Отчет по практике в ООО «Клинический санаторий имени Горького»
Отчет по практике, 28 Ноября 2013, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Цель «технологической и организационно-трудовой» практики сводится к ознакомлению с системой управления деятельностью организаций и предприятий социальной сферы и сферы здравоохранения, технологией принятия управленческих решений.
Основные задачи «технологической и организационно-трудовой» практики:
- исследовать практическое применение теоретических положений в области менеджмента;
- проанализировать «технологическую» цепочку процесса управления различными вопросами деятельности объекта практики, проанализировать коммуникационные процессы в управлении.
Содержание
Введение
5
1 Характеристика ООО «Клинический санаторий имени Горького»
6
2 Анализ производственно-хозяйственной и финансовой деятельности
8
3 Функционирование отдела маркетинга на предприятии курортного
обслуживания
9
Заключение
13
Список литературы
Прикрепленные файлы: 1 файл
otchet.docx
— 754.51 Кб (Скачать документ)Существует несколько разновидностей иерархических структур: линейная, функциональная, линейно-функциональная, дивизиональная, смешанная. Маркетинговые службы санаториев чаще всего формируются по функциональному принципу, санаторий имени Горького, не является исключением.
Для функциональных структур характерно распределение персонала по функциональным блокам (Рисунок 3).
Рисунок 3 - Функциональная структура отдела маркетинга санатория Горького
Основными принципами построения маркетинговой службы СКО являются простота, эффективность системы связей между подразделениями, малозвенность, гибкость и приспособляемость.
С учетом теоретических положений и анализа должностных инструкций менеджера маркетиногового отдела (Приложение 2) санаторий, как база практики не полностью соответствует современным требованиям менеджмента (ИСО 9001 и др.). В результате анализа, я оцениваю предприятие как хорошее и рентабельное по нескольким причинам (Таблица 2):
Таблица 2 – Анализ функционирования санатория со стороны маркетолога
Признак: |
Наличие: |
Дельта: |
Показатель (0-5): |
Покупка путевок |
есть, но только в рамках санатория в отделе реализации путевок или по договоренности с предприятиями-партнерами |
Нет возможности приобрести путевки он-лайн в сети интернет |
3 |
Обратная связь |
Есть, только по е-mail, телефон, почта, личное обращение. Наличие книги жалоб, доступная лишь в санатории |
Нет отзывов на сайте, в сети интернет |
4 |
Уровень сервиса |
Врачи, сестры и другой обслуживающий персонал |
до здравницы всероссийского или международного масштаба, надо еще расти |
4 |
Комфорт |
Есть номера класса люкс и полулюкс |
Нет интернета и возможно кондиционирования в летний период |
4 |
Питание |
Ассортимент присутствует от 3-х до 6-и разового питания |
Больше всего жалоб именно на этот фактор |
3 |
Инфраструктура |
Не далеко от города + есть маршрут от города до санатория. Парковочные места есть. |
- |
5 |
Работа со страховыми компаниями |
Присутствует по ДМС |
Компаний довольно
мало, с учетом того, что в Воронеже
очень много крупных |
4 |
Развлечения |
Есть перечень на сайте |
Половина не функционирует, требует либо обновления, либо персонала, а также инвестиций |
4 |
Персонал |
К медицинской квалификации претензий нет. |
Клиенториентированность отсутствует |
3 |
Побочные сервисы |
Почта, библиотека, кафе |
Можно заключать партнерские соглашения на льготных условиях для персонала |
4 |
Природные факторы |
Пляж, водохранилище, лес. |
- |
5 |
Реклама и PR |
Есть реклама на радио |
Нет рекламы в интернет и на предприятиях, СМИ и ЛПУ |
3 |
Медицина |
Наличие более 140 приборов |
половина морально устарела |
4 |
Отдел маркетинга |
Есть инструкции |
Их положения устарели и не мотивируют на 100% персонал |
3 |
Итого: |
| ||
Заключение
Проблема качества гостиничного курортного обслуживания в последние годы приобретает все большую актуальность. Особенностью курортных гостиниц является предоставление лечебно-оздоровительных услуг.
Курортные гостиницы должны
иметь помещения лечебно-
Анализ качества лечебных услуг в санатории имени Горького показал, что к сожалению качество курортного обслуживания нельзя назвать высоким.
Санаторий является реабилитационным центром, вторым этапом в восстановительном лечении больных, перенесших инфаркт миокарда, острое нарушение мозгового кровообращения.
В ООО «Клинический санаторий имени Горького» заботятся и о том, чтобы лечение органически сочеталось с полноценным отдыхом. Для этого здесь созданы все условия.
Оценка качества предлагаемых
санаторно-курортных услуг
Для совершенствования организация обслуживания в санатории необходимо уделять повышенное внимание качеству предоставления медицинских услуг, а также разработать систему контроля качества предоставляемых услуг.
Список литературы
- Белякова В.М. Качество услуг как фактор конкурентоспособности предприя
тий санаторно-курортного комплекса // Матер. науч.-практ. конф. Туапсе, 2006. 0,56 п.л - Ветитнев А.М., Гузева А.В. Внутренний маркетинг как инструмент управления санаторно-курортной организацией //Курортные ведомости» № 1, 2004. – с. 23-25.
- Ветитнев А. М., Журавлева Л. Б. Курортное дело. – М.: КНОРУС, 2006. - 528c.
- Генералов А.В. Организация контроля качества предоставляемых услуг предприятиями рекреационной отрасли. // Вестник университета. – 2005. - №4 – с. 1
Приложение 1
Выдержки из Устава ООО «Клинический санаторий имени Горького»
Приложение 2