Планирование потребности в специалистах

Контрольная работа, 30 Ноября 2013, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Потребность в персонале, как и других видах ресурсов, зависит от многих условий. Поскольку персонал — это особый и самый важный вид ресурсов, а качества сотрудников не поддаются точному измерению, планировать и удовлетворять потребность в персонале намного сложнее, чем в материальных и финансовых ресурсах. Здесь, даже после укомплектования штатов, велика вероятность ошибки, допущенной на стадии планирования и подбора.

Содержание


1. Планирование потребности в специалистах 3
2. Планирование объемов ремонтных работ 12
3. План повышения эффективности производства 18
Список литературы 27

Прикрепленные файлы: 1 файл

Планирование на предприятии.doc

— 155.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать документ)

Открыть текст работы Планирование потребности в специалистах