Рыночная модель предприятия

Описанная схема имеет  существенные недостатки, связанные  с необходимостью балансировать  на грани закона. Малейшая неточность при распродаже активов может повлечь за собой возбуждение уголовного дела за уклонение от уплаты налогов.

Большинство этих недостатков  ликвидируется, если с самого начала была инициирована процедура банкротства. В таком случае, если не выявлены грубые злоупотребления за предыдущий год, то предприятие полностью рассчитывается с долгами - независимо от того, хватит его активов для расплаты с кредиторами или нет.

Для реализации государственной  политики по предотвращению несостоятельности (банкротства) предприятий и отрицательных  социальных последствий, связанных  с реорганизацией и ликвидацией  неплатежеспособных предприятий в  случае признания их несостоятельными, большое значение имеет поиск практических путей к их финансовому оздоровлению.

Следует уделить внимание санации, предусмотренной Законом  Украины "О банкротстве". Соответствующая  процедура предполагает, что после  возбуждения дела о банкротстве  все заинтересованные лица (инвесторы) должны подать в суд заявления  в том, что они готовы пpи'нять на себя все долги предприятия-банкрота. И если во всех вопросах с кредиторами будет достигнуто согласие, то сенатор становится владельцем или совладельцем этого предприятия и оплачивает все долги. Как правило, такой владелец распоряжается предприятием очень эффективно.

Однако у нас процедура  санации проводится крайне редко, поскольку  желание стать владельцем проявляется, прежде всего, по отношению к государственным  предприятиям. В случае санации необходимо получить согласие Фонда госимущества Украины, которое он дает не очень  охотно. Если же такой санатор не находится, то арбитражный суд вынужден объявить должника банкротом и осуществлять ликвидационную процедуру - реализацию имущественных активов и распределение выручки между кредиторами.

Главная цель процедуры банкротства  заключается в передаче имущественных  активов с помощью процедур института  несостоятельности от неумелых хозяев к эффективным владельцам и стратегическим инвесторам. Но в Украине КПД таких  процедур слишком низок.

Падение уровня жизни населения  нашей страны вследствие кризиса  в украинской экономике, в первую очередь, касается работников предприятий, балансирующих на грани банкротства. На период до полной и успешной реализации намеченных путей финансового оздоровления несостоятельных предприятий их работники нуждаются в серьезной  социальной защите. Поэтому следует  определить цели и способы финансирования решения социально-бытовых проблем, а также разработать механизмы  защиты финансовых интересов акционеров". Комплекс этих вопросов должен стать  программой социальной защиты как для акционеров несостоятельного предприятия, так и для его трудового коллектива. Массовые увольнения работников по причине банкротства предприятий в условиях продолжающегося спада производства могут вызвать непредсказуемые социально-экономические последствия. Поэтому так важно выработать, обосновать и законодательно закрепить практические предложения по финансовому обеспечению социальной защиты работников и акционеров несостоятельных предприятий. Важно и то, что среди предприятий, чьи дела о банкротстве рассматриваются судами, значительна часть таких, которые временно попали в кризисное положение. Стоимость их активов не превышает дебиторской задолженности. При условии проведения санации эти предприятия могли бы рассчитаться с долгами и успешно функционировать в дальнейшем. Однако вследствие несовершенного законодательства, отсутствия достаточного теоретико-методологического обеспечения процесса санации, дефицита квалифицированного финансового менеджмента, неполучения производственными структурами государственной финансовой поддержки, а также в силу других субъективных и объективных причин большое количество потенциально жизнедеятельных предприятий становятся потенциальными банкротами.

Предприятие создается для  производства необходимых обществу материальных благ, для предоставления разнообразных услуг населению. Непосредственным стимулом для организации  производства, основания предприятия  является перспектива получить прибыль  и употребить ее для удовлетворения соответствующих потребностей. Иначе  говоря, заданием всех производственных, научно-исследовательских, коммерческих предприятий является удовлетворение общественных потребностей в продукции, работах, услугах и реализация на основе полученной прибыли социальных и экономических интересов членов трудового коллектива и собственника имущества предприятия.

Переход к рыночным отношениям хозяйствования обостряет проблему поиска путей стабильной работы предприятий. Наиболее важным стабилизирующим и  одновременно с этим мало изученным  фактором является создание внутрихозяйственной (относительно предприятия) инфраструктуры, отвечающей современным требованиям, которые выдвигаются к условиям и характеру труда, взаимосвязи  интересов отдельных работников и коллективов, социально - психологической  обстановке. Недостаточное уделение внимания этим требованиям как при создании новых, так и в процессе организации функционирования действующих предприятий приводит к тому, что обеспечение предприятий высокопроизводительным оборудованием часто характеризуется низкой экономической эффективностью.

