Безработица: причины, типы, социально-экономические последствия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Января 2012 в 13:29, курсовая работа

Краткое описание

Задачи курсовой работы:
1) Определить понятие безработицы, ее сущность и причины ее образования.
2) Поставить типы безработицы
3) Найти пути по снижению безработицы

Содержание

1. Введение
2. Безработица: сущность, понятие безработицы и причины ее образования
2.1 Типы безработицы
3. Показатели безработицы
3.1 Социально – экономические последствия безработицы
4. Пути снижения безработицы
5. Заключение
6. Список используемой литературы

Прикрепленные файлы: 1 файл

Безработица.docx

— 58.48 Кб (Скачать документ)
 

СИБИРСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ

ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЙ КООПЕРАЦИИ

 

КУРСОВАЯ  РАБОТА

по дисциплине Экономическая теория

на тему:          Безработица: причины, типы, социально-экономические последствия.

 

Студентки1 курса

Пономаренко Т.О.                                                                                                                         группа, шифр Э-09-026-Б

                                                           Руководитель 

     Оценка после защиты 

______________________

     Состав комиссии:

_______________     

                    подпись                       

 ФИО 

   Дата защиты ___________

 

Новосибирск  2010

 

Содержание

1. Введение

2. Безработица: сущность, понятие безработицы и причины ее образования

2.1 Типы безработицы

3. Показатели  безработицы

3.1 Социально – экономические последствия безработицы

4. Пути снижения  безработицы

5. Заключение

6. Список используемой литературы

 

ВВЕДЕНИЕ 

      В  условиях  перехода  к   рыночным  отношениям  и  развития  кризисных

явлений в экономике  не  только  обострились  существовавшие  ранее  проблемы занятости  населения,  но  и  появились  новые,   связанные   с   изменением потребностей  предприятий  в  рабочей  силе,  статусом   самого   работника, появлением реальной и скрытой  безработицы,  отсутствием надлежащего  учета этих явлений. Все это затрудняет изучение  проблем  рынка  труда,  усложняет возможности  эффективного  противодействия  росту  безработицы,  поддержания занятости, обеспечения социальной защиты граждан.

      Достижение  высокого  уровня  занятости  -  одна  из  основных   целей

   макроэкономической  политики государства.  Экономическая  система,  создающая дополнительное количество рабочих мест, ставит задачу  увеличить  количество общественного  продукта  и  тем  самым  в  большей   степени   удовлетворить материальные потребности населения.  При  неполном  использовании  имеющихся ресурсов  рабочей  силы  система  работает,  не   достигая   границы   своих производственных возможностей. Немалый урон безработица наносит и  жизненным интересам людей, не давая им приложить свое умение в том роде  деятельности, в каком человек может наибольшим образом проявить  себя,  или  же  лишая  их таковой возможности, из-за чего  люди  переносят  серьезный  психологический

стресс. Из вышесказанного можно  сделать  вывод,  что  показатели  занятости населения  и   безработицы   являются   одними   из   ключевых   показателей макроэкономики,  которые  служат  для  оценки  эффективности   и   выявления основных  тенденций  функционирования  и  развития  рыночных   отношений   в контексте общего состояния экономики  страны.  Сложность  и  неоднозначность ситуации с безработицей в стране, повлияли на  выбор мной  данной  темы для курсовой работы.

   Задачи  курсовой работы:

1) Определить  понятие безработицы, ее сущность и причины ее образования.

2) Поставить  типы безработицы

3) Найти пути  по снижению безработицы 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

1. БЕЗРАБОТИЦА:   СУЩНОСТЬ .

ПОНЯТИЕ  БЕЗРАБОТИЦЫ  И  ПРИЧИНЫ  ЕЕ  ОБРАЗОВАНИЯ.

      Безработица  – это социально-экономическое явление,   при   котором

 часть   рабочей  силы  (экономически  активного  населения)  не   занята   в

 производстве   товаров   и   услуг.   Безработные   наряду    с    занятыми

 формируют   рабочую   силу   страны.   В   реальной   экономической   жизни

 безработица   выступает  как  превышение  предложения   рабочей   силы   над спросом  на  нее.

        На   различных    этапах     развития     человеческого     общества

эффективность  использования  рабочей  силы  была  различной.   Первобытному обществу   свойственны   были  полная   занятость   всего    трудоспособного населения  общины  и  одновременно   перенаселение   отдельных   территорий; отсюда  постоянная  борьба  племен  за   территорию.   При   рабстве   имела место  полная   занятость   всех   рабов   и   относительное   перенаселение свободных   граждан,   часть    которых    становилась    колонистами    или воинами,  их  основным  назначением  было  пополнение   армии   рабов.   При феодализме  и  азиатском  способе  производства   имело   место   абсолютное и  относительное   аграрное   перенаселение,   часть   людей   была   скрыто излишней,  некоторые   из   них   уходили   в   отхожие   промыслы,   другие пополняли   армию,   назначение   которой   было   в   захватывании    новых земель.  В  условиях  чистого  капитализма  на  индустриальной  стадии   его развития,   при   господстве    рыночных    отношений    возникло    новое социально-экономическое  явление – армия  безработных.

      Экономическая  наука  неоднократно  предпринимала   попытки   выяснить причины  безработицы.   Одну   из   первых   подобных   попыток   предпринял французский  экономист  Ж.  Б.  Сэй.  Рынок труда   он   рассматривал   как частный  случай  закона  спроса  и  предложения. 

