской деятельности и банкротства последнего он может не вернуть вложенных в дело средств.

 

1.4. Правосубъектность юридического лица

Под правосубъекностью юридического лица понимается наличие у него качеств субъекта права, то есть правоспособности и дееспособности. Различают общую и специальную правоспособность.

Общая правоспособность означает возможность для субъекта права иметь любые гражданские права и обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности. Именно такой правоспособностью обладают граждане.

Специальная правоспособность предполагает наличие у юридического лица лишь таких прав и обязанностей, которые соответствуют целям его деятельности и прямо зафиксированы в его учредительных документах.

Правоспособность юридического лица возникает в момент его создания, который приурочен к его государственной регистрации (п.3 ст.49 ред.02.07.2005 N 83-ФЗ и п.2 ст.51 ГК РФ), и прекращается в момент исключения его из государственного реестра юридических лиц (п.8 ст.63 ГК РФ).

Для участия в гражданском обороте юридическому лицу необходима не только правоспособность, но и дееспособность. В отличие от граждан у юридического лица право  и дееспособность возникают и прекращаются одновременно. Наличие у юридического лица дееспособности означает, что оно своими собственными действиями может приобретать, создавать, осуществлять и исполнять гражданские права и обязанности.

Свою правоспособность юридическое лицо реализует через органы, под которыми понимаются структурные единицы юридического лица, формирующие и выражающие волю юридического лица в целом.

Органы - это не самостоятельные субъекты гражданского права, а части юридического лица, поэтому все принимаемые ими решения и все совершаемые ими действия рассматриваются, соответственно, как решения и действия самого юридического лица. Органы могут быть коллегиальными (общее собрание участников (высший орган большинства организаций, имеющих более одного участника), совет директоров, правление, дирекция. Единоличными органами являются директор, генеральный директор, президент) и единоличными. В соответствии со ст. 53 ГК РФ именно через свои органы юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности.

Поэтому действия органа рассматриваются как действия самого юридического лица. Поскольку единоличные исполнительные органы, как и любые другие органы, есть часть самой организации, то они непосредственно, без доверенности действуют от её имени в отношениях с третьими лицами.

 

1.5. Учредительные документы юридического лица

Прежде чем подать заявление о государственной регистрации юридического лица, учредители должны составить и утвердить его учредительные документы. Учредительными документами юридических лиц являются учредительный договор и устав. На основании устава действуют акционерные общества (п. 3 ст. 98 ГК РФ), все кооперативы (п. 1 ст. 108, п. 2 ст. 116 ГК РФ), а также фонды (п. 4 ст. 118 ГК РФ). Только на основании учредительного договора функционируют хозяйственные товарищества (ст. 70, 83 ГК РФ). На основании устава и учредительного договора действуют объединения юридических лиц. Общества с ограниченной и дополнительной ответственностью действуют на основании учредительного договора и устава, если же они являются одночленными - только на основании устава (п. 1 ст. 89 ГК РФ). При наличии учредительного договора и устава закон отдает предпочтение положениям устава, причем как во внутренних, так и во внешних отношениях (п. 5 ст. 12 Закона об ООО).