Еще одной группой немаловажных задач, которые следует решить Украине  при выходе с экономического кризиса, являются: стабилизация и увеличение производства, нормализация товарно-денежных отношений. Пути стабилизации и возрастания  эффективности экономики нашей  страны заключается в ее переходе к новому состоянию - демократизации и рыночным отношениям, которые подтверждаются многолетним опытом развитых стран мира. Но переход от централизованной системы хозяйствования к рыночным отношениям оказался намного сложнее, чем представлялось. Ново-сформированный и еще незрелый аппарат законодательной и исполнительной государственной власти не сумел своевременно сформировать политическую и экономическую модели формирования нового демократического общества, механизм перехода к рыночным отношениям.

Анализ опыта процветающих фирм в развитых странах приводит к выводу, что их стабильно высокие  результаты определяются обеспечением взаимодействия технологических, организационных  и социальных элементов производства, которое достигается благодаря  реализации новой концепции развития экономики. Основу этой концепции составляет ориентация управления на человека, в  отличие от применяемых долгое время  методов, при которых главными объектами  управления были комплексы машин  и технологические процессы.

 

2. Практическая часть

 

Показатель	Значение  по варианту
1. Программа выпуска изделий, штук: изделие А изделие Б	1040 1340
2. Цена 1 т. материала, тыс. грн. сталь А12, 38 латунь  ЛС59-1, 16	1,67 7,57
3. Расход топлива технологического, т. изделие А изделие Б	0,544 0,608
4. Оптовая цена станка, грн. токарного фрезерного шлифовального	25050 21300 31800
5. Рентабельность изделий для расчета  оптовой цены предприятия. % изделие А изделие Б	28,5 29,5
6. Стоимость внедряемых машин, аппаратов,  приборов, тыс. грн.	2800
7. Увеличение выпуска изделий А после внедрения новой техники, %	13

 

Решение

2.1 Составление  сметы затрат на изготовление  продукции

2.1.1 Расчет стоимости  основных материалов

Расчет затрат на материалы  за вычетом отходов на каждую выпускаемую  деталь выполняем по формуле:

 

грн.,

 

где k - коэффициент, учитывающий  дополнительные затраты на транспортно-заготовительные  работы, принять 1,05-1,15;

Ц₁ - цена 1 т. материала, тыс. грн.;

m₁ - масса заготовки, т.;

Ц₂ - цена 1 т. отходов, тыс. грн.;

m_{2 -} масса отходов, т.

 

 

Норма расхода и цена материалов приведены в табл.2.1.

 

Деталь	Материал (мерка)	Масса заготовки, т.		Цена 1 т., тыс. грн.
		черновой	чистовой	материала	отходов
А Б	Сталь А12, Æ 38 Латунь  ЛС59-1, Æ 16	1,8 2,0	1,65 1,6	1,67 7,57	0,41 1,89

2.1.2 Расчет топливно-энергетических  затрат

Расчет прямых текущих  расходов на топливо и электроэнергию определяем по формуле:

 

, грн.,

 

где n - расход ресурса (топлива  или энергии) на единицу продукции, т, кг, кВт-час;

Ц - стоимостное значение единицы ресурса, грн.

В табл.2.2 представлены нормы  расхода и цены на топливно-энергетические ресурсы.

 

Таблица 2.2

Де-таль	Вид ресурсов	Расходный коэф. на ед-цу продук.	Цена  ед-цы ресурса, грн.
А	Топливо технологическое, т. Электроэнергия  на технологические нужды, кВт-час	0,54 1600	375 0,14
Б	Топливо технологическое, т. Электроэнергия  на технологические нужды, кВт-час	0,61 2000	375 0,14

 

• Топливо:

 

грн∙кВт-час

 грн∙кВт-час

 

• Электроэнергия:

 

 грн∙кВт-час

 грн∙кВт-час

2.1.3 Расчет фона  оплаты труда основных рабочих

Исходные данные для расчета  фонда оплаты труда представлены в табл.2.3.

 

Таблица 2.3

№	Операция	Норма времени на операцию, мин.		Разряд работы	Часовая тарифная ставка, грн.
		Деталь А	Деталь Б
1 2 3 4 5	Токарная Фрезерование  шлицев Фрезерование  зубьев Шлифование  шлицев Шлифование  зубьев	2350 8650 17300 5300 18730	2700 9850 18300 7400 20050	3 3 3 4 4	1,86 1,86 1,86 2,05 2,05

 

Фонд тарифной заработной платы определяем по формуле (расчет выполняем для каждого вида деталей):

 

 грн.,

 

Суммарный фонд

 

грн

 

где W - количество изготовляемых  деталей, шт.;

Т - норма времени на операцию, час.;

h - часовая тарифная ставка, грн.