      Закон  рынка  труда  Ж.  Б. Сэя   вызвал   полемику,   которая   длится

уже   полтора   века.   Идея    автоматического    равновесия    спроса    и

предложения   на   рынке   труда   была   подвергнута   критике   английским

экономистом,  священником  Томасом   Мальтусом   (1766  –  1834).   По   его

мнению,  и   капитал   и   население   в   течение   значительного   периода

времени  могут  быть  избыточными  по  отношению  к  спросу  на   продукцию. Причиной   падения   спроса   является   сокращение   личных   доходов,   а уменьшение  этих  доходов  вызывается  демографическими   причинами:   темпы роста    народонаселения     превышают     темпы     роста     производства. Следовательно,  причину  безработицы  надо  искать   в   чрезмерно   быстром росте   населения.   Современный   опыт   социального    развития    показал однако,  что  во  многих  высокоразвитых  странах  имеет   место   предельно низкая  рождаемость  и  даже   абсолютное   сокращение   населения,   однако безработица  существует.  Значит,  причины  безработицы - в  другом.

      Принципиально  иное  объяснение  причин  безработицы  дал   К.  Маркс.

По  его  мнению,  причиной   безработицы   является   не   рост   заработной

платы,   не   быстрые   темпы   роста    народонаселения,    а    накопление

капитала   в   условиях   роста    технического    строения    промышленного

производства.  Переменный   капитал,   авансируемый   на   покупку   рабочей силы,  растет  более  медленными   темпами   по   сравнению   с   постоянным капиталом,   авансируемым  на   покупку   средств  производства.    Другой причиной   является    банкротство    предприятий    в    условиях    рынка. Факторами,   усиливающими   безработицу,   являются   кризисы    и    спады, миграция  сельского  населения  в  город.

       Выведение безработицы из циклического  развития экономики стало   после Маркса  устойчивой  традицией  в  экономической   теории.   Если   экономика развивается  циклически,  когда  подъемы  и  спады   сменяют   друг   друга, следствием  этого  становится  высвобождение  рабочей  силы  и   свертывание производства, увеличение армии безработных.

       Заслуга  Кейнса  в разработке  теории  безработицы в том,  что он

представил  логическую  модель  механизма,   раскручивающего   экономическую нестабильность и ее интегральную составляющую - безработицу. Кейнс  заметил, что по мере роста национального хозяйства в развитом  рыночном  хозяйстве  у большинства населения не весь доход  потребляется,  определенная  его  часть превращается в сбережения. Чтобы они превратились  в  инвестиции  необходимо иметь   определенный   уровень   так   называемого   эффективного    спроса, потребительского и инвестиционного. Падение  потребительского  спроса  гасит интерес вкладывать капитал, и, как следствие, падает  спрос  на  инвестиции.

При падении  стимулов к инвестированию производство не растет  и  даже  может свертываться, что приводит к безработице.

         Принципиально  новые  подходы  к  данной  проблеме  были  представлены в знаменитой  работе  английского экономиста  Олбани  Филлипса   (1914  – 1975),  которая вышла в 1958  г.   Обобщив   статистические   данные   по Великобритании   за   1861  –   1957    гг.,    автор    построил    кривую, характеризующую   взаимосвязь   между   среднегодовым   ростом    заработной платы   и   безработицей.   Эта   взаимосвязь   оказалась   обратной:   если заработки  росли   быстро,   безработица   была   небольшой,   и   наоборот. Кривая   О.  Филлипса   оказалась   вогнутой   относительно   оси   ординат: одному   и   тому   же   приращению   заработной    платы    соответствовало сравнительно  небольшое  сокращение  безработицы   при  низком   ее   уровне и  значительное – при  высоком.

       Сам   О.  Филлипс   крайне   осторожно   подошел   к    интерпретации

выведенной  им  зависимости,  указывая,  что   для   окончательных   выводов

необходимо    более     детальное     исследование     взаимосвязи     между

безработицей   и  ставками  заработной  платы.  Однако   последователи   Дж.

М. Кейнса  стали увязывать   кривую   О.  Филлипса   с   ростом   цен,   а,

следовательно,  с  инфляцией.  На  оси   ординат   стали   откладывать   уже

не  прирост  номинальной  заработной   платы,   а   прирост   цен,   уровень

инфляции,   полагая,   что   рост    зарплаты    автоматически    ведет    к

повышению  цен,  к  инфляции.  Теперь   для   увеличения   занятости   стали

рекомендовать  увеличение  инфляции  в  пределах  управляемости.

      Общий  вывод  по  вопросу   о  причинах  безработицы   состоит  в   том,

 что  сама  рыночная  форма  организации   хозяйства   неизбежно   порождает безработицу,  ибо  она  неизбежно  предполагает:

     1) разорение  части  предприятий;

     2)  накопление   капитала   в   условиях   технического   и   научного

        прогресса;

     3) диспропорциональность  в   динамике   потребления,   сбережений   и

        инвестиций;

     4) циклический  характер  производства;

     5) несовершенство  конкуренции   на  современном  рынке   в   целом   и

        прежде  всего  на  рынке труда.

                                       

 

2.1 ТИПЫ  БЕЗРАБОТИЦЫ.

      Исходя  из  причин  безработицы,  можно  сформулировать  ее   основные

типы.   Различают   безработицу   фрикционную,   структурную,   циклическую, застойнуюдобровольную сезонную и скрытую.

      Начнем с той формы безработицы,  о которой можно вести речь  фактически в любом  обществе  и  которая  во  многом  является  необходимым  следствием активных структурных  перестроек  экономики.  Это  фрикционная  безработица. Рабочие имеют различные склонности и способности, а  к  каждому  конкретному рабочему  месту  предъявляются  определенные  профессиональные   требования. Кроме того, система распространения информации  о  претендентах  на  рабочие места является несовершенной, а географическое перемещение рабочих не  может

Информация о работе Безработица: причины, типы, социально-экономические последствия