Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Декабря 2012 в 22:28, курсовая работа
Функция - это специализированный вид деятельности, требующий определенных знаний, умений, навыков (опыта). Это система мер воздействия руководителя на подчиненных.
Руководителем считается лицо, направляющее и координирующее деятельность исполнителей, которые в обязательном порядке должны ему подчиняться и в установленных рамках выполнять все его требования. Сам руководитель может брать на себя функции исполнителя лишь для того, чтобы разобраться в специфике работы.
Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 с
Глава I. Функции руководителя . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 с
1.1. Функции управленческой деятельности . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 с
Глава II. Качества руководителя . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12 с
Глава III. Стили управления . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16 с
Заключение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18с
Список использованной литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20 с
Список использованной литературы
3. Белоусов А.А. Основы менеджмента. - Владивосток - Изд-во ДВГУ, 2001
4. Белоусов А.А. Менеджмент как система - основа успеха деятельности любой организации. - Владивосток - Изд-во ДВГУ, 1998
5. Ксенчук Е.В., Киянова М.К. Технология успеха. - М., 1993
6. Кудряшова Л.Д. Каким быть руководителю. - Л., 1986
7. Смирнов Э.А. Основы теории организации - М.: Аудит, 1998.
8. Управление организаций: Учебник / Под ред.А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2000. (Гриф МО РФ)