Расчет премии из фонда  оплаты труда выполняем по формуле:

 

, грн., грн

грн

Основной фонд оплаты труда определяем по формуле:

 

, грн.,

1701710,4 + 510513,12 = 2212223,52 грн

1786809,6 + 536042,88 = 2322852,48 грн

 

По двум изделиям:

 

2212223,52 + 2322852,48 = 4535076 грн

 

Расчет дополнительной заработной платы определяем по формуле:

 

, грн.,

грн

грн

 

По двум изделиям:

 

= 221222,35 + 232285,2 = 453507,6 грн

 

Годовой фонд оплаты труда  определяем по формуле:

 

(с учетом выпуска двух  деталей), грн.

2212223,52 + 221222,35 = 2433445,9 грн

2322852,48 +232285,2 = 2555137,2 грн

 

По двум изделиям:

 

= 2433445,9 + 2555137,2 = 4988583,1 грн

2.1.4 Расчет отчислений  на социальные меры

Расчет отчислений на социальные меры выполнять для каждого вида деталей по формулам:

отчисления в Пенсионный фонд (31,8 %)

 

, грн.

грн

грн

 

отчисления в Фонд социального  страхования на случай безработицы (1,3 %)

 

, грн.

грн

грн

 

отчисления в Фонд социального  страхования в случае временной  потери трудоспособности (2,9 %)

 

, грн.

грн

грн

 

отчисления в Фонд социального  страхования от несчастного случая на производстве и профессиональных заболеваний, которые привели к  утрате трудоспособности (2,55 %)

 

, грн.

 грн

 грн

 

Общая сумма отчислений на социальные меры составляет:

 

, грн.

773835,8 + 31634,8 + 70569,9 + 62052,9 = 938093,4 грн

812533,6 + 33216,8 + 74098,8 + 65156 = 985005,2 грн

 

По двум изделиям:

 

= 938093,4 + 985005,2= 192098,6 грн

2.1.5 Расчет стоимости  основных производственных фондов  и фонда амортизационных отчислений

Стоимость здания укрупненно составляет 150-200 грн. за 1 м³. В курсовой работе объем здания принять 180000 м³.

Принимаем 150 · 180000 = 27 000 000 грн

Общая стоимость оборудования и рабочих машин предприятия  определять как произведение количества станков и стоимости станка.

 

Таблица.2.4

Наименование станка	Коли-чество станков шт.	Оптовая цена станка, грн.	Транспортно- монтажные расходы (15 % оптовой цены)	Стоимость единицы оборудования, грн.	Общая стоимость станков, грн.
Токарный Фрезерный Шлифовальный Итого	6 3 3	25050 21300 31800	3 757,5 3 195 4 770 11 722,5	28 808 24 495 36 570 100 050	172 845 73 485 109 710 356 040

 

Стоимость силового оборудования предприятия составляет 8-10 % стоимости  рабочих машин и оборудования (0,08∙356 040 = 28 483 грн).

Стоимость измерительных  и регулирующих приборов и устройств  составляет укрупненно 2-5 % стоимости  рабочих машин и оборудования (0,03∙356040 = 10 681 грн).

Стоимость транспортных средств  цеха укрупненно составляет 3-4 % стоимости  рабочих машин и оборудования (0,03∙356 040 = 10 681 грн).

Стоимость инструмента укрупненно составляет 6-15 % стоимости рабочих  машин и оборудования (0,09∙356 040 = 32 044 грн).

Стоимость производственного  и хозяйственного инвентаря составляет 1-3 % стоимости рабочих машин и  оборудования (0,02∙356 040 = 7 121).

Амортизационные отчисления определяем, используя налоговый  метод расчета, по формуле:

 

, грн. (2.13)

 

где С - стоимость основных фондов по группам, грн.;

Н_а - норма амортизации, %.

Расчет фонда амортизационных  отчислений производить по форме, указанной  в табл.2.5.

 

Наименование  основных фондов	Стоимость основных фондов, грн.	Норма амор-тизационных отчислений, %	Сумма амор-тизационных отчислений, грн.
Здание Рабочие машины и оборудование Силовое оборудование Измерительные и регулирующие приборы и устройства Транспортные  средства Инструмент 7. Хозяйственный  и производственный  инвентарь	27 000 000 356 040 28 483 10 681 10 681 32 044 7 121	8 24 24 40 24 40 24	2 160 000 85 449 6 836 4 272 2 563 12 818 1 709
Итого	-	-	2 273 647