Организация бухгалтерского учета на предприятии

1. ведение бухгалтерского учета, а также за своевременное предоставление полной и достоверной бухгалтерской отчётности по данному участку в соответствии с положениями действующего законодательства РФ;
2. состояние соответствующего участка бухгалтерского учёта и достоверность, контролируемых им показателей бюджетной, налоговой отчётности;
3. соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.
4. начисление и выплату заработной платы не реже двух раз в месяц в установленные сроки (выплата аванса - с 20 по 25 число текущего месяца; окончательный расчёт за месяц – с 05 по 10 число месяца следующего за расчётным)

Он подчиняется начальнику финансово-экономического отделения.

Старший помощник начальника ФЭО (по учёту заработной платы) обязан:

1. осуществлять прием и контроль первичной документации на данном участке бухгалтерского учета и подготавливать их к счетной обработке;
2. отражать на счетах бухгалтерского учета операции по учету заработной платы;
3. производить начисление налогов, возникающих на данном участке;
4. обеспечивать руководителей, кредиторов и проверяющие органы бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующему участку учета;
5. подготавливать данные по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления отчетности;
6. следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
7. выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;
8. согласно установленного графика в рабочие дни выполнять обязанности помощника оперативного дежурного.
9. осуществлять расчет фонда заработной платы гражданского персонала на календарный год (в случае изменения штатной численности производить перерасчет фонда заработной платы)
10. осуществлять расчет фонда экономии заработной платы после обработки всех приказов по личному составу

Функциональные обязанности помощника  начальника ФЭО (по учету заработной платы)

Помощник начальника ФЭО (по учёту заработной платы) отвечает за:

1. ведение бухгалтерского учета в соответствии с положениями действующего законодательства РФ;
2. соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.
3. начисление и выплату заработной платы не реже двух раз в месяц в установленные сроки (выплата аванса - с 20 по 25 число текущего месяца; окончательный расчёт за месяц – с 05 по 10 число месяца следующего за расчётным)

Он подчиняется начальнику ФЭО и непосредственно старшему помощнику начальника ФЭО по учёту заработной платы.

Помощник начальника ФЭО (по учёту заработной платы) обязан:

1. осуществлять прием первичной документации на данном участке бухгалтерского учета и подготавливать их к счетной обработке;
2. производить начисление налогов, возникающих на данном участке;
3. обеспечивать руководителей, кредиторов и проверяющие органы бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующему участку учета;
4. подготавливать данные по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления отчетности;
5. следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
6. выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;
7. согласно установленного графика в рабочие дни выполнять обязанности помощника оперативного дежурного.
8. осуществлять расчет фонда заработной платы гражданского персонала на календарный год ( в случае изменения штатной численности производить перерасчет фонда заработной платы)
9. осуществлять расчет фонда экономии заработной платы после обработки всех приказов по личному